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春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案(通用10篇)
為了確;顒涌茖W有序進行,常常需要預先制定活動方案,活動方案指的是為某一次活動所制定的書面計劃,具體行動實施辦法細則,步驟等;顒臃桨敢趺粗贫?以下是小編為大家整理的春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案(通用10篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案1
為進一步加強和完善我縣對進城務工農(nóng)民的管理和就業(yè)服務,進一步加大改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境宣傳力度,維護農(nóng)民工合法權(quán)益,貫徹落實市勞動和社會保障局《關于印發(fā)xxx市開展農(nóng)民進城就業(yè)政策宣傳活動實施的通知》(吉勞社發(fā)[20xx]9號)精神,制定本實施方案:
一、指導思想
改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境是勞動保障部門義不容辭的職責,作為勞動保障部門的一份子,從實踐“三個代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進性的高度出發(fā),按照吉勞社發(fā)[20xx]9號文件的有關要求,切實加強領導,把改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境作為單位工作的重中之中來抓,多形式多方位的宣傳改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的重要意義,嚴厲打擊侵害農(nóng)民工權(quán)益的行為,在全社會形成改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的良好氛圍。
二、活動安排
按照市勞動和社會保障局的統(tǒng)一部署和安排,結(jié)合開展技能崗位對接專項活動及我縣實際情況,同時為緩解我縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工難的問題,定于6月16日在我縣文化宮門口舉行“改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境暨工業(yè)園區(qū)企業(yè)專場招聘會”活動。
三、活動內(nèi)容和方式
。ㄒ唬┡e辦專場招聘會,積極開展有組織勞務輸出。主動出擊,廣泛伸出觸角,多方收集各類用工信息,力爭收集用工信息達到5000余個;同時通過電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體及時向社會發(fā)布各類用工信息。利用節(jié)后民工大量返鄉(xiāng)求職的契機,舉辦專場招聘會,為民工送崗位。
。ǘ┨峁﹦趧颖U险咦稍兎⻊,強化農(nóng)民工維權(quán)意識。與我縣各勞動保障部門合作,積極開展面向農(nóng)民工以“勞動保障-為您分憂解愁”為主題的勞動保障政策咨詢宣傳活動,并現(xiàn)場發(fā)放《農(nóng)民進城就業(yè)政策解答》等資料,為農(nóng)民工提供免費就業(yè)服務。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務所在農(nóng)民工集中居住地或農(nóng)民集中活動場所,以《省勞動合同條例》、《工傷保險條例》《勞動者維權(quán)手冊》為重點,開展勞動保障法規(guī)政策宣傳,向他們提供政策咨詢服務和勞務信息。
。ㄈ┐罅﹂_展宣傳,加強信息引導。為有效改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境,我們將加大宣傳力度,在縣電視臺及縣廣播電臺等主要媒體對此項活動作宣傳報道。重點宣傳改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的政策措施;開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動,向農(nóng)民工發(fā)放慰問信,并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅,營造了濃厚的輿論氛圍。同時在車站、碼頭、商業(yè)場所等公共場所發(fā)放《致全縣農(nóng)民朋友的一封信》、《致全縣失業(yè)下崗職工一封信》。
四、組織領導
為切實加強對農(nóng)民進城就業(yè)政策宣傳活動的領導和協(xié)調(diào),保證各項工作的順利進行,我縣成立了領導小組,明確分工,密切配合。組長,副組長,成員,領導小組下設辦公室由負責,具體負責此項工作的日常安排。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案2
為貫徹中省有關大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會議精神,全面推動我校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作深入開展,經(jīng)研究,決定開展20xx年大學生“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務季”活動,F(xiàn)將有關事宜通知如下:
一、活動時間
20xx年4~6月
二、組織形式
學生處學生就業(yè)指導中心牽頭,各學院協(xié)助組織實施,分別開展學校層面和學院層面的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務活動。
三、活動內(nèi)容
。ㄒ唬⿵V泛開展政策宣傳咨詢活動
1、做好政策宣講。依據(jù)《國家促進普通高校畢業(yè)生就業(yè)政策百問(20xx)版》,對20xx年大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策進行進一步的宣傳咨詢,將就業(yè)政策、求職簽約、創(chuàng)業(yè)扶持和畢業(yè)手續(xù)辦理等程序給學生講清、講透。
2、鼓勵基層、中小微企業(yè)就業(yè)。各學院應著力宣傳“西部計劃”、“三支一扶計劃”、“應屆大學生應征入伍服兵役”等國家和基層項目,通過座談、宣講等方式,鼓勵畢業(yè)生到基層、中小微企業(yè)建功立業(yè)。同時,做好已在基層就業(yè)學生的聯(lián)絡回訪。
