中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

《豐田生產(chǎn)方式》讀后感

時間:2024-09-24 08:41:33 志彬 讀后感 我要投稿

《豐田生產(chǎn)方式》讀后感(通用13篇)

  當(dāng)仔細(xì)品讀一部作品后,想必你有不少可以分享的東西,讓我們好好寫份讀后感,把你的收獲和感想記錄下來吧。為了讓您不再為寫讀后感頭疼,下面是小編為大家整理的《豐田生產(chǎn)方式》讀后感,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

《豐田生產(chǎn)方式》讀后感(通用13篇)

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 1

  讀過《豐田生產(chǎn)方式》一書,我感觸最深的是,豐田始終把浪費看做最大的敵人,把提高效率和降低成本緊密結(jié)合在一起,不做無用功,只做有價值的產(chǎn)品。這就體現(xiàn)了豐田人精益求精的務(wù)實精神,為實現(xiàn)精益化生產(chǎn)打下堅實的執(zhí)行基礎(chǔ)。

  豐田憑借獨到的制造體系,(讀書筆記)創(chuàng)造了豐厚的利潤,書寫了“有路就有豐田車”的傳奇,的確值得我們欽佩和學(xué)習(xí)。我們企業(yè)是否能“克隆”豐田的`傳奇呢?我們都學(xué)過魯迅先生的《拿來主義》。去其糟粕、取其精華是這篇文章的“本真”。其實,豐田生產(chǎn)方式中也可以找到我國上世紀(jì)六十年代“鞍鋼法律”和戴明統(tǒng)計質(zhì)量管理的影子。豐田生產(chǎn)方式是植根于自身的企業(yè)文化,并據(jù)此對其它成功的管理方式進(jìn)行學(xué)習(xí)、借鑒、改良乃至創(chuàng)新所致。所以,我以為我們學(xué)習(xí)先進(jìn)管理,就是要根據(jù)企業(yè)實際情況吸取先進(jìn)管理的“精華”。

  杜絕浪費,生產(chǎn)效率就有可能提高,這種想法正是現(xiàn)在豐田生產(chǎn)方式的基本思想,而貫穿其中的兩大支柱就是:“準(zhǔn)時化”和“自動化”。在當(dāng)時的日本汽車工業(yè)發(fā)展上,許多企業(yè)按照美國“大批量”生產(chǎn)方式進(jìn)行生產(chǎn),這在經(jīng)濟(jì)低增長時期是不能適應(yīng)的。而豐田公司為了讓企業(yè)發(fā)展三年內(nèi)趕上美國,就從浪費著手,杜絕浪費提高生產(chǎn)效率。利用“自動化”與“準(zhǔn)時化”兩大支柱來強(qiáng)有力的杜絕浪費,其作用體現(xiàn)了在生產(chǎn)方式的效率的提高。準(zhǔn)時化:在通過流水作業(yè)裝配一輛汽車的過程中,所需要的零部件在需要的時刻,以需要的數(shù)量,不多不少地送到生產(chǎn)線旁邊。而“看板”就成了實現(xiàn)準(zhǔn)時化生產(chǎn)方式的手段。在這方面上可以減少庫存“上的浪費!白詣踊,不是單純的機(jī)械自動化,而是包括人的因素的自動化,是把人的智慧賦予機(jī)器,即當(dāng)機(jī)器發(fā)生異常情況就會停止運做,等到工作人員把異常排除之后才能重新啟動機(jī)器。在這過程中發(fā)現(xiàn)了生產(chǎn)中存在的弱點,要進(jìn)一步對設(shè)備進(jìn)行徹底維修或保養(yǎng)。“目視化管理”是通過“自動化”就能實施了。這就杜絕了現(xiàn)場中過量制造的無效勞動,防止生產(chǎn)不合格品的產(chǎn)生,也讓企業(yè)更好的解決生產(chǎn)中的難題。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 2

  豐田公司的生產(chǎn)方式最突出的特點是消除不能創(chuàng)造價值的浪費,以提高企業(yè)的盈利能力,徹底杜絕浪費以提高生產(chǎn)效率,降低成本。技術(shù)革新,提高了勞動效率,減少了勞動成本,比如方便快捷的設(shè)計軟件,更加智能的工具,性能更加穩(wěn)定的設(shè)備等等。

  讀了《豐田生產(chǎn)方式》后,我對維修技服的各種輔料進(jìn)行了計劃管控,讓用到相關(guān)輔料的地方都有明確的數(shù)量標(biāo)準(zhǔn),這里的標(biāo)準(zhǔn)是我們跟據(jù)實際情況開會討論出來的,在使用的過程中還可以在做的更精益求精些。

  生產(chǎn)物料這邊我們每天都會對異常情況進(jìn)行通報,超標(biāo)的會立及開出異常聯(lián)落單,每周對不良退倉物料進(jìn)行一周匯總通報。在維修的.過程中不定時用治具對不良物料進(jìn)行驗證,提高我們維修人員的維修水平。

