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創(chuàng)新與超越讀后感

時(shí)間:2021-07-03 12:26:50 讀后感 我要投稿

創(chuàng)新與超越讀后感范文

  【篇一:創(chuàng)新與超越讀后感】

創(chuàng)新與超越讀后感范文

  企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng)新,“蘋果”公司之所以能引領(lǐng)數(shù)碼生活新潮流,是因?yàn)椤疤O果”善于創(chuàng)新,在所有公司都在使用微軟操作系統(tǒng)時(shí)開(kāi)發(fā)完全自主的操作系統(tǒng);在所有公司都在臺(tái)式機(jī)和筆記本上用力時(shí)開(kāi)發(fā)平板電腦;在所有公司著力于各種打字輸入法時(shí)堅(jiān)持開(kāi)發(fā)手寫輸入法!疤O果”能成為世界第一大電子產(chǎn)品供應(yīng)商就不足為奇了。

  作為企業(yè)的一員,普通職工應(yīng)該在崗位中不斷創(chuàng)新,變平凡為非凡。創(chuàng)新并非只是科學(xué)家、發(fā)明家的事,或只是大企業(yè)的事,也不是只有在重大問(wèn)題上菜值得我們絞盡腦汁去創(chuàng)新。創(chuàng)新,說(shuō)到底就是用新的方法做事。從理論上講,人人都可以創(chuàng)新。

  創(chuàng)新是不分身份,不分行業(yè)的,人人都能再平凡的崗位上做出非凡的創(chuàng)新。曾經(jīng)聽(tīng)過(guò)這樣一個(gè)故事,一個(gè)酒店經(jīng)營(yíng)者發(fā)現(xiàn),酒店浴室中提供的免費(fèi)一次性香皂造成成本的增加,如何降低這一成本讓經(jīng)營(yíng)者頭痛,而一名普通職工發(fā)現(xiàn),酒店香皂通常只使用一次,想要降低成本只有將香皂體積做小,但是太小又不方便使用,他不斷思考如何能夠?qū)⑼瑯拥南阍碜兊帽M可能大,偶然間他想到如果將香皂做成空心的,那么這個(gè)問(wèn)題不是迎刃而解了嗎?保持香皂體積不變,將香皂做成空心的,成本自然就降下來(lái)了。這是一個(gè)看似簡(jiǎn)單的方法,但是卻不是所有人都能想到的方法。為什么他能從簡(jiǎn)單重復(fù)的工作中脫穎而出呢?那是因?yàn)樗敢獠煌W聊,愿意在看似沒(méi)有挑戰(zhàn)的工作中給自己提出更高的要求。

  作為企業(yè)一員,如果將創(chuàng)新看做是公司領(lǐng)導(dǎo)的事,自己只重復(fù)這簡(jiǎn)單機(jī)械的工作,那么永遠(yuǎn)不會(huì)有超越,永遠(yuǎn)只是一個(gè)平凡的職工。只有在崗位中不斷摸索、不斷思考、不斷創(chuàng)新,才能實(shí)現(xiàn)自我超越,實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

  每個(gè)人都具有創(chuàng)新能力,它是每個(gè)正常人都具有的內(nèi)在潛能,普通百姓與天才之間并沒(méi)有不可逾越的鴻溝。關(guān)鍵要看你有沒(méi)有改變的好思路以及付諸實(shí)踐的勇氣。在日常生活中,我們會(huì)突發(fā)很多好點(diǎn)子、好想法,但是大多數(shù)都被我們漠視了或者我們處理時(shí)間的方法習(xí)慣于建立在已有經(jīng)驗(yàn)或者別人的`想法上,這樣創(chuàng)新變稍縱即逝了。如何培養(yǎng)創(chuàng)新素質(zhì)呢?