建設信息專欄。各學院要設立“就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作信息宣傳欄”,宣傳好政策,傳遞好信息,熱誠為畢業(yè)生服務。
。ǘ┣袑嵓訌娋蜆I(yè)信息通道建設
1、信息平臺。加強就業(yè)信息平臺建設,利用學院網(wǎng)站、微博、微信、QQ群等信息化手段,實時傳遞、發(fā)布就業(yè)需求信息等。
2、就業(yè)渠道。調(diào)動全體教職員工、校友等資,通過多種形式,邀請用人單位到我校舉辦校園專場招聘(宣講)會。
網(wǎng)絡視頻招聘會。學校將于4月28日舉辦第二場“xx科技大學20xx屆畢業(yè)生網(wǎng)絡視頻招聘會”。各學院也要積極舉辦學院級各類招聘活動,促進畢業(yè)生充分就業(yè)。
。ㄈ┚蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂
繼續(xù)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”活動。鼓勵各學院推薦主講人人選,承辦“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”,學生處負責組織安排。
。ㄋ模╆P注研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作
針對研究生,相關學院要充分發(fā)揮導師在研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作上的有效促進作用,認真總結(jié)、分析各專業(yè)研究生的就業(yè)狀況,通過專題培訓和“一對一”談話等措施,切實做好研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務工作。
。ㄎ澹┕膭顚W生自主創(chuàng)業(yè)
鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè),積極引導、扶持和培育學生積極從事科技型、引領型創(chuàng)業(yè)活動。通過積極開展創(chuàng)業(yè)教育,開設有針對性的創(chuàng)業(yè)培訓,為創(chuàng)業(yè)學生提供創(chuàng)業(yè)導師、創(chuàng)業(yè)方案風險評估等服務。
。┲匾暰蜆I(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)
各學院要摸清就業(yè)困難畢業(yè)生真實情況,建立信息臺賬,抓住本學期求職招聘的關鍵階段,通過組織專場招聘、“一對一”、“多對一”幫扶、優(yōu)先推薦崗位、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導等措施,開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準幫扶工作。
。ㄆ撸┳龊么髮W生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關程的教學檢查和督導
“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務季”活動期間,學生就業(yè)指導中心將組織專人對全!毒蜆I(yè)指導》程開展教學檢查。
四、活動要求
1、加強領導。就業(yè)工作是“一把手工程”,各學院要加強領導,落實責任,提前安排,精心準備,做好動員,充分發(fā)揮畢業(yè)班學生干部、學生黨員的模范作用,有效推進畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
2、精心實施。在前期活動征集的基礎上,各學院已申報了相關活動,請各學院認真籌備相關活動,確;顒尤〉脤嵭。
3、全員參與。要廣泛宣傳,在各級各類宣傳平臺上做好相關活動的宣傳報道工作。發(fā)揮廣大教師,特別是專業(yè)教師在就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作中的積極作用,動員全體教職員工關心、支持、參與學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
4、認真總結(jié);顒咏Y(jié)束后,各學院要全面總結(jié)工作,認真分析,于20xx年7月8日(星期五)16:00前將活動總結(jié)報送學生處學生就業(yè)指導中心(xx校區(qū)),電子版同時發(fā)至:。
未盡事宜,請聯(lián)系學生處學生就業(yè)指導中心。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案3
一、活動目的
當前有不少大學生不知道什么單位適合自己的事業(yè)發(fā)展,找不到展示的平臺。為了使我院大學生更好地形成符合個人需要并兼顧社會利益的就業(yè)觀念,及時地獲取準確的就業(yè)信息,避免畢業(yè)生擇業(yè)的盲從和失敗,我協(xié)會擬舉辦一次大型就業(yè)講座。這無論是對應屆畢業(yè)生還是在校大學生來說,都是十分必要的,它將影響到個人的事業(yè)發(fā)展和人生的前途。
二、講座主題
1、大學生職業(yè)生涯規(guī)劃
2、就業(yè)前景及就業(yè)分析
三、主講人:
主持人:待定
時間:11月29日(星期五)晚7:00~9:30
地點:待定
四、主辦單位:
承辦單位:院思達特創(chuàng)業(yè)協(xié)會
五、活動宣傳
1、張貼宣傳海報
2、用于宣傳講座及提供相關咨詢服務
時間:11月30日~12月1日
3、由院團委、招就處把講座通知下發(fā)到各院系
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案4
3月5日至10日,我到xx村駐點,認真開展“七個一”活動。在此期間,我進農(nóng)家門,聽農(nóng)家言,知農(nóng)家情,與農(nóng)戶同吃、同住、同勞動。重點對xx村10戶農(nóng)民的生產(chǎn)和收入現(xiàn)狀進行了問卷調(diào)查和抽查。目前,農(nóng)民最盼的是增收致富,最缺的是科學技術和生產(chǎn)資金,最怕的是假種子、假農(nóng)藥、假化肥和自然災害,最怨的是加重負擔,F(xiàn)將有關調(diào)查情況綜合反映如下:
一、關于xx村農(nóng)民收入的基本情況
xx村濱臨長江,有368戶農(nóng)家,總?cè)丝?347人,總勞力為502人,旱地面積3647畝,全村以種植業(yè)為主,主要品種有玉米、黃豆、棉花、辣椒、梨子。全村去年人均純收入1300元,其中人均純收入3000—5000元之間的戶數(shù)為20戶;2000—3000元之間的戶數(shù)為80戶;1000—2000元之間的戶數(shù)為100戶;1000元以下的戶數(shù)為168戶。
