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煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-04-30 14:29:59

煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃模板(通用10篇)

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫工作計(jì)劃吧。那么你真正懂得怎么寫好工作計(jì)劃嗎?下面是小編幫大家整理的煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃模板(通用10篇)

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 1

  一、組織財(cái)務(wù)人員參加上級(jí)組織的各種培訓(xùn)。

  組織財(cái)務(wù)人員參加財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),不斷加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)水平。了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。

  二、進(jìn)一步做好預(yù)算工作探索基層學(xué)校預(yù)算管理規(guī)律

  按照上級(jí)財(cái)政部門的要求,總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律,提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作。編制好年度預(yù)算,并力求切合實(shí)際。

  三、加強(qiáng)規(guī)范資金管理。

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的.協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為學(xué)校提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

  四、財(cái)務(wù)管理力求科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。

  使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。要嚴(yán)格學(xué)校的硬件管理,學(xué)校的課桌、凳及教學(xué)儀器設(shè)備要管好用好,及時(shí)修補(bǔ),嚴(yán)禁外借。確有正常損壞要按照?qǐng)?bào)損程序予以報(bào)損。各教室、儀器室、處室要嚴(yán)格管理人員,轉(zhuǎn)換要有手續(xù),損壞丟失要照價(jià)賠償。管好固定資產(chǎn)帳。

  五、繼續(xù)做好收費(fèi)工作

  學(xué)校收費(fèi)工作是高壓線,上級(jí)部門三令五申,故今年學(xué)校仍要加大這方面的管理力度,不收學(xué)生的任何費(fèi)用。

  1、 按照上級(jí)要求停收住宿學(xué)生住宿費(fèi)。雖然物價(jià)局允許收取,但為了農(nóng)民利益,立停。

  2、 教育班主任、教師不得以任何理由收取學(xué)生的任何費(fèi)用。

  3、 教育學(xué)生使用正版讀物。

  4、 新華書店(基礎(chǔ)訓(xùn)練)或保險(xiǎn)公司(學(xué)生保險(xiǎn))上門服務(wù),允許學(xué)校提供便利條件,但領(lǐng)導(dǎo)、教師嚴(yán)禁介入。

  六、抽取部分資金對(duì)學(xué)校破舊、損壞之處進(jìn)行修繕。

  七、按照上級(jí)要求交足電教費(fèi)(每生12元),極力爭(zhēng)取上級(jí)對(duì)我校的各項(xiàng)支持。

  以上便是我一名財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃 ,總之在20xx年里,學(xué)校將借改革契機(jī),繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度,不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)計(jì)劃內(nèi)容。

  xx年,將繼續(xù)圍繞市委、市政府中心工作,認(rèn)真落實(shí)工作任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)六個(gè)“新”:

  (一)爭(zhēng)取司法所規(guī)范化建設(shè)有新突破

  繼續(xù)開展“四三二一”計(jì)劃,抓好司法所規(guī)范化建設(shè),xx年,爭(zhēng)取南岳鎮(zhèn)、天成鄉(xiāng)等9個(gè)司法所建設(shè)達(dá)到省、市規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),對(duì)司法助理員力量配置、經(jīng)費(fèi)裝備等進(jìn)行督查落實(shí),進(jìn)一步優(yōu)化司法所建設(shè)的社會(huì)環(huán)境;繼續(xù)定期對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法助理員進(jìn)行教育、培訓(xùn)。

  (二)爭(zhēng)取人民調(diào)解工作有新經(jīng)驗(yàn)。

  進(jìn)一步完善村(居)調(diào)解、信訪、治!叭灰惑w”工作機(jī)制和矛盾糾紛三級(jí)預(yù)警機(jī)制。按人員專職化、工作專業(yè)化、待遇薪金化的三化要求,推進(jìn)專職人民調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)。加大基層調(diào)解工作指導(dǎo)力度,實(shí)行人民調(diào)解員分級(jí)培訓(xùn)制度。落實(shí)人民調(diào)解“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”工作機(jī)制。完善人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),繼續(xù)發(fā)揮全市人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)中心和4個(gè)片區(qū)流動(dòng)調(diào)解庭的職能作用。大力宣傳人民調(diào)解工作經(jīng)驗(yàn)、人民調(diào)解員先進(jìn)事跡。適時(shí)召開全市人民調(diào)解工作會(huì)議。