  《豐田生產(chǎn)方式》中提到的少人化和省人化,我把維修技服的人員互動起來,有一種板卡不良過多時,一個人修用的時間要久一些,兩個人一起修合起來的時間比一個人用的時間要少一些,而且不會讓人感到疲勞,一個人做的時侯總想一下做不出來,就慢慢做了,兩個人做就會行成攀比想法,做起事情來就效率的多,交流多了技巧自然就多,做事就會更效率,多出來的時間就可以安排其他工作。另外事情少的話就可抽出部分人員去做其他事,沒畢要一點事情很多人來做,就會有人員工作不夠做的浪費。

  《豐田生產(chǎn)方式》中還有很多要我們學(xué)習(xí)的地方,比如:反復(fù)問5個為什么的問題解絕方法,讓看板反應(yīng)出來的諸多問題以此促進(jìn)工作改善,團(tuán)隊工作方法以及準(zhǔn)時化和自動化兩大生產(chǎn)方式等等。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 3

  沒有一個國家的企業(yè)能像日本豐田那樣帶給全球汽車制造業(yè)如此深刻的影響。這種影響源自品牌的塑造和其獨特的商業(yè)文化,以及技術(shù)創(chuàng)新和極具前瞻性的意識革命。作為一個汽車制造商,它在日本正以驚人的速度和其他廠家無以匹敵的架勢擴(kuò)大規(guī)模,進(jìn)行并購并以制造出足以統(tǒng)治全球汽車工業(yè)的杰出車型為目標(biāo)。如今,豐田的生產(chǎn)管理取得了巨大成果,銷售業(yè)績長期保持增長,盡管在2008年,全球經(jīng)濟(jì)蕭條的情況下,它依然能獨占鰲頭,它的標(biāo)桿意義已經(jīng)不再局限于汽車制造業(yè),而是在許多領(lǐng)域成為卓有成效的領(lǐng)先者。

  鑒于這個原因,也是作為一名精益從業(yè)者的好奇,我懷著崇敬的心情,拜讀了《豐田生產(chǎn)方式》創(chuàng)始人大野耐一的這本著作。在這本里,我看到,從豐田織布機(jī)到今天涵蓋整個汽車產(chǎn)業(yè)鏈各個領(lǐng)域的豐田株式會社一步步走來的辛酸歷程。

  這本書自出版以來,被很多《豐田生產(chǎn)方式》愛好者拜讀研究,我也看過很多類似的文章。有人從中看到了豐田佐吉發(fā)明自動織機(jī)時提出自働化的敏銳觀察力和創(chuàng)造力,更佩服他深入現(xiàn)場精神;有人看到了豐田喜一郎在一個大規(guī)模生產(chǎn)成流行的時代提出:準(zhǔn)時制的概念——按照規(guī)定的時間,配送規(guī)定數(shù)量的合格品,應(yīng)該是對一個時代的挑戰(zhàn)和創(chuàng)新,這種精神值得欽佩;但是我看到的是,豐田汽車最困難的時候,上下一心,向著目標(biāo)一步一個腳印邁進(jìn)的踏實精神。

  二戰(zhàn)后的日本,千瘡百孔,百廢待興,在這樣的環(huán)境下,沒有廠房,沒有機(jī)器,沒有足夠的人力,但是就是在這樣的環(huán)境下,用最少的資源,豐田公司創(chuàng)造了奇跡。沒有廠房,用木板搭個棚子就可以生產(chǎn),沒有錢買大型機(jī)床,那么就用功能最少的機(jī)床實現(xiàn)需要的操作,沒有人力,那么,我們就自己培訓(xùn)?吹竭@里,你肯定要說,當(dāng)時的`豐田對產(chǎn)品質(zhì)量太不負(fù)責(zé)了。不,你錯了,豐田的理念是:有鋼要放到刀刃上。廠房可以破,但是機(jī)器不能差,雖然不能買組合機(jī)床,但是功能單一的機(jī)床的性能卻絲毫不差;沒有員工,那么就引進(jìn)美國戰(zhàn)時訓(xùn)練工人的系統(tǒng)培訓(xùn)工具:TWI,對員工展開迅速而有針對性的培訓(xùn)。就這樣,一套不追求多功能設(shè)備的企業(yè),一套擁有自己完整人力資源培養(yǎng)機(jī)制的企業(yè),在貧瘠的大地上創(chuàng)造了自己的輝煌。

  今天,作為中國人的我們,是否應(yīng)該覺得汗顏,我們地大物博,我們資源豐富,但是,我們的工業(yè)水平卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于日本。

  那么我們?nèi)绾巫詮?qiáng)?百年之前,我們的先人就提出了:師夷長技以自強(qiáng)的口號。我想這句話,在現(xiàn)在依然有深遠(yuǎn)的意義,我們的工業(yè)現(xiàn)階段是落后了,但是我們要知道什么是先進(jìn)的,什么是值得學(xué)習(xí)的。日本豐田在運營管理方面做的好,我們向他們學(xué)習(xí)又何妨?我們只要知道自己的目標(biāo),學(xué)習(xí)精華,剔除糟粕,總有一天,我們的民族工業(yè)也會有大放光彩的一天!