在調(diào)查的10戶農(nóng)民中,人口總數(shù)為39人,去年人均純收入為1443.8元?倓诹(shù)為23人,其中務農(nóng)勞力為20人,占87%,常年務工勞力為3人,占13%;在校學生為10人;老人為6人。人均純收入2000—3000元之間的戶數(shù)為2戶;1000—2000元之間的戶數(shù)為5戶;1000元以下的戶數(shù)為3戶。
從調(diào)查的情況看,xx村農(nóng)民收入主要有以下幾個特點:
1、農(nóng)民收入水平低。10戶農(nóng)民的人均純收入只有1443.8元。如果除去日常生活、小孩讀書、生病就醫(yī)費用,加上婚喪嫁娶等人情世故,農(nóng)戶所剩無幾,甚至入不敷出。大咀鄉(xiāng)長江村一農(nóng)戶去年家庭純收入5780元,僅用于2個孩子讀書的費用就得1200元,占家庭純收入的21%。
2、農(nóng)民增收渠道變窄,難度加大。xx村大部分農(nóng)戶收入的主要來源仍然是傳統(tǒng)的糧、棉、油等產(chǎn)品,賣難問題時有發(fā)生;區(qū)直企業(yè)下崗職工的增加影響了農(nóng)戶通過勞務輸出獲取現(xiàn)金收入的出路;鄉(xiāng)村大部分企業(yè)經(jīng)營虧損甚至關閉也制約了農(nóng)戶收入的增加。
3、農(nóng)戶貨幣收入比重低。在調(diào)查的10戶農(nóng)民中,人均純收入2000元以下的農(nóng)民,其賣不掉的農(nóng)產(chǎn)品占了其收入的10—30%,即使全部賣掉,也是虧本賤賣。部分農(nóng)民收入中以實物為主,貨幣收入相對較少。為了生產(chǎn)和生活,部分農(nóng)民常將農(nóng)產(chǎn)品換取部分生產(chǎn)資料和必需的生活用品。
4、農(nóng)戶收入不平衡。少數(shù)農(nóng)戶的高收入掩蓋了不少農(nóng)戶收入下降的真相。長江村一農(nóng)戶年均純收入萬余元,而在同村的有些農(nóng)戶已到賒米、賒油度日的地步。
二、制約農(nóng)戶增收的原因
農(nóng)業(yè)屬于弱質(zhì)產(chǎn)業(yè),加上現(xiàn)階段商品率低,部分農(nóng)產(chǎn)品價格下滑,農(nóng)戶增產(chǎn)不增收。從調(diào)查的情況看,制約農(nóng)戶增收的因素主要有以下幾個方面:
1、結(jié)構(gòu)調(diào)整滯后。受市場信息、自身素質(zhì)等因素影響,許多農(nóng)民面對激烈的市場競爭難以適應,對種植、養(yǎng)殖產(chǎn)品的取舍只能盲從于市場短期的價格波動,不能科學地、準確地判斷市場規(guī)律,“村看村、戶看戶”的生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)象,導致一哄而上——惡性競爭——收入減少——紛紛下馬,造成農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的盲目和滯后,很大程度上抑制了農(nóng)民收入的增長,許多農(nóng)民因此發(fā)出“誰能告訴我,到底種什么?”的無奈嘆息。
2、商品流通不暢。近年來,農(nóng)產(chǎn)品供求關系發(fā)生了根本性變化,價格大幅下滑,農(nóng)民收入下降。被迫闖市場的農(nóng)民一年四季忙種忙收,顧了田里這一頭,顧不了市場那一頭。農(nóng)產(chǎn)品大多以鄉(xiāng)村為單位組織銷售,每到上市盛期,各單位各自為陣,四面出擊,不斷增加了費用,而且易使區(qū)內(nèi)產(chǎn)品聚集到同一地方,相互殺價,造成內(nèi)耗,一些農(nóng)戶只好忍痛低價甚至虧本傾銷,滿載而去,負債而歸。
3、科技含量偏低。在10戶農(nóng)民中,大多為初中、小學畢業(yè),文化素質(zhì)偏低,有的年齡偏大,觀念偏舊,對科技成果接受慢,對市場信息捕捉不準,粗放經(jīng)營,產(chǎn)品檔次低,收入增長受到很大制約。
4、農(nóng)業(yè)投入不足。xx村以旱地為主,現(xiàn)有的農(nóng)田水利設施適于統(tǒng)一抗旱排澇,實行家庭承包經(jīng)營后,農(nóng)戶自主經(jīng)營,耕作粗放,農(nóng)作物不再連片種植,原有的漫灌方式已不適應。由于投入不足,導致農(nóng)業(yè)基礎設施建設和農(nóng)業(yè)科技推廣的嚴重滯后,制約了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,農(nóng)業(yè)抗災能力差,農(nóng)戶增產(chǎn)增收缺乏保障。
5、增收難度加大。一是農(nóng)產(chǎn)品價格持續(xù)低迷,而提價的空間和可能均已很小。二是工農(nóng)業(yè)產(chǎn)品的剪刀差依然存在,尤其是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價格高,且有假冒偽劣產(chǎn)品,導致農(nóng)業(yè)比較效益下降,農(nóng)民利益流失,收入下降。三是由于經(jīng)濟大環(huán)境的影響,農(nóng)民外出務工、從事第三產(chǎn)業(yè)等獲取收入的渠道變窄。四是農(nóng)戶欠款的數(shù)額和戶數(shù)在不斷擴大。
6、自然災害頻發(fā)。農(nóng)業(yè)仍然是一個弱質(zhì)產(chǎn)業(yè),“靠天吃飯”的局面仍未根本改變,自然條件對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)仍起著決定性作用,風調(diào)雨順即豐年,天旱雨澇就減產(chǎn),對農(nóng)民收入增減的影響不言而喻。大咀鄉(xiāng)長江村連續(xù)五年四災,旱、澇、蟲交替,災害頻發(fā),經(jīng)常造成農(nóng)作物大面積減收甚至絕收,給農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)民收入帶來嚴重影響。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案5
為幫助大學生樹立正確的就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀,增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務的針對性實效性,扎實推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,根據(jù)學校安排,決定在全校范圍內(nèi)開展第五屆“大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務月”活動。