  生活和工作中每個(gè)人都形成了一套規(guī)則,我們往往不愿意打破常規(guī),不遠(yuǎn)“冒險(xiǎn)”。培養(yǎng)創(chuàng)新素質(zhì),首先應(yīng)該培養(yǎng)“冒險(xiǎn)精神”,勇于打破常規(guī)。其次,要有創(chuàng)造性解決問(wèn)題的能力。未來(lái)社會(huì)千變?nèi)f化,新知識(shí)、新事物、新問(wèn)題層出不窮,我們必須不斷開(kāi)拓新思路、新路子,做到人人有創(chuàng)造,處處有發(fā)明,時(shí)時(shí)有創(chuàng)造,整個(gè)社會(huì)才會(huì)有活力,職工個(gè)人事業(yè)才能成功。最后,要積聚創(chuàng)新的力量。不斷的學(xué)習(xí),豐富自己的知識(shí);培養(yǎng)自己的觀察力和好奇心,不斷思考;培養(yǎng)自信心,不畏失敗,勇往直前。

  處處是創(chuàng)造之地,天天是創(chuàng)造之時(shí),人人是創(chuàng)造之才。只要我們打破常規(guī),善于觀察和思考,就能再崗位上不斷創(chuàng)新,超越自我,化平凡為非凡。實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

  【篇二:創(chuàng)新與超越讀后感】

  最近當(dāng)讀過(guò)《創(chuàng)新與超越》后發(fā)覺(jué)了,創(chuàng)新并不是只有科學(xué)家、發(fā)明家所想的事情,也不是只有在重大問(wèn)題上才值得我們絞盡腦汁去創(chuàng)新。創(chuàng)新,說(shuō)到底就是拋棄舊的思考模式,用新的思維方法做事。從理論上講,人人都可以創(chuàng)新,無(wú)論你從事何種職業(yè)何種工作,只要能夠用創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、創(chuàng)造性的解決問(wèn)題都叫創(chuàng)新,只要能在工作和生活當(dāng)中能夠掌握創(chuàng)新的方法,能夠肯動(dòng)腦,創(chuàng)新其實(shí)并不難,F(xiàn)今社會(huì)由喬布斯創(chuàng)建的蘋果公司,已成為世界第一大電子產(chǎn)品供應(yīng)商,為什么“蘋果”產(chǎn)品能夠在世界上一枝獨(dú)秀呢?這是因?yàn)樘O果公司就是以創(chuàng)新而聞名,它的創(chuàng)新能力之強(qiáng),就算行業(yè)中的佼佼者也無(wú)可比擬。至此“蘋果”引領(lǐng)了數(shù)碼生活的新潮流,推動(dòng)了數(shù)碼產(chǎn)品一系列的風(fēng)潮。

  創(chuàng)新,其實(shí)并不意味著一定要有多么淵博的知識(shí),其他因素:比如好奇心、對(duì)事物的敏感、興趣等等。一個(gè)人如果對(duì)什么事物都沒(méi)有興趣和好奇心的話,那他就不會(huì)有太大的成就。實(shí)際上,創(chuàng)新正是來(lái)源于對(duì)生活中瑣事的思考,并有自信的去實(shí)施,才能獲得最后的成功。

  當(dāng)然,創(chuàng)新不可能一帆風(fēng)順。往往是經(jīng)歷過(guò)里數(shù)百次乃至數(shù)千次的錯(cuò)誤和失敗后,才能成功地完成一個(gè)創(chuàng)新案例。因此,我們學(xué)會(huì)從錯(cuò)誤和失敗中尋找創(chuàng)新的資源,便是每一個(gè)成功人士所必須具備的素質(zhì)。

  歷史從來(lái)都只給我們一部分資源,因?yàn)樾碌馁Y源還需要去創(chuàng)造。有條件上,沒(méi)有條件,創(chuàng)造條件也要上,這是成功者的座右銘,成功者從來(lái)不在乎條件不具備,從來(lái)不認(rèn)為不可能,他們依靠創(chuàng)造推動(dòng)著事業(yè)的發(fā)展。濱海東新燃?xì)猓谶^(guò)去的工作中培養(yǎng)了一批又一批的工作主動(dòng)性強(qiáng),敬業(yè)、有責(zé)任心的員工,但是,現(xiàn)實(shí)的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的,我們必須進(jìn)行持續(xù)創(chuàng)新,鞏固發(fā)展,這就需要一批具有創(chuàng)造性的員工,去拼搏、去開(kāi)拓、去創(chuàng)新。