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 4

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》一書之后,更全面系統(tǒng)的了解了這一先進(jìn)生產(chǎn)方式的基本理念及具體實施辦法。這套生產(chǎn)方式是作者大野耐一經(jīng)過在豐田公司多年的實踐和創(chuàng)新總結(jié)出來的。而且,在豐田,它已被證實是一套先進(jìn)的、高效的生產(chǎn)方式。所以,這種生產(chǎn)方式才會風(fēng)靡全球,各國企業(yè)紛紛學(xué)習(xí)效仿。

  以前也曾接觸過如精益生產(chǎn)(JIT)、看板管理等概念,但一直認(rèn)為實施起來困難重重。通過本書知道了,必須理解其最重要的理念——徹底杜絕浪費,從這一根本出發(fā)點去實施,方能真正實現(xiàn)降低成本,進(jìn)而提高效率。

  本書通過清晰的概念、具體的方法、生動的實例全面闡述了豐田生產(chǎn)方式,每個章節(jié)都是至關(guān)重要的精華,缺一不可。這里,我就從其基本思想――“徹底杜絕浪費”這一角度談?wù)勛约旱恼J(rèn)知。

  經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)力發(fā)展到今天,消費者幾乎對任何一種商品都有很多選擇權(quán)。正如書中所說,做為企業(yè),“成本+利潤=價格”的定價方式早已不能適用。企業(yè)經(jīng)營者要想在同行業(yè)內(nèi)獲得訂單、提高競爭力,降低成本自然是不二之眩降低成本的最主要途徑就是――杜絕浪費。

  我們不妨先來看看浪費的危害性。以書中的例子來說:假設(shè)庫存零件超過了需求量,首先是對公司資金的積壓,如果庫存量超過了工廠現(xiàn)有的容納量,還得重新建廠房倉庫,建好以后,又得請工人把這些多余零件搬到新的倉庫。零件(特別機(jī)械企業(yè)的金屬加工件零件)存放在倉庫里,為了防止生銹損壞和管理庫存,就得再請倉庫保管員。盡管如此,庫存的產(chǎn)品依然不可避免的會損壞,等到用的時候還得有人去除銹,修理;蛘,庫存過多的零件可能會因為設(shè)計的更新而不能再使用,只能白白扔掉。而且,存入倉庫的產(chǎn)品,就要經(jīng)常掌握其各種數(shù)據(jù),為此,倉庫管理者就要花費更多的工時及辦公設(shè)備。更糟的是,一旦因為庫存過多而無法清楚掌握這些庫存品的'情況,就會發(fā)生部分零件缺貨,進(jìn)而可能會認(rèn)為是生產(chǎn)力不足而去再增加設(shè)備,增加生產(chǎn)人員,然后則會生產(chǎn)更多的庫存品。這種惡性循環(huán)的浪費是非常巨大的。由此可見,僅僅因為生產(chǎn)了過量的不需求零件,會派生出多少的浪費。同理,過多的人員,過多的設(shè)備,過多的材料,都會產(chǎn)生驚人的浪費。使企業(yè)的成本增加。

  只有充分認(rèn)識到浪費的危害性,才會重視這個問題,在企業(yè)的生產(chǎn)過程中,才會處處以杜絕浪費為目的來優(yōu)化生產(chǎn)方式。再看豐田生產(chǎn)方式,不管是JIT,還是自動化,無不以杜絕浪費為其根本目的。而其看板管理、5WHY、團(tuán)隊作業(yè)、均衡化、挖掘潛力等一系列方式方法,皆是為達(dá)到杜絕浪費的目的而在實踐中探索出來的辦法而已。所以,我們在學(xué)習(xí)豐田生產(chǎn)方式、制定自己企業(yè)的生產(chǎn)方式時,都要以杜絕浪費為最根本的出發(fā)點。有了這樣的理念,我們的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程制定、設(shè)備定位、物品流轉(zhuǎn)等等環(huán)節(jié),才能真正的做到高效、節(jié)約。

  正如大野耐一所說,這套方式不僅在汽車企業(yè)適用,在其它制造行業(yè)甚至商業(yè)企業(yè)、政府部門同樣適用。不言而喻,結(jié)合自己的實際工作,在后勤部門,在管理部門,在辦公現(xiàn)場,兩樣可以取而用之。當(dāng)然,我們要抓住其最基本的理念結(jié)合實際去靈活應(yīng)用。而不是一味的死搬硬套。盡管其非常科學(xué)先進(jìn)、整個體系也非常完善。但是,不要忘了,它是作者從豐田汽車公司的生產(chǎn)現(xiàn)場實踐總結(jié)而來,那么,我們在應(yīng)用的時候,當(dāng)然也要結(jié)合自己現(xiàn)場的實際情況去靈活運用,而且大可創(chuàng)新改進(jìn)。正所謂:活學(xué)活用。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 5

  《豐田生產(chǎn)方式》由中國鐵道出版社出版,原豐田汽車工業(yè)公司副社長大野耐一著作,全書共145頁。全書系統(tǒng)講述了豐田生產(chǎn)方式發(fā)展與起源過程,涵蓋其準(zhǔn)時化、自動化、看板方式、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、精益化等生產(chǎn)管理的各種理念,堪稱是表達(dá)豐田核心競爭力之名著,也是生產(chǎn)管理的標(biāo)桿。豐田生產(chǎn)方式(TPS)其實就是為實現(xiàn)企業(yè)對員工、社會和產(chǎn)品負(fù)責(zé)的目的,以徹底杜絕浪費的思想為目標(biāo),在連續(xù)改善的基礎(chǔ)上,采用準(zhǔn)時化與自主化方式與方法,追求制造產(chǎn)品合理性的一種生產(chǎn)方式。通讀全書后,我就以下幾點談?wù)勛约旱恼J(rèn)知。