一、活動主題:
攜夢起航職等你來
二、活動時間:
20XX年11月15日至12月30日
三、活動對象:
在校本?粕、研究生
四、活動內(nèi)容:
就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導講座、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務、走近基層主題活動、就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗分享等,具體活動安排詳見附件。
五、工作要求:
。ㄒ唬└鲗W院要高度重視,充分認識此項活動的重要意義,結(jié)合本學院實際,制定切實可行的具體活動計劃,確保就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務月活動取得實效。
。ǘ┮慕M織,緊密結(jié)合新的就業(yè)形勢和學院專業(yè)特點認真做好活動的計劃、組織和動員工作,鼓勵全體學生積極參加相關活動,創(chuàng)新工作思路,行之有效地開展活動。
。ㄈ┳龊眯麄鞴ぷ。通過校園網(wǎng)、廣播、手機短信、微博、微信、學院網(wǎng)站等媒體大力宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務月活動情況。提高學生對活動的知曉度,努力營造積極向上的就業(yè)創(chuàng)業(yè)良好氛圍。
。ㄋ模┓e極總結(jié)經(jīng)驗。各學院要認真總結(jié)活動開展情況、取得的成績和經(jīng)驗,為今后大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的完善提供經(jīng)驗參考。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案6
一、活動主題
實施“兩個計劃”,促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
二、活動時間
20xx年9月16至10月15日。
三、主辦單位
區(qū)就業(yè)局
四、活動對象
。ㄒ唬20xx屆有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。
。ǘ┊厴I(yè)五年內(nèi),有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。
五、活動內(nèi)容
。ㄒ唬╅_展實名登記
1、加大高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度,印制宣傳印刷品,區(qū)人力資源市場、區(qū)政務服務人社窗口、各就業(yè)和社會保障服務中心要設立專門的創(chuàng)業(yè)服務窗口,制作服務座牌,廣泛宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
2、對市局分解下發(fā)的322名高校畢業(yè)生信息,通過電話、微信、QQ郵箱等形式,主動聯(lián)系2次以上,記錄其個人基本情況、求職意愿及就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務需求,導入就業(yè)服務專網(wǎng)。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
3、各服務中心對本轄區(qū)內(nèi)高校畢業(yè)生情況進行摸底,掌握服務對象總量及基本情況,建立工作臺帳,上報區(qū)就業(yè)局匯總,統(tǒng)籌開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。(責任單位:基層就業(yè)和社會保障服務中心)
4、為離校未就業(yè)高校畢業(yè)生辦理失業(yè)登記和求職登記,對符合條件的,認定為就業(yè)困難對象。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
。ǘ╅_展就業(yè)服務
1、廣泛收集一批(不低于20條)適合高校畢業(yè)生的空崗信息,通過印發(fā)宣傳資料、電子媒體、公共招聘網(wǎng)、基層窗口服務等形式,及時為高校畢業(yè)生提供就業(yè)信息?蓳(jù)具體情況,與市就業(yè)局聯(lián)合舉辦一次現(xiàn)場招聘會或網(wǎng)絡招聘會。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
2、加快推進高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地認定。將具有吸納高校畢業(yè)生就業(yè)見習能力、具備一定見習條件及規(guī)模、有意申報見習基地的企、事業(yè)單位認定為見習基地。加強見習管理,落實見習高校畢業(yè)生的基本生活費補貼。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
3、鼓勵高校畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓,提高就業(yè)技能。對培訓后取得初級以上職業(yè)資格證書的,落實培訓補貼和職業(yè)鑒定補貼。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
。ㄈ┓e極扶持創(chuàng)業(yè)
1、組織開展一期高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓,增強高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)能力和水平。培訓學員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城區(qū)街道服務中心推薦,各街道服務中心推薦人員不得少于5人。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
2、開展一次高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)服務回訪活動。組織20xx、20xx年高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓精品班學員回訪座談會,了解其接受創(chuàng)業(yè)服務、享受創(chuàng)業(yè)扶持政策、創(chuàng)業(yè)進展等情況,以及通過創(chuàng)業(yè)典型代表成果分享、分析創(chuàng)業(yè)失敗原因等形式,更好地改進和加強創(chuàng)業(yè)服務。開展參會回訪人員參觀創(chuàng)業(yè)成功學員創(chuàng)業(yè)實體等活動。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