  (三)爭(zhēng)取社區(qū)矯正試點(diǎn)工作有新進(jìn)展。

  指導(dǎo)全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立社區(qū)矯正工作組織。組建社區(qū)矯正工作志愿者隊(duì)伍,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對(duì)歸正人員進(jìn)行普法教育,并通過(guò)引導(dǎo)和扶持歸正人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等形式和渠道,促進(jìn)歸正人員自食其力、早日順利回歸社會(huì),預(yù)防和減少重新犯罪率。

  (四)爭(zhēng)取普法依法治理工作有新成效。

  緊緊圍繞“法治樂清”建設(shè)、提升軟實(shí)力、構(gòu)建一體化戰(zhàn)略及法治建設(shè),廣泛深入地開展法制宣傳教育,大力推進(jìn)依法治市。加強(qiáng)各普法工作成員單位的普法工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和硬件建設(shè),進(jìn)一步完善對(duì)市直機(jī)關(guān)各部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府普法工作目標(biāo)責(zé)任制考核。繼續(xù)深化“法律六進(jìn)”,充分發(fā)揮各種媒體的優(yōu)勢(shì)開展法制宣傳教育,積極開展各類宣傳周、月活動(dòng)。加快“民主法治村(社區(qū))”創(chuàng)建步伐,到xx年底,全市“民主法治村”的達(dá)標(biāo)面要達(dá)到80%以上,“民主法治社區(qū)”的達(dá)標(biāo)面要達(dá)到70%以上。

  (五)爭(zhēng)取法律援助工作有新發(fā)展。

  不斷擴(kuò)大法律援助工作覆蓋面,xx年在全市900多個(gè)村居(社區(qū))全部建立法律援助聯(lián)系點(diǎn),各法律援助站設(shè)專人負(fù)責(zé)。強(qiáng)化農(nóng)民工法律援助綠色通道。加大宣傳力度,不斷提高法律援助的社會(huì)影響力,爭(zhēng)取使90的城鎮(zhèn)居民、50的農(nóng)村居民知曉法律援助制度。繼續(xù)促進(jìn)案件數(shù)量穩(wěn)步增長(zhǎng),完善質(zhì)量監(jiān)控體系。全程跟蹤涉法信訪案件的辦理。不斷加強(qiáng)與已有援助站、點(diǎn)的聯(lián)系,鞏固網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的成果。

  (六)爭(zhēng)取法律服務(wù)業(yè)務(wù)有新拓展。

  繼續(xù)深化“律師送法進(jìn)百村”活動(dòng),進(jìn)一步完善“兩結(jié)合”管理體制,引導(dǎo)和鼓勵(lì)律師積極介入經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)。加強(qiáng)律師隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)能力和自律能力。加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,進(jìn)一步優(yōu)化律師執(zhí)業(yè)環(huán)境。借助網(wǎng)絡(luò)、媒體等途徑,加大對(duì)律師、公證和基層法律服務(wù)行業(yè)的宣傳力度,努力拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域,為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 2

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《省政府關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的若干規(guī)定的實(shí)施辦法》適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,進(jìn)一步細(xì)化措施,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)20xx年度安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù),現(xiàn)制定20xx年安全工作計(jì)劃:

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢固樹立安全發(fā)展理念,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞“三個(gè)突出”(突出預(yù)防為主、突出加強(qiáng)監(jiān)管、突出落實(shí)責(zé)任)、“三個(gè)加強(qiáng)”(加強(qiáng)宣傳教育和隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)安全基礎(chǔ)工作、加強(qiáng)組織協(xié)作),推進(jìn)“三項(xiàng)行動(dòng)”、“三項(xiàng)建設(shè)”,在鞏固20xx年專項(xiàng)整治成效的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,不斷提高安全管理水平,促進(jìn)我礦安全發(fā)展。

  二、全年安全目標(biāo)

  1、全年無(wú)重傷以上事故。

  2、輕傷事故控制在0.9人次/千米以下。

  3、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到國(guó)標(biāo)一級(jí)。

  3、安全教育培訓(xùn)合格率為100%。

  4、隱患排查整改合格率為100%。

  三、隱患排查方面

  為了確保安全生產(chǎn)建設(shè),始終堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的方針,以查“三違”查“隱患”,杜絕各類事故為重點(diǎn),堅(jiān)持每周二、周五安全隱患排查,對(duì)存在的.問(wèn)題落實(shí)責(zé)任人、整改時(shí)間、整改措施進(jìn)行整改,并安排專人按期回查,未按期完成者嚴(yán)格按制度處罰,堅(jiān)持周三雷打不動(dòng)的安全例會(huì),并向職工認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神,及時(shí)總結(jié)上周安全工作存在問(wèn)題及下周的安全工作部署。