  反復(fù)問5個“為什么”是豐田式科學(xué)態(tài)度的基本精神,也是豐田生產(chǎn)方式產(chǎn)生的基礎(chǔ)。通過連續(xù)問5個為什么,可以查明事情的因果關(guān)系或者隱藏在背后的真正的原因。然而在我們的工作現(xiàn)場,當(dāng)一臺機(jī)器不轉(zhuǎn)動了,可能就只會想到換上保險絲或換上油泵軸,沒有進(jìn)一步深入查明它損壞的真正原因,幾個月后還會發(fā)生同樣的.故障。就生產(chǎn)現(xiàn)場而言,當(dāng)然要重視數(shù)據(jù),當(dāng)更要重視事實,一旦發(fā)生問題,如果原因追查不徹底,解決辦法也就不會奏效。工作中我們?nèi)狈Φ恼沁@種“打破沙鍋問到底”的精神,比如一等品率,為什么只有95、8%,因為重量過大絲卷比較多。為什么重量過大比較多?因為絲卷上油過多。為什么會上油過多?因為假捻器氣圈過長。為什么氣圈過長?因為仿杜邦夾子(假捻器)出現(xiàn)故障。為什么會出現(xiàn)故障?因為導(dǎo)絲器內(nèi)纏有廢絲。通過這一系列的自問自答,當(dāng)下次遇到同樣的問題時就可以直接查看導(dǎo)絲器內(nèi)是否纏有廢絲。只有通過反復(fù)問5個為什么,追根究底,我們才能查明問題的原因,了解問題的本質(zhì),找到真正的解決方法。

  在經(jīng)濟(jì)高速度增長時代,通過增加產(chǎn)量來降低成本并不困難,但是,在經(jīng)濟(jì)低速增長的今天,不管采取什么形式,降低成本則并非易事。作為企業(yè),成本+利潤=價格的定價方式早已不能適用,降低成本的最主要途徑就是杜絕浪費,豐田生產(chǎn)方式的基本思想就是徹底杜絕浪費。過多、過早制造會造成浪費,不必要的庫存會導(dǎo)致浪費,質(zhì)量問題會帶來浪費,生產(chǎn)線上等待也會形成浪費,物件搬運造成浪費,加工造成浪費,多余動作造成浪費……究竟什么是生產(chǎn)現(xiàn)場中的浪費呢?作者認(rèn)為是指生產(chǎn)上只能增加成本的各種因素。例如過多的人員,過多的庫存,過多的設(shè)備等都會產(chǎn)生驚人的浪費,增加企業(yè)的成本。象分級包裝所用的包裝輔料都是暫時存放在車間內(nèi)的,比如紙板,廠家將紙板運到車間,由老人卸下來放在車間,等分級員需要的時候再由她們自己去取用。再如一個成品包,先有打包工搬上推車卸下來放在車間,待次日搬上推車再拉往倉庫卸包,這種二次搬運就是浪費。是否可以考慮直接入庫呢?(先前也試運行過,但最終未能得以推行)

  我們要充分認(rèn)識到浪費的危害性,重視浪費的問題,在生產(chǎn)過程中才會處處以杜絕浪費為目的優(yōu)化生產(chǎn)方式。我們不能忽視因無效勞動和浪費而造成的成本增加的部分,象前段時間的翻箱(土耳其紙箱換正常箱)就是一種浪費,還有物檢檢測后指標(biāo)不合格而造成返工的。我們該如何避免這些浪費現(xiàn)象呢?我認(rèn)為應(yīng)該要按需求量進(jìn)行合理生產(chǎn),后一道工序為前一道工序做準(zhǔn)備。象物檢取樣后的絲卷指標(biāo)檢測結(jié)果,是否應(yīng)該在分級員檢驗絲卷前就做出來呢?

  如何減少生產(chǎn)過程中的浪費呢?可通過看板管理來實現(xiàn)!翱窗濉笔秦S田生產(chǎn)方式所運用的手段,也是豐田生產(chǎn)方式的運行工具。所謂看板管理就是指在同一道工序或者前后工序之間進(jìn)行物流或信息流的傳播。豐田生產(chǎn)方式是一種拉動式的管理方式,它需要通過信息流向上一道工序傳遞信息,這種傳遞信息的載體就是看板。看板最初是豐田汽車公司于20世紀(jì)50年代從超級市場的運行機(jī)制中得到的啟示,作為一種生產(chǎn)、運送指令的傳遞工具而被創(chuàng)造出來的,運用于生產(chǎn)之中。在豐田公司,生產(chǎn)管理部根據(jù)市場預(yù)測及訂貨而制定生產(chǎn)指令下達(dá)總裝配線,各道前工序的生產(chǎn)都根據(jù)看板來進(jìn)行。這相當(dāng)于生產(chǎn)工作指令單,如我們當(dāng)天計劃生產(chǎn)的產(chǎn)量,聚合需要消耗多少油劑、紡絲需要消耗多少紙管、包裝需要多少紙箱等等。使用看板可以促進(jìn)工作改善,防止過量生產(chǎn)與過量運送,對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行目視管理。如聚合與紡絲等生產(chǎn)部門間就可進(jìn)行工序間看板方法。目前在我們公司運行的是ERP系統(tǒng),每一道工序間進(jìn)行聯(lián)網(wǎng),指令的下達(dá)、工序間的信息溝通都通過電腦來完成。了解看板管理后,我覺得ERP系統(tǒng)也是建立在看板管理的基礎(chǔ)上的,而看板方式更具實用性,它能讓生產(chǎn)線上的相關(guān)人員參與進(jìn)來,適量生產(chǎn),防止過量生產(chǎn)引起新的浪費。