3、為符合條件的高校畢業(yè)生兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)補貼、培訓補貼、社會保險補貼,審核發(fā)放高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
4、積極組建創(chuàng)業(yè)指導專家隊伍,召開一次創(chuàng)業(yè)服務專家研討會。創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)項目庫,為高校畢業(yè)生及其他創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、項目推介、小貸服務、開業(yè)指導、創(chuàng)業(yè)孵化等創(chuàng)業(yè)公共服務。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
。ㄋ模┳龊弥攸c幫扶
對認定為就業(yè)困難對象的高校畢業(yè)生,建立基礎臺帳。對接受各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務后仍難以實現(xiàn)就業(yè)的,推薦到社區(qū)扁平化管理網(wǎng)格員崗位或其他公益性崗位就業(yè)。(責任單位:區(qū)就業(yè)局)
六、工作要求
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。本次服務月活動作為當前就業(yè)服務工作重點,由局長同志負總責,就業(yè)指導股統(tǒng)籌組織。相關股室(中心)、基層服務中心要高度重視、加強聯(lián)系、密切配合、分工落實,確;顒佑行蜷_展。
。ǘ⿵娀麄鲌蟮。要充分發(fā)揮媒體的輿論引導作用,局辦公室要及時發(fā)現(xiàn)活動的特色和亮點,提煉活動精華,密切與媒介機構(gòu)的聯(lián)系,加強活動期間就業(yè)工作信息簡報和新聞媒體宣傳報道,營造活動氛圍,力求社會效益。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案7
xx區(qū)婦聯(lián)、xx區(qū)總工會、xx區(qū)人事局、xx區(qū)勞動和社會保障局將聯(lián)合舉行xx區(qū)大學生專場招聘會及促就業(yè)活動。
一、活動主題:
實施女大學生關愛行動、積極推動女大學生就業(yè)
二、主辦方:
xx區(qū)婦聯(lián)、xx區(qū)總工會、xx區(qū)人事局、xx區(qū)勞動和社會保障局
承辦方:中關村人才市場、xx區(qū)職介中心
三、活動時間:
20xx年4月12日
四、活動地點:
中關村人才發(fā)展中心(四季青橋西北角)
五、活動內(nèi)容:
(一)現(xiàn)場招聘會
時間:9:00-14:00
地點:中關村人才發(fā)展中心一層招聘大廳
(二)就業(yè)指導
內(nèi)容:中關村人才市場邀請心理專家為女大學生進行就業(yè)心理輔導。
時間:10:00-11:30
地點:中關村人才發(fā)展中心二層213室
(三)培訓活動
內(nèi)容:中關村人才市場開展遠程授課,講授《性格塑造》課程。
時間:9:30-11:30
地點:中關村人才發(fā)展中心二層212室
(四)現(xiàn)場咨詢
內(nèi)容:區(qū)婦聯(lián)、區(qū)勞動局開展現(xiàn)場婦女權(quán)益保護、勞動保障政策咨詢工作。
時間:9:00-11:30
地點:中關村人才發(fā)展中心一層招聘大廳
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案8
一、活動時間
20xx年1月10日至2月20日
二、援助對象
。ㄒ唬┲攸c幫扶“零就業(yè)家庭”成員。
(二)尚未就業(yè)的和已就業(yè)尚未享受社會保險補貼的就業(yè)困難人員。
。ㄈ╇p代下崗的、夫妻雙方下崗的、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭的、享受城市居民最低生活保障且登記失業(yè)連續(xù)18個月以上并有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的“四類”人員。
。ㄋ模┐簖g就業(yè)困難的失業(yè)人員(指男性50周歲以上,女性40周歲以上的人員)。
。ㄎ澹┢渌_實需要援助的就業(yè)困難人員。
三、活動內(nèi)容
本次活動的主要內(nèi)容是“四清四送”。
。ㄒ唬┟濉八膫情況”
依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,各縣區(qū)將組織工作人員通過家訪、問卷調(diào)查等具體方式,摸清“四個情況”:
1、摸清本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員的基本情況,了解他們的實際困難。
2、摸清在公益性崗位就業(yè)和大齡就業(yè)困難靈活就業(yè)人員享受社保補貼和崗位補貼政策方面的具體情況。
3、摸清需要重點援助的人員分布情況。
4、摸清實行分類指導、有針對性地進行“一對一”的援助工作情況。
。ǘ╅_展“四送”活動
1、送政策
。1)開展“再就業(yè)政策宣傳周”活動。擬定元月29日至2月4日為活動周,2月3日為全市“再就業(yè)政策宣傳周”集中宣傳日,在市區(qū)主要公共場所設立主會場,各縣區(qū)相應設立分會場,市主會場和各分會場專門設立政策咨詢臺和舉辦現(xiàn)場招聘會,向重點服務對象提供政策咨詢和就業(yè)服務。
。2)充分利用網(wǎng)站、廣播、電視、報刊等宣傳方式,廣泛宣傳再就業(yè)政策和“援助月”活動內(nèi)容。
。3)組織開展送政策上門活動。各縣區(qū)將組織工作人員深入社區(qū)對就業(yè)困難人員進行家訪,宣傳再就業(yè)扶持政策,解答援助對象關心的再就業(yè)和社會保障相關問題,確保每一位援助對象人手免費領取一份宣傳資料。另一方面,對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進行新政策宣傳。特別是針對商貿(mào)型、服務型和加工型企業(yè),通過上門解讀政策、發(fā)放宣傳手冊和召開企業(yè)管理人員座談會等多種形式,使企業(yè)了解新政策內(nèi)容,增強其吸納安置就業(yè)困難人員的積極性。
