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喬.吉拉德《把任何東西賣給任何人》的讀后感

時間:2021-07-01 17:06:36 讀后感 我要投稿
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喬.吉拉德《把任何東西賣給任何人》的讀后感范文

  在拜讀了世界汽車銷售神話創(chuàng)造者-喬.吉拉德的《把任何東西賣給任何人》之后,并了解到喬.吉拉德如何從失敗變?yōu)橼A家,成為世界上最偉大的銷售員,如何修正錯誤、反敗為勝?偠灾穆肥亲约捍蚱闯鰜淼模撬徊揭粋腳印,在為了生活,為了需要,為了家庭,能成功的交易了第一輛汽車,能在美國經(jīng)濟蕭條的時間段里,保持銷售業(yè)績的穩(wěn)定增長,能在千萬個汽車銷售員里成為最優(yōu)秀的人,沒有之一!我作為一名開元物業(yè)人,更多的需要借鑒喬.吉拉德的個性品質,準確的定位自己,提高自己,學習新方法新思維并用于實踐中。

喬.吉拉德《把任何東西賣給任何人》的讀后感范文

  物業(yè)管理與汽車銷售的相通之處都是需要做好客戶售后服務的持續(xù)性服務工作贏得顧客的心;需要領域內專業(yè)的知識,足夠優(yōu)秀的溝通協(xié)調應變能力;需要面對千萬個同行競爭者,并思考如何在相同的環(huán)境下立于不敗之地;不同之處就是喬.吉拉德是管理的是自己、是單兵作戰(zhàn),無論賣的任何品牌的汽車,他所做的是一對一的服務、跟蹤、銷售和售后服務,而物業(yè)管理者,需要思考的范圍更廣,不僅僅要管好自己、更需要建立良好的團隊建設機制,需要服務設計持續(xù)創(chuàng)新,需經(jīng)營理念迎合市場需求樹立企業(yè)的品牌形象,都是在一對多的經(jīng)營管理和服務中持續(xù)進行。

  喬.吉拉德養(yǎng)成的堅韌品質和責任感是他之所以成功的內在動力本源,能讓他在困境里不放棄,沒有自我放棄,為了得到父親的肯定一直沒有埋怨過。做銷售之前他換了40多份工作,公司破產(chǎn)到負債累累,沒有錢為妻子和孩子買食物。但他沒有擔心破產(chǎn)所帶來的窘境,他的良好心態(tài)只考慮了如何解決家人明天的吃飯問題。為了一份責任,為了讓妻子和孩子吃上飽飯,他沒有放棄,選擇承擔一切所有的責任。想到我們現(xiàn)在很多人,工作不順心了,或者是因為不中聽的一句話,就忘記當初選擇開始的初衷,選擇放棄;工作中遇到困難就現(xiàn)在逃脫、跳槽;或者因為同行少許的加薪挖人就選擇背叛,養(yǎng)成的品質肯定也不是會很優(yōu)秀。心無雜念的堅持你最需要的既定目標,對家庭的責任,對企業(yè)的責任同樣珍貴、同樣重要。一個合格的開元物業(yè)人,必須必備堅韌的個性品質和強烈的責任感。做一個自發(fā)性的發(fā)動機,帶隊自己,帶動團隊,樹立良好的'職業(yè)目標。

  不斷學習總結、對新事物和新知識有不斷的接受能力。喬.吉拉德不斷學習創(chuàng)新的的能力,造就了他的銷售技能獨家秘笈——吉拉德250法則。作為物業(yè)人,學習總結、鉆研創(chuàng)新更是重中之中。物業(yè)管理中,涉及的知識領域很廣泛,不僅僅需要企業(yè)管理、團隊建設的能力,還需要有法律、財務、設施工程、安全消防、環(huán)境綠化。。。。。。等待。在物業(yè)管理中每個環(huán)節(jié)都環(huán)環(huán)相扣,一個環(huán)節(jié)出了問題,都會影響到整個園區(qū)或者整個團隊的品質和形象。如何提高團隊的服務品質和形象是每個物業(yè)管理者必須思考的問題。帶著這個問題,我們需要“走出去,引進來”、需要開動腦經(jīng),針對所管轄的區(qū)域分析、定位。每個管理環(huán)節(jié)的管理計劃細分和落實反饋是必不可少,在實踐中總結經(jīng)驗,做好對團隊管理的穩(wěn)扎穩(wěn)打,做好對業(yè)主的服務延續(xù)跟進,細致入微。人們常言:兵熊熊一個,將熊熊一窩。做好一個優(yōu)秀的管理者尤為重要,只有不斷的虛心學習物業(yè)管理專業(yè)知識,帶領出“能打仗,打勝仗”團隊,才能在如今激烈的競爭中提高自己的價值,立于不敗之地。

  充分發(fā)揮顧客的作用,也是吉拉德在工作中取得成功的方法之一。物業(yè)管理中最主要的都是與人打交道,業(yè)主——毋庸置疑的是我們的顧客。怎樣發(fā)揮顧客的作用,在現(xiàn)在物業(yè)管理中也是尤為重要。如今的通訊技術和網(wǎng)絡技術的發(fā)展,一個人的關系鏈可能遠遠超過吉拉德的所謂一個人背后250人的概念。顧客的輿論品評對企業(yè)的形象更加重要。怎樣增加顧好的好感和好評,成為眾多物業(yè)管理公司著手競爭的重點。比如說萬科物業(yè)打出的“睿服務”,著手于提高對顧客的方便、快捷智能化體驗。在目前來說是迎合了當今大多消費者的需要。作為一個開元物業(yè)人,打造開元酒店式服務家。我們堅持的以人為本,讓顧客感受星級酒店式的人性化服務,是迎合大多數(shù)中國人的需求心理。堅持發(fā)展,創(chuàng)優(yōu)服務,以人為本,注重細節(jié),體現(xiàn)了我們需要發(fā)揮顧客作用的理念。作為一個開元物業(yè)人,更應該深思如何針對不同客戶群體,實事求是的落實到每日的對客服務中,設計出的服務產(chǎn)品是適合不同客戶群體的需求。堅信在中國的歷史文化底蘊下,開元物業(yè)的服務理念,必將贏得客戶的贊同和支持。

  每讀一本書都是一種收獲,都能有許多深刻的感悟。學習可以從讀完一本書開始,也可以行了解一個人的成功經(jīng)歷開始,多看,多問,多學都是學習的渠道。很多成功者都有相似的個性品質:堅韌、堅持、學習、感恩、責任……這些都將是我在開元物業(yè)以后的日子繼續(xù)完善自己,鞭策自己、激勵自己、不忘初衷!