  通過《豐田生產(chǎn)方式》一書,我們可以認(rèn)識到豐田生產(chǎn)方式倡導(dǎo)的是以徹底杜絕浪費的思想為基礎(chǔ),追求汽車的合理性而產(chǎn)生的生產(chǎn)方式,豐田生產(chǎn)方式的核心理念的關(guān)鍵詞就是“徹底杜絕浪費”與“合理性生產(chǎn)”。豐田生產(chǎn)方式是一種生產(chǎn)管理理念,我們在學(xué)習(xí)豐田方式時要以杜絕浪費為根本出發(fā)點,結(jié)合自己現(xiàn)場的實際情況去靈活應(yīng)用。我們應(yīng)該在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上理解其精神實質(zhì),一切從實際出發(fā),改善工作現(xiàn)場,做到高效節(jié)約,創(chuàng)造出一套屬于華峰人的生產(chǎn)方式。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 6

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》這本書,我深受觸動。這本書不僅僅是關(guān)于汽車生產(chǎn)的指南,更是一種管理哲學(xué)和思維方式的啟示。

  豐田生產(chǎn)方式的核心是消除浪費。在書中,作者詳細(xì)闡述了七種浪費形式,包括過量生產(chǎn)、等待時間、運輸、庫存、動作、加工本身以及不良品。這些浪費在我們的日常生活和工作中無處不在,然而我們往往習(xí)以為常,沒有意識到它們的.存在。通過學(xué)習(xí)豐田生產(chǎn)方式,我們可以更加敏銳地發(fā)現(xiàn)這些浪費,并采取有效的措施加以消除。

  準(zhǔn)時化和自働化是豐田生產(chǎn)方式的兩大支柱。準(zhǔn)時化要求在必要的時間,生產(chǎn)必要數(shù)量的必要產(chǎn)品,避免過量生產(chǎn)和庫存積壓。自働化則強(qiáng)調(diào)在生產(chǎn)過程中,當(dāng)出現(xiàn)異常情況時,設(shè)備能夠自動停止,防止不良品的產(chǎn)生。這兩個概念看似簡單,實則蘊含著深刻的管理智慧。它們要求企業(yè)具備高度的計劃性、協(xié)調(diào)性和靈活性,以滿足客戶的需求變化。

  豐田生產(chǎn)方式還強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作和持續(xù)改進(jìn)。在豐田的工廠里,每個員工都被視為問題的解決者,而不是問題的制造者。員工們積極參與到生產(chǎn)過程的改進(jìn)中,通過不斷地提出建議和實施改善措施,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。這種團(tuán)隊合作和持續(xù)改進(jìn)的精神,是豐田生產(chǎn)方式能夠不斷發(fā)展和創(chuàng)新的重要動力。

  讀完這本書,我深刻認(rèn)識到,豐田生產(chǎn)方式不僅僅適用于汽車制造業(yè),它可以應(yīng)用于任何行業(yè)和領(lǐng)域。無論是生產(chǎn)企業(yè)還是服務(wù)行業(yè),都可以從豐田生產(chǎn)方式中汲取寶貴的經(jīng)驗和啟示。我們可以通過消除浪費、實現(xiàn)準(zhǔn)時化和自働化、加強(qiáng)團(tuán)隊合作和持續(xù)改進(jìn),提高工作效率和質(zhì)量,降低成本,為客戶提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。

  總之,《豐田生產(chǎn)方式》是一本值得反復(fù)閱讀和深入思考的書籍。它為我們提供了一種全新的管理理念和方法,幫助我們在競爭激烈的市場環(huán)境中取得成功。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 7

  《豐田生產(chǎn)方式》猶如一盞明燈,照亮了現(xiàn)代企業(yè)管理的道路。在閱讀這本書的過程中,我對豐田公司的卓越管理模式有了更深刻的理解和感悟。

  豐田生產(chǎn)方式的精髓在于其對細(xì)節(jié)的極致追求和不斷的創(chuàng)新精神。書中提到的“改善”理念,讓我認(rèn)識到企業(yè)的發(fā)展不是一蹴而就的,而是通過持續(xù)不斷地小步改進(jìn)積累而成的。每一個員工都應(yīng)該成為改善的推動者,從自己的工作崗位出發(fā),尋找可以改進(jìn)的地方,哪怕是一個小小的動作、一個流程的優(yōu)化,都可能帶來巨大的效益。