  讀完這本書后,感觸良多,也看到了自己學(xué)習(xí)、工作上的不足,進(jìn)一步意識(shí)到了創(chuàng)新對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要性。那么如何成為一個(gè)具備創(chuàng)造性能力的人呢?首先要對(duì)自己想要做的事保持高度熱情、工作時(shí)要充滿激情,心情愉快。只有熱愛(ài)自己工作的人才能充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和思維潛能,才能迸發(fā)出富有創(chuàng)意的工作思路。其次,養(yǎng)成善于思考的習(xí)慣。勤于思考,積累信息,培養(yǎng)創(chuàng)造性思維。當(dāng)我們遇到錯(cuò)誤陷入困境時(shí)不妨通過(guò)不斷改變自我的知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)會(huì)變通從而提高在逆境中的應(yīng)對(duì)能力。這樣此前的錯(cuò)誤,便會(huì)轉(zhuǎn)成進(jìn)行不斷創(chuàng)新的契機(jī)。

  在以后的工作中,我必將繼續(xù)發(fā)揮自己工作的主動(dòng)性,努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)造性思維,盡自己最大的可能出色地完成任務(wù),爭(zhēng)取在自己的領(lǐng)域不斷進(jìn)取,追求卓越,為首華的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量!

  【篇三:創(chuàng)新與超越讀后感作文】

  “處處是創(chuàng)造之地,天天是創(chuàng)造之時(shí),人人是創(chuàng)造之人!薄招腥。

  最近當(dāng)讀過(guò)《創(chuàng)新與超越》后發(fā)覺(jué)了,創(chuàng)新并不是只有科學(xué)家、發(fā)明家所想的事情,也不是只有在重大問(wèn)題上才值得我們絞盡腦汁去創(chuàng)新。創(chuàng)新,說(shuō)到底就是拋棄舊的思考模式,用新的思維方法做事。從理論上講,人人都可以創(chuàng)新,無(wú)論你從事何種職業(yè)何種工作,只要能夠用創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、創(chuàng)造性的解決問(wèn)題都叫創(chuàng)新,只要能在工作和生活當(dāng)中能夠掌握創(chuàng)新的方法,能夠肯動(dòng)腦,創(chuàng)新其實(shí)并不難。

  現(xiàn)今社會(huì)由喬布斯創(chuàng)建的蘋果公司,已成為世界第一大電子產(chǎn)品供應(yīng)商,為什么“蘋果”產(chǎn)品能夠在世界上一枝獨(dú)秀呢?這是因?yàn)樘O果公司就是以創(chuàng)新而聞名,它的創(chuàng)新能力之強(qiáng),就算行業(yè)中的佼佼者也無(wú)可比擬。至此“蘋果”引領(lǐng)了數(shù)碼生活的新潮流,推動(dòng)了數(shù)碼產(chǎn)品一系列的風(fēng)潮。

  創(chuàng)新,其實(shí)并不意味著一定要有多么淵博的知識(shí),其他因素:比如好奇心、對(duì)事物的敏感、興趣等等。一個(gè)人如果對(duì)什么事物都沒(méi)有興趣和好奇心的話,那他就不會(huì)有太大的成就。實(shí)際上,創(chuàng)新正是來(lái)源于對(duì)生活中瑣事的思考,并有自信的去實(shí)施,才能獲得最后的成功。

  當(dāng)然,創(chuàng)新不可能一帆風(fēng)順。往往是經(jīng)歷過(guò)里數(shù)百次乃至數(shù)千次的錯(cuò)誤和失敗后,才能成功地完成一個(gè)創(chuàng)新案例。因此,我們學(xué)會(huì)從錯(cuò)誤和失敗中尋找創(chuàng)新的資源,便是每一個(gè)成功人士所必須具備的素質(zhì)。

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