2、送服務
。1)設立三個特色服務窗口。在勞動力市場、勞動保障事務所等公共就業(yè)服務場所設立“特困群體幫扶就業(yè)窗口”、“一對一一站式幫扶窗口”、“培訓推薦就業(yè)指導窗口”等特色服務窗口,為援助對象提供及時、細致、周到的服務。
(2)為就業(yè)困難人員提供重點援助。采取切實有效措施,確保春節(jié)前我市所有有勞動能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”中的下崗失業(yè)成員至少有一人實現(xiàn)就業(yè)。與此同時,為其他需要幫助的就業(yè)困難對象提供援助。
。3)舉辦就業(yè)困難人員座談會。以街道社區(qū)為單位,舉辦就業(yè)困難人員座談會,傾聽他們的心聲,了解他們的需求,為每一位急需就業(yè)的援助對象量身定制服務方案,針對不同需求,確定具體服務內(nèi)容,盡最大努力為他們排憂解難。
3、送補貼
。1)檢查享受社會保險補貼情況。依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,對已就業(yè)的困難人員享受社保補貼政策情況進行一次檢查,逐一落實被企業(yè)吸納就業(yè)人員的社會保險補貼。
。2)自查落實公益性崗位的崗位補貼情況。
。3)為已實現(xiàn)靈活就業(yè)的援助對象接續(xù)社會保險。組織其申報就業(yè),告知其辦理社會保險關系接續(xù)的政策和程序,為其提供便利的社會保險關系接續(xù)服務。
4、送崗位
。1)大力開發(fā)就業(yè)崗位。重點開發(fā)“四類崗位”:即重點開發(fā)一批社區(qū)托幼托老、修理維護、家政服務等便民利民服務崗位。開發(fā)一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔、配送快遞等技能較低的社會化服務崗位。開發(fā)一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位。開發(fā)一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位。采取送崗上門、重點推介等形式,做到就業(yè)困難人員有需求的就能上崗。同時,要積極組織轄區(qū)內(nèi)商貿(mào)型、服務型和加工型企業(yè)開展用工需求狀況調(diào)查,開發(fā)一些適合大齡就業(yè)困難對象的崗位,并向求職者提供崗位、招聘等信息。
。2)多渠道發(fā)布就業(yè)信息。通過勞動力市場網(wǎng)站、街道社區(qū)勞動保障工作平臺、新聞媒體、公告欄、宣傳單等多種渠道發(fā)布有針對性的招聘就業(yè)信息,包括用人單位基本情況、工作環(huán)境、崗位技能要求、勞動保護等。通過向援助對象提供基本符合其條件的就業(yè)信息,使援助對象盡快找到合適的就業(yè)崗位。
。3)召開春季就業(yè)招聘大會。各縣區(qū)將積極挖掘開發(fā)當?shù)鼐蜆I(yè)崗位和收集區(qū)內(nèi)外用工信息,實現(xiàn)我市勞動力資源與區(qū)內(nèi)外勞動力市場的合理配置。在“再就業(yè)援助月”組織的各類招聘洽談會未招滿的就業(yè)崗位,將開展“送崗上門”活動,把崗位信息送到再就業(yè)任務重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村。
。4)做好各項后續(xù)服務。各縣區(qū)公共就業(yè)服務機構(gòu)將對錄用和已達成意向的求職者,逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務,上門督導,實地了解上崗和待遇落實情況。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案9
為全面貫徹黨的十八屆六中全會精神,集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè),服務惠民生、托底線、救急難、保穩(wěn)定,根據(jù)省人社廳工作部署安排,我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項活動,F(xiàn)就有關事項通知如下:
一、活動主題
就業(yè)幫扶、真情相助
二、活動時間
20xx年1月中旬至2月中旬
三、援助對象
。ㄒ唬┐簖g失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動能力勞動者等各類就業(yè)困難人員;
。ǘ埣驳怯浭I(yè)人員;
。ㄈ┤ギa(chǎn)能中失業(yè)人員和長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工;
。ㄋ模┺r(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動力。
四、工作目標
以就業(yè)困難人員,特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點,強化宣傳引導,全面摸清底數(shù),集中為各類就業(yè)援助對象送崗位、送培訓、送服務、送政策,幫助一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,維護就業(yè)形勢總體穩(wěn)定,為社會和諧發(fā)展做出貢獻。
五、活動內(nèi)容
。ㄒ唬┳咴L登記。各地要實行分片包干,組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨立工礦區(qū),全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對象底數(shù),準確掌握其家庭情況、個人狀況、就業(yè)意愿、困難問題,切實做到走訪到戶、登記到人、信息到庫。
。ǘ⿵V泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進基層、進社區(qū)、進企業(yè)活動,通過政策宣講會、專題展板、現(xiàn)場咨詢、有獎問答、主題日歷等群眾喜聞樂見的方式,讓群眾在家門口了解政策。堅持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合,通過微博、微信公眾號等互聯(lián)網(wǎng)新媒體,在活動期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。