  準(zhǔn)時化生產(chǎn)是豐田生產(chǎn)方式的重要組成部分。它強(qiáng)調(diào)在正確的時間、以正確的數(shù)量生產(chǎn)出正確的產(chǎn)品。這需要企業(yè)具備高度的計劃和協(xié)調(diào)能力,以及對市場需求的準(zhǔn)確把握。通過消除庫存和等待時間,準(zhǔn)時化生產(chǎn)可以大大提高生產(chǎn)效率,降低成本,同時也能夠更好地滿足客戶的需求。

  自働化則體現(xiàn)了豐田對質(zhì)量的高度重視。它不僅僅是指設(shè)備的自動化,更重要的是賦予設(shè)備“人的智慧”,當(dāng)出現(xiàn)異常情況時能夠自動停止,防止不良品的產(chǎn)生。這種質(zhì)量控制理念,使得豐田的`產(chǎn)品在市場上贏得了極高的聲譽。

  此外,豐田生產(chǎn)方式還強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作和員工的參與度。在豐田的工廠里,員工們被視為企業(yè)的寶貴財富,他們的意見和建議得到充分的尊重和重視。通過團(tuán)隊合作,員工們能夠共同解決問題,實現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》,我深感自己在企業(yè)管理方面還有很多需要學(xué)習(xí)和改進(jìn)的地方。這本書讓我認(rèn)識到,優(yōu)秀的企業(yè)管理不僅僅是制定一套完善的制度和流程,更重要的是培養(yǎng)一種持續(xù)改進(jìn)、追求卓越的企業(yè)文化。只有這樣,企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 8

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》這本書,我深受啟發(fā)。豐田生產(chǎn)方式以其獨特的理念和方法,在全球制造業(yè)中樹立了標(biāo)桿。

  書中強(qiáng)調(diào)的“準(zhǔn)時化”和“自働化”兩大支柱給我留下了深刻的印象。準(zhǔn)時化生產(chǎn)要求在必要的時間,生產(chǎn)必要數(shù)量的必要產(chǎn)品,避免了庫存的積壓和浪費。這需要企業(yè)具備高度的計劃和協(xié)調(diào)能力,以及對生產(chǎn)過程的精準(zhǔn)控制。自働化則不僅僅是機(jī)器的自動化,更是賦予機(jī)器和員工發(fā)現(xiàn)問題、自動停止的能力,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。這種將質(zhì)量控制融入生產(chǎn)過程的理念,極大地提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

  豐田生產(chǎn)方式還注重消除浪費。從生產(chǎn)現(xiàn)場的七種浪費,到管理中的浪費,豐田不斷地尋找和消除各種不必要的環(huán)節(jié)和活動。通過持續(xù)改善,豐田不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程,降低成本,提高競爭力。這種對浪費的零容忍態(tài)度,值得每一個企業(yè)學(xué)習(xí)。

  此外,豐田生產(chǎn)方式強(qiáng)調(diào)員工的參與和團(tuán)隊合作。員工被視為企業(yè)最寶貴的財富,他們的'智慧和創(chuàng)造力得到充分的發(fā)揮。通過提案制度等方式,員工積極參與到企業(yè)的改善活動中,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。這種以人為本的管理理念,激發(fā)了員工的積極性和責(zé)任感,也為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  在當(dāng)今競爭激烈的市場環(huán)境下,豐田生產(chǎn)方式為企業(yè)提供了一種高效、精益的生產(chǎn)管理模式。我們可以從中學(xué)習(xí)到很多寶貴的經(jīng)驗和方法,不斷提升自己的管理水平和競爭力。無論是制造業(yè)還是其他行業(yè),都可以從豐田生產(chǎn)方式中汲取營養(yǎng),實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 9

  《豐田生產(chǎn)方式》猶如一盞明燈,為我們照亮了現(xiàn)代企業(yè)管理的道路。

  這本書詳細(xì)闡述了豐田公司獨特的生產(chǎn)管理理念和方法,讓我對企業(yè)的高效運作有了全新的認(rèn)識。豐田生產(chǎn)方式的核心在于追求極致的效率和質(zhì)量,通過不斷地消除浪費、持續(xù)改善,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

  書中提到的“拉動式生產(chǎn)”讓我印象深刻。與傳統(tǒng)的推動式生產(chǎn)不同,拉動式生產(chǎn)是根據(jù)客戶的需求來安排生產(chǎn),避免了生產(chǎn)過剩和庫存積壓。這種以客戶為中心的生產(chǎn)方式,不僅提高了客戶滿意度,還降低了企業(yè)的成本。同時,豐田生產(chǎn)方式強(qiáng)調(diào)員工的自主管理和團(tuán)隊合作。員工被賦予了更多的權(quán)力和責(zé)任,他們積極參與到生產(chǎn)過程的改善中,發(fā)揮自己的創(chuàng)造力和智慧。這種全員參與的管理模式,激發(fā)了員工的積極性和責(zé)任感,也為企業(yè)的發(fā)展注入了強(qiáng)大的動力。