  四、嚴(yán)格值班制度。

  為了充分發(fā)揮礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)建設(shè)過(guò)程中的關(guān)鍵作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,在正常生產(chǎn)建設(shè)和整改過(guò)程中,每班至少有一名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班,并做到與工人同時(shí)下井、同時(shí)升井,嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度,上一班帶班人員在井下向接班的帶班人員詳細(xì)說(shuō)明井下安全情況、存在問(wèn)題及處理結(jié)果,認(rèn)真填寫交接班記錄,每月月底制定下一月礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班計(jì)劃,匯總上一月礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班完成情況,并在公示欄內(nèi)公示,接受職工監(jiān)督,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。

  五、完善各項(xiàng)規(guī)章制度

  制定20xx年應(yīng)急救援預(yù)案、災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃,并組織演練。制定完善安全生產(chǎn)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范職工的操作行為,同時(shí)強(qiáng)化制度的落實(shí),利用周三安全例會(huì)、班前會(huì)進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí),真正使制度能扎根于每位職工,使執(zhí)行制度成為一種習(xí)慣,從而起到促進(jìn)管理、促進(jìn)安全生產(chǎn)建設(shè)的作用。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 3

  為全面貫徹集團(tuán)公司安全工作精神,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,以人為本,建立長(zhǎng)期有效的安全管理機(jī)制,層層落實(shí)安全責(zé)任,切實(shí)保障職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ),推進(jìn)全員安全管理,現(xiàn)將四季度安全工作總體安排如下:

  一、一季度工作安排

  在20xx年第一季度安全生產(chǎn)管理中,要繼續(xù)以隱患排查為根本制度、現(xiàn)場(chǎng)管理為主要手段,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為管理主線,安全工作基本做法體現(xiàn)出為抓基礎(chǔ)。具體做法:

  抓基礎(chǔ)。 20xx年初,我礦把貫徹安全會(huì)議精神作為頭等大事來(lái)抓,組織礦、科、隊(duì)三級(jí)管理人員學(xué)習(xí)(每月不少于一次學(xué)習(xí))。以開展班組建設(shè)競(jìng)賽為中心內(nèi)容,以進(jìn)一步完善礦對(duì)隊(duì)安全評(píng)估、隊(duì)對(duì)班組安全評(píng)估、隊(duì)對(duì)個(gè)人安全考核三級(jí)考核制度為手段,形成質(zhì)量驗(yàn)收相互監(jiān)察體系和全方位的崗位監(jiān)督體系及現(xiàn)場(chǎng)管理體系,牢牢掌握動(dòng)態(tài)的現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量和崗位操作質(zhì)量。開展了礦、科、隊(duì)三級(jí)干部下坑在現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面對(duì)職工進(jìn)行操作培訓(xùn)活動(dòng)。

  (一)加大安全生產(chǎn)投入,提高安全裝備水平。

  繼續(xù)加大安全基礎(chǔ)設(shè)施投入,按照國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,確保安全費(fèi)用專項(xiàng)提取,專款專用。

 。ǘ┩七M(jìn)隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。

  1、全面落實(shí)隱患排查治理責(zé)任,尤其要落實(shí)技術(shù)業(yè)務(wù)部門和崗位人員的隱患排查治理工作,狠抓生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、現(xiàn)場(chǎng)管理,確保安全生產(chǎn)。

  2、強(qiáng)化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅(jiān)持常規(guī)檢查和突擊抽查相結(jié)合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實(shí)責(zé)任。認(rèn)真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,立即整改,一時(shí)難以整改的,必須及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門。

  二、二季度工作安排

  我礦在二季度的工作中主要體現(xiàn)為抓關(guān)鍵,針對(duì)元旦、春節(jié)、中秋、國(guó)慶等大節(jié)日,根據(jù)工作實(shí)際,對(duì)節(jié)日期間的安全工作做了詳細(xì)的部署和安排:

  一是重點(diǎn)抓住了領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)這一關(guān)鍵。

  二是加大動(dòng)態(tài)檢查力度,強(qiáng)化安全監(jiān)督,實(shí)施了小分隊(duì)動(dòng)態(tài)檢查及安全科小分隊(duì)跟蹤復(fù)查隱患整改的安全監(jiān)督兩條線。