。ㄈ┦占瘝徫。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位,精準征集各類適合就業(yè)援助對象的崗位信息。要廣泛動員公共就業(yè)服務機構(gòu)、各類人力資源服務企業(yè)收集一批崗位,召開面向就業(yè)援助對象的專場招聘會。以國有企業(yè)為重點,組織殘疾人專場招聘會,推進按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務崗位,通過集中招聘、上門推薦等方式,重點幫扶困難人員就業(yè),確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。
。ㄋ模┚珳史⻊。各地要根據(jù)援助對象的實際情況,提供個性化的職業(yè)指導,開展技能測評和職業(yè)規(guī)劃,制定具體可行的求職計劃。根據(jù)援助對象技能特點和就業(yè)意愿,主動為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓機構(gòu),為援助對象提供針對性強的職業(yè)培訓,提升其技能水平和就業(yè)能力。
。ㄎ澹┞鋵嵳。各地要簡化程序、降低門檻,加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項扶持政策落實力度,確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領享受政策。
。┲攸c幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動的基礎上,要進一步突出工作重點。在對象上,重點做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作;在企業(yè)上,重點幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大,內(nèi)部分流安置難、解除關系難的企業(yè)。各地要加強政策傾斜、資金保障,確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風險。
六、工作要求
。ㄒ唬┘訌娊M織領導。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動,充分認識做好困難人員就業(yè)援助工作的.重要意義,積極與當?shù)貧埣踩寺?lián)合會對接,成立專門領導小組,明確目標任務和責任分工,上下聯(lián)動、部門協(xié)同,扎實推進活動開展。
。ǘ┳ズ酶櫥卦L。各地要強化跟蹤問效,通過實地檢查、隨機抽查、集中督查等方式,對轄區(qū)內(nèi)活動開展情況開展督導檢查。要及時回訪已援助對象,聽取反饋意見,對援助效果不理想的,仔細查擺問題,認真研究解決,搞好后續(xù)服務。
。ㄈ┱J真總結(jié)報告。各地要及時總結(jié)上報本地區(qū)援助月活動的好經(jīng)驗、好做法,市人力資源和社會保障局將以工作信息、簡報等形式予以總結(jié)推廣。各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局要做好活動統(tǒng)計工作,真實準確地匯總上報。請各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局于20xx年2月15日前,將就業(yè)援助月活動情況總結(jié)和統(tǒng)計表報市人力資源和社會保障局。
春風行動暨就業(yè)援助月活動實施方案10
為進一步做好轄區(qū)內(nèi)應往屆高校畢業(yè)生的就業(yè)服務工作,促進高校畢業(yè)生就業(yè)。根據(jù)市人力資源和社會保障局《關于做好20xx年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》工作要求,開展對縣內(nèi)往應屆高校畢業(yè)生實施實名制登記,建立基本信息數(shù)據(jù)庫,及時掌握動態(tài),實時開展就業(yè)指導服務,F(xiàn)結(jié)合我縣實際,特制定如下工作方案。
一、工作目標
建立對轄區(qū)內(nèi)高校畢業(yè)生基本情況實名登記,建立就業(yè)情況數(shù)據(jù)庫,跟蹤服務到人,努力做到失業(yè)一人,跟蹤一人,幫助一人,就業(yè)一人,多措并舉促進高校畢業(yè)生就業(yè)。
二、工作內(nèi)容
。ㄒ唬┩貙捑蜆I(yè)領域,多渠道促進就業(yè)。
一是以產(chǎn)業(yè)帶動促進就業(yè)增長,創(chuàng)造更多就業(yè)機會。貫徹落實市委關于推進新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的要求,圍繞做大做強市縣重點產(chǎn)業(yè)體系,推動產(chǎn)業(yè)集群開發(fā),拓展就業(yè)渠道,以產(chǎn)業(yè)促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)。
二是加大政策落實力度,鼓勵中微小型企業(yè)吸納就業(yè)。積極開展對吸納高校畢業(yè)生的企業(yè)的政策落實力度,實施對企業(yè)的稅收、金融、社保補貼、培訓補貼以及對就業(yè)重點企業(yè)的貸款貼息等扶持政策。做好高校畢業(yè)生的人事代理、檔案管理、社會保險辦理和接續(xù)、職稱評定、權(quán)益保障等服務,切實改善就業(yè)環(huán)境。
三是鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大對城鄉(xiāng)基層社會管理、公共服務崗位和社區(qū)公益性崗位的開展力度,全面落實社會保險補貼和公益性崗位補貼,吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。繼續(xù)實施“選聘高校畢業(yè)生到村任職”“農(nóng)村義務教育教師特色崗位計劃”等基層服務。重點開展“大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃”,積極推進創(chuàng)業(yè)孵化基地建設,設立創(chuàng)業(yè)指導平臺,為大學生創(chuàng)業(yè)提供場地和政策咨詢、項目推介、風險評估、開業(yè)指導和融資服務,提高創(chuàng)業(yè)成功率。繼續(xù)開展“泛海揚帆—大學生創(chuàng)業(yè)行動”推介活動,舉辦創(chuàng)業(yè)大賽活動,啟發(fā)創(chuàng)新思維,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,全面落實創(chuàng)業(yè)政策,鼓勵大學生自主創(chuàng)業(yè)。
。ǘ┘哟蠊簿蜆I(yè)服務,深入企業(yè)尋找就業(yè)崗位。