  此外,豐田生產(chǎn)方式還注重標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和質(zhì)量管理。通過制定嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保每一個環(huán)節(jié)都能高效、準(zhǔn)確地完成。同時,對質(zhì)量的'嚴(yán)格把控,使得豐田的產(chǎn)品在市場上贏得了良好的口碑。

  讀完這本書,我深刻認(rèn)識到,豐田生產(chǎn)方式不僅僅是一種生產(chǎn)管理方法,更是一種企業(yè)哲學(xué)。它告訴我們,只有不斷地追求卓越,持續(xù)改善,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。我們可以借鑒豐田生產(chǎn)方式的理念和方法,結(jié)合自身企業(yè)的實際情況,探索出適合自己的發(fā)展之路。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 10

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》這本書,我深受啟發(fā)。豐田生產(chǎn)方式以其獨特的理念和方法,在全球制造業(yè)中樹立了標(biāo)桿。

  豐田生產(chǎn)方式的核心是消除浪費。書中詳細(xì)闡述了七種浪費,包括生產(chǎn)過剩、等待、搬運、加工本身的浪費、庫存、動作和不良品。通過不斷地識別和消除這些浪費,豐田實現(xiàn)了高效的生產(chǎn)和卓越的質(zhì)量。這讓我深刻認(rèn)識到,在我們的工作和生活中,也存在著各種各樣的浪費,我們應(yīng)該學(xué)會發(fā)現(xiàn)并消除它們,以提高效率和效益。

  準(zhǔn)時化和自動化是豐田生產(chǎn)方式的兩大支柱。準(zhǔn)時化要求在必要的時間,生產(chǎn)必要數(shù)量的必要產(chǎn)品,避免生產(chǎn)過剩和庫存積壓。自動化則強(qiáng)調(diào)當(dāng)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)異常情況時,設(shè)備能夠自動停止,以防止不良品的產(chǎn)生。這兩個理念相互配合,確保了豐田生產(chǎn)的高效和穩(wěn)定。在我們的工作中,也可以借鑒準(zhǔn)時化和自動化的理念,合理安排工作進(jìn)度,提高工作質(zhì)量。

  豐田生產(chǎn)方式還強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊合作和持續(xù)改進(jìn)。豐田的員工們積極參與到生產(chǎn)過程的改進(jìn)中,通過不斷地提出建議和實施改進(jìn)措施,使生產(chǎn)方式不斷優(yōu)化。這種團(tuán)隊合作和持續(xù)改進(jìn)的`精神,是豐田成功的重要因素之一。在我們的工作中,也應(yīng)該鼓勵團(tuán)隊成員積極參與,共同為提高工作效率和質(zhì)量而努力。

  總之,《豐田生產(chǎn)方式》這本書讓我對生產(chǎn)管理有了更深刻的認(rèn)識。我相信,通過學(xué)習(xí)和借鑒豐田生產(chǎn)方式的理念和方法,我們可以在工作中取得更好的成績。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 11

  《豐田生產(chǎn)方式》猶如一盞明燈,為我照亮了對現(xiàn)代生產(chǎn)管理的認(rèn)知之路。

  這本書深刻地展現(xiàn)了豐田公司如何以獨特的思維和方法,在激烈的市場競爭中脫穎而出。豐田生產(chǎn)方式的精髓在于其對細(xì)節(jié)的極致追求和對浪費的零容忍。它不僅僅是一種生產(chǎn)模式,更是一種哲學(xué),一種對效率、質(zhì)量和持續(xù)改進(jìn)的不懈追求。

  書中提到的準(zhǔn)時化生產(chǎn),讓我明白了時間的價值。在當(dāng)今快節(jié)奏的社會中,準(zhǔn)時交付產(chǎn)品不僅能滿足客戶的需求,還能降低庫存成本,提高資金周轉(zhuǎn)率。而自動化的理念,不僅僅是機(jī)器的自動化,更是人的自動化。員工們被賦予了發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,從而確保生產(chǎn)過程的穩(wěn)定和高質(zhì)量。

  豐田生產(chǎn)方式中的團(tuán)隊合作也給我留下了深刻的印象。每個員工都被視為團(tuán)隊的重要一員,他們共同為實現(xiàn)公司的目標(biāo)而努力。這種團(tuán)隊精神不僅提高了工作效率,還增強(qiáng)了員工的`歸屬感和責(zé)任感。

  此外,持續(xù)改進(jìn)是豐田生產(chǎn)方式的核心。豐田公司鼓勵員工不斷提出改進(jìn)建議,通過小步快走的方式,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)過程。這種不斷追求卓越的精神,讓豐田始終保持著競爭優(yōu)勢。

  讀完這本書,我深感自己在工作中還有很多可以改進(jìn)的地方。我將努力把豐田生產(chǎn)方式的理念運用到實際工作中,提高工作效率,降低浪費,為實現(xiàn)個人和團(tuán)隊的目標(biāo)而努力。同時,我也希望更多的人能夠閱讀這本書,從中汲取智慧,為推動企業(yè)的發(fā)展和社會的進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 12

  《豐田生產(chǎn)方式》這本書猶如一把鑰匙,為我打開了一扇通往高效生產(chǎn)管理的大門。

  在閱讀這本書的過程中,我被豐田公司獨特的生產(chǎn)理念和方法所深深吸引。豐田生產(chǎn)方式強(qiáng)調(diào)消除浪費,追求精益求精。它不僅僅是一種生產(chǎn)方法,更是一種哲學(xué),一種對工作、對生活的態(tài)度。