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。

  全面落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署。進(jìn)一步完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行文件、制度和安全工作各項(xiàng)要求,宣傳到職工落實(shí)到崗位。要“嚴(yán)”字當(dāng)頭,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)格管理,對(duì)釀成事故的有關(guān)負(fù)責(zé)人,絕不姑息遷就,必須嚴(yán)格處理,堅(jiān)決消滅習(xí)慣性違章、違規(guī)行為,確保安全生產(chǎn)。

 。ǘ┮匀藶楸荆瑥(qiáng)化培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)個(gè)體本質(zhì)安全。

  二季度,公司進(jìn)一步強(qiáng)化職工安全培訓(xùn)和教育,把培訓(xùn)教育工作作為抓好安全生產(chǎn)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作和重要任務(wù)來(lái)抓,努力提高職工自主保安和安全技術(shù)素質(zhì)。

  (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,實(shí)現(xiàn)20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)

  1、狠抓現(xiàn)場(chǎng)管理,營(yíng)造安全可靠地生產(chǎn)環(huán)境?酉乱云囘\(yùn)輸為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位人員的安全法規(guī)和制度教育,加強(qiáng)設(shè)備管理,抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)邊坡、道路、擋土墻、打眼、爆破等現(xiàn)場(chǎng)管理工作。抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面的管理,防止各類事故的發(fā)生。

  2、繼續(xù)完善生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援體系,提高應(yīng)急救援能力進(jìn)一步修訂和細(xì)化應(yīng)急救援預(yù)案,公示應(yīng)急救援流程,普及事故災(zāi)難預(yù)防、避險(xiǎn)、報(bào)警、自救、互救知識(shí),適時(shí)組織演練,保證應(yīng)急救援措施到位,減少損失。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部入坑帶班和值班制度,不僅要保證入坑時(shí)間,更要履行職責(zé),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理檢查,發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部下坑帶班指揮,協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)的'作用。

  4、抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,以質(zhì)量保安全。牢固樹立“質(zhì)量是安全的前提,質(zhì)量是生產(chǎn)的保障”這一理念,把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)貫穿于安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程。對(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化重點(diǎn)項(xiàng)目要按照時(shí)間保質(zhì)保量完成。

  5、加強(qiáng)地面安全管理。層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)安全管理制度,配足專職安全管理人員,二季度,日常管理的重點(diǎn)是春季防火、防盜、防觸電、防機(jī)械傷人,相關(guān)部門定期檢查,對(duì)危及安全生產(chǎn)的要責(zé)令停產(chǎn)整頓,防止意外事故發(fā)生。

  6、廣泛開展各類安全活動(dòng),大力提升企業(yè)安全文化品質(zhì)。二季度,有針對(duì)性的開展“安全月”、“班組安全生產(chǎn)”以及安全大檢查等活動(dòng)營(yíng)造濃郁的安全文化氛圍,使“關(guān)注安全、珍愛生命”的理念深入人心,以活動(dòng)保安全,以安全促生產(chǎn)。

  7、按要求做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)。

  8、做好環(huán)保和節(jié)能減排基礎(chǔ)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

  三、三季度工作安排

  堅(jiān)持把優(yōu)化安全生產(chǎn)環(huán)境作為我礦第三季度安全工作的大事。

  根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)一步完善“災(zāi)害預(yù)防及應(yīng)急處理預(yù)案”的編制工作。通過(guò)總結(jié)我礦安全工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),結(jié)合當(dāng)前階段的客觀實(shí)際,積極組織生產(chǎn)、調(diào)度、地測(cè)、安全、供應(yīng)等部門,先后經(jīng)過(guò)會(huì)審修訂,形成我礦較為科學(xué)的安全管理制度。根據(jù)季節(jié)的交替變化,狠抓了季節(jié)性重點(diǎn)區(qū)的安全管理。隨著季節(jié)的變化,我礦認(rèn)真把握其特點(diǎn),對(duì)我礦“雨季三防”、消防防火、要害部位、公共場(chǎng)所進(jìn)行了全面檢查,以防范為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和各項(xiàng)措施,特別是在雨季三防方面,重點(diǎn)作好了物資人員準(zhǔn)備及時(shí)到位,保證安全度汛,杜絕意外事故的發(fā)生。

  四、四季度工作安排

  第四季度主要工作是抓重點(diǎn),具體體現(xiàn)為一下幾個(gè)方面:

  1、 建立和完善各項(xiàng)管理制度。

  2、 做好每月的安全生產(chǎn)活動(dòng)月的開展工作。

  3、 做好防汛應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 4

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司20xx年安全生產(chǎn)工作的整體要求,扎實(shí)推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳教育工作,促使從業(yè)人員積極參與安全生產(chǎn)宣傳教育工作,20xx年我礦計(jì)劃舉辦四次安全活動(dòng),每季度舉辦一次。通過(guò)開展安全活動(dòng)進(jìn)一步提高職工安全意識(shí)和自我防范能力。

  第一季度舉辦安全知識(shí)普及活動(dòng)

  一、活動(dòng)主題:“關(guān)注安全,平安是!