一是組織企業(yè)進入校園,開展校園宣傳活動,就現(xiàn)行的就業(yè)形勢和本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才需求、就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,重點幫助高校畢業(yè)生設立合理的就業(yè)目標,提高求職就業(yè)成功率。
二是開展高校畢業(yè)生專場招聘會活動。深入轄區(qū)企業(yè)收集適合高校畢業(yè)生就業(yè)的崗位,通過網(wǎng)絡服務平臺,定時發(fā)布收集崗位信息、就業(yè)政策,及時更新,擴大就業(yè)服務信息覆蓋面。
三是免費開展對高校畢業(yè)生進行職業(yè)技能培訓和技能鑒定。大力宣傳職業(yè)資格證書制度、職業(yè)技能培訓和優(yōu)惠政策,引導高校畢業(yè)生積極參加職業(yè)技能培訓和技能鑒定,提高職業(yè)技能水平,提升就業(yè)能力。四是加大對創(chuàng)業(yè)典型的宣傳。鼓勵大學生積極創(chuàng)業(yè),大力開展對大學生崗位成長、創(chuàng)業(yè)成才的鼓勵,努力營造“創(chuàng)業(yè)光榮”的氛圍,大力弘揚愛崗敬業(yè),自主創(chuàng)業(yè)的良好作風,鼓勵高校畢業(yè)生立足基層、立足一線、立足崗位成長成才。
。ㄈ┙㈦x校未就業(yè)高校畢業(yè)生實名登記制度。
一是通過縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))三級服務網(wǎng)絡,建立起大學生就業(yè)與未就業(yè)實名制登記數(shù)據(jù)庫,以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))社保所和社區(qū)(村)為服務責任主體,幫助鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))轄區(qū)內(nèi)往應屆高校畢業(yè)生就業(yè)登記服務,并做好畢業(yè)生的就業(yè)幫扶工作。
二是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所和社區(qū)(村)完成往應屆大學畢業(yè)生的實名制登記工作,及時了解他們的就業(yè)失業(yè)狀態(tài),充分利用人力資源市場的就業(yè)信息,幫助未就業(yè)高校畢業(yè)生尋找適合自己的就業(yè)崗位。
三是深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)(村)定期走訪轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)的往應屆高校畢業(yè)生,尤其是失業(yè)在6個月以上的畢業(yè)生、“零就業(yè)家庭”和“低保戶家庭”畢業(yè)生、家庭困難畢業(yè)生,實時了解其未就業(yè)原因,做到及時動態(tài)掌握未就業(yè)信息,及時有效提供幫助。
四是建立信息數(shù)據(jù)的報送制度。完善大學生就業(yè)與未就業(yè)的信息統(tǒng)計基礎資料和臺帳管理,對實名制登記情況和提供就業(yè)服務情況進行記錄,建立健全轄區(qū)內(nèi)應往屆畢業(yè)生就業(yè)與未就業(yè)實名制電子臺帳。
五是繼續(xù)開展就業(yè)見習和定向培訓工作。加大對就業(yè)培訓基地的監(jiān)管,加大見習崗位開展,多形式搭建見習對接平臺,為未就業(yè)的畢業(yè)生及時提供見習機會。完善見習制度,落實見習補貼,加大對見習單位的政策扶持。
六是依法維護高校畢業(yè)生的就業(yè)權(quán)益。加大對人力資源市場監(jiān)管,規(guī)范勞務中介的職業(yè)行為,加強勞動保障執(zhí)法,規(guī)范用工行為,維護高校畢業(yè)生的就業(yè)公平。
三、工作步驟
。ㄒ唬┗I備階段(3月20日—5月1日)
一是宣傳動員。利用各類媒體開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳,落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))社會保障工作平臺,開展入戶調(diào)查和定期走訪等形式,及時全面掌握畢業(yè)生的畢業(yè)學校,畢業(yè)時間、學歷及專業(yè)、技能水平、就業(yè)愿望及培訓愿望、家庭情況等實名制信息,建立基礎臺賬,納入高校畢業(yè)生實名制統(tǒng)計信息系統(tǒng)管理。二是儲備崗位。進入企業(yè),收集適合大學生就業(yè)的企業(yè)就業(yè)崗位、基層就業(yè)崗位、見習崗位、定向就業(yè)崗位及靈活就業(yè)崗位,并實時通過各類媒體信息發(fā)布。
。ǘ⿲嵤╇A段(5月2日—9月30日)
一是提供崗位。根據(jù)收集的就業(yè)崗位,給予未就業(yè)大學生提供至少4個以上合適崗位信息,幫助服務對象盡早實現(xiàn)就業(yè)。二是提升技能。對有技能培訓愿望的畢業(yè)生,根據(jù)市場需求,積極組織未就業(yè)高校畢業(yè)生參加職業(yè)技能培訓和鑒定,提高就業(yè)能力。三是創(chuàng)業(yè)指導。對有創(chuàng)業(yè)愿望的高校畢業(yè)生,為其提供創(chuàng)業(yè)政策咨詢服務,創(chuàng)業(yè)項目推介,加大對創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)引導。四是維護權(quán)益。加強對用人單位的監(jiān)督與管理,嚴格按照有關規(guī)定提供就業(yè)服務,不得設立任何附加條件,營造公平的就業(yè)環(huán)境。
。ㄈ┛偨Y(jié)階段(10月1日—12月31日)
一是跟蹤回訪。建立有就業(yè)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤了解機制。對在就業(yè)推薦中初步達成意向的用人單位和高校畢業(yè)生,定期通過電話回訪或?qū)嵉卣{(diào)查等方式跟蹤其實際簽約情況,并指導雙方按規(guī)定簽訂勞動合同、繳納相關社會保險。對活動期間難以實現(xiàn)就業(yè)的服務對象,要分析原因,為其量身定制幫扶計劃,幫助其在后續(xù)日常幫扶工作中實現(xiàn)就業(yè)。對已經(jīng)就業(yè)的,特別是創(chuàng)辦微型企業(yè)、靈活就業(yè)的服務對象,要跟蹤掌握其項目經(jīng)營。
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