  書中提到的“準(zhǔn)時化”和“自働化”兩大支柱給我留下了深刻的`印象。準(zhǔn)時化生產(chǎn)要求在必要的時間,生產(chǎn)必要數(shù)量的必要產(chǎn)品,避免了庫存的積壓和浪費。而自働化則強(qiáng)調(diào)當(dāng)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題時,設(shè)備能夠自動停止,防止不良品的產(chǎn)生。這兩個理念相互配合,共同構(gòu)建了豐田高效的生產(chǎn)體系。

  豐田生產(chǎn)方式還注重培養(yǎng)員工的問題意識和改善能力。鼓勵員工積極發(fā)現(xiàn)問題,并通過團(tuán)隊合作共同解決問題。這種全員參與的改善文化,使得豐田公司能夠不斷地優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。

  此外,豐田生產(chǎn)方式的“持續(xù)改善”理念也讓我深受啟發(fā)。它告訴我們,沒有最好,只有更好。無論在什么時候,都不能滿足于現(xiàn)狀,而要不斷地尋找改進(jìn)的機(jī)會。這種不斷進(jìn)取的精神,是企業(yè)保持競爭力的關(guān)鍵。

  讀完這本書,我深刻地認(rèn)識到,豐田生產(chǎn)方式不僅僅適用于制造業(yè),它的理念和方法可以應(yīng)用到各個領(lǐng)域。無論是企業(yè)管理、個人生活,還是社會發(fā)展,都可以從豐田生產(chǎn)方式中汲取智慧和力量。

  在今后的工作和生活中,我將努力踐行豐田生產(chǎn)方式的理念,不斷提高自己的工作效率和質(zhì)量,追求卓越,為實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)而努力奮斗。

  《豐田生產(chǎn)方式》讀后感 13

  讀完《豐田生產(chǎn)方式》,內(nèi)心久久不能平靜,這本書所蘊含的智慧和理念如同一座燈塔,照亮了我對生產(chǎn)管理的認(rèn)知之路。

  豐田生產(chǎn)方式以其獨特的魅力和卓越的成效,在全球范圍內(nèi)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。它所倡導(dǎo)的消除浪費、持續(xù)改善、尊重人性等理念,不僅是一種生產(chǎn)方法的創(chuàng)新,更是一種對傳統(tǒng)思維的挑戰(zhàn)和突破。

  浪費是豐田生產(chǎn)方式首要關(guān)注的問題。在書中,作者詳細(xì)闡述了七種浪費形式,包括過量生產(chǎn)、等待時間、運輸、庫存、動作、加工本身的浪費以及不良品的產(chǎn)生。通過對這些浪費的深入分析和識別,豐田公司找到了優(yōu)化生產(chǎn)流程、提高效率的關(guān)鍵。這讓我深刻認(rèn)識到,在我們的工作和生活中,也存在著各種各樣的浪費,只有不斷地去發(fā)現(xiàn)和消除這些浪費,才能實現(xiàn)真正的.高效。

  持續(xù)改善是豐田生產(chǎn)方式的核心精神。豐田公司鼓勵員工積極參與改善活動,從小處著手,不斷地優(yōu)化工作流程和方法。這種全員參與的改善文化,使得豐田公司能夠不斷地適應(yīng)市場變化和客戶需求,始終保持領(lǐng)先地位。在我們的工作中,也應(yīng)該樹立持續(xù)改善的意識,不斷地尋找問題、解決問題,不斷地提高自己的工作能力和水平。

  尊重人性是豐田生產(chǎn)方式的重要原則。豐田公司認(rèn)為,員工是企業(yè)最寶貴的財富,只有充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造力,才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。在豐田生產(chǎn)方式中,員工不僅僅是執(zhí)行者,更是問題的發(fā)現(xiàn)者和解決者。這種尊重人性的管理理念,讓員工感受到了自己的價值和尊嚴(yán),激發(fā)了員工的工作熱情和創(chuàng)造力。

  《豐田生產(chǎn)方式》這本書讓我受益匪淺,它讓我對生產(chǎn)管理有了全新的認(rèn)識和理解。在今后的工作中,我將努力學(xué)習(xí)和借鑒豐田生產(chǎn)方式的理念和方法,不斷地提高自己的管理水平和工作效率,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

【《豐田生產(chǎn)方式》讀后感】相關(guān)文章:

《豐田生產(chǎn)方式》的讀后感(通用5篇)07-04

豐田生產(chǎn)方式優(yōu)秀讀后感(通用5篇)02-13

精益生產(chǎn)方式讀后感范文優(yōu)選02-24

《豐田失敗學(xué)》讀后感(精選6篇)03-13

豐田工作法讀后感范文(通用6篇)07-21

《豐田工作法》讀后感600字(通用8篇)07-21

精益生產(chǎn)方式中的零缺陷品質(zhì)管理方法總結(jié)03-28

讀后感讀后感01-03

遠(yuǎn)見讀后感 - 讀后感03-09

日記讀后感_讀后感03-07