  二、活動(dòng)計(jì)劃

  1、活動(dòng)時(shí)間:20xx年3月15日—3月20日

  2、活動(dòng)目的:通過(guò)以“關(guān)注安全,平安是!睘橹黝}的安全知識(shí)普及活動(dòng),激勵(lì)職工積極主動(dòng)學(xué)好安全知識(shí),提高職工安全意識(shí)和技能,使每個(gè)職工做到“講安全、懂安全、重安全”,促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)。

  三、活動(dòng)內(nèi)容:

  (1)3月15日由各隊(duì)負(fù)責(zé)人在班前會(huì)發(fā)放后溫家梁露天煤礦《職工安全手冊(cè)》并利用班前會(huì)進(jìn)行學(xué),《職工安全手冊(cè)》由技術(shù)科統(tǒng)一編制。

 。2)由技術(shù)科制作安全知識(shí)宣傳單,到生活區(qū)、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行發(fā)放,宣傳單內(nèi)容涉及基本安全常識(shí)及自救、互救相關(guān)知識(shí)。

  (3)組織人員在各隊(duì)生活區(qū)展覽安全漫畫及事故案例圖案。

  (4)通過(guò)為期一周的.安全知識(shí)普及,于3月20日由技術(shù)科組織各隊(duì)職工統(tǒng)一到煤礦會(huì)議室進(jìn)行安全知識(shí)考試。

  四、《職工安全手冊(cè)》及安全知識(shí)宣傳單編制負(fù)責(zé)人:

  組織安全知識(shí)學(xué)考試負(fù)責(zé)人:

  評(píng)分組成員:

  五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法(各取一名)

  考試成績(jī)第一名:800元

  第二名:500元

  第三名:300元

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 5

  一、采掘

  本月公司給我礦下達(dá)的產(chǎn)量是5.5萬(wàn)噸,掘進(jìn)進(jìn)尺1210m。預(yù)計(jì)至31日我礦可完成產(chǎn)量57643噸,掘進(jìn)進(jìn)尺1236m。

  二、本月計(jì)劃開工設(shè)計(jì)重點(diǎn)工作:

  1、10115軌順即將掘進(jìn),為了方便該工程順利施工計(jì)劃在10113皮順開掘存機(jī)硐,具體施工由礦領(lǐng)導(dǎo)研究決定。

  2、為了繞過(guò)陷落柱(X30、X31)需要在10113皮順繞道1的.基礎(chǔ)上開掘繞道3,計(jì)劃到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查看情況再制定相關(guān)措施。

  3、為了繞過(guò)陷落柱(X30、X31)需要在10113皮順繞道1的基礎(chǔ)上開掘繞道2,與10113工作面形成通風(fēng)系統(tǒng)。

  4、為了充分利用陷落柱(X30、X31)需要在10113皮順的基礎(chǔ)上開掘繞道4,與10113工作面形成系統(tǒng)。

  5、為了能夠給10115軌順供風(fēng),計(jì)劃在10115軌順與10113皮順間開掘一斜貫眼。

  三、計(jì)劃制定相關(guān)規(guī)程、開工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施:

  1、10113皮順存機(jī)硐施工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施。

  2、10113皮順繞道3施工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施。

  3、10113皮順繞道2施工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施。

  4、10113皮順與10115軌順施工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施。

  5、一采區(qū)中部水倉(cāng)施工設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施。

  四、計(jì)劃編寫第四季度安全規(guī)程考試試卷:

  按工作面出題。力求做到實(shí)用對(duì)工人有一定的教育意義,對(duì)安全知識(shí)、工作場(chǎng)所及避災(zāi)路線等加深理解。

  五、計(jì)劃并實(shí)施應(yīng)急救援專項(xiàng)預(yù)案

  時(shí)間:20xx年10月5日

  地點(diǎn):中央變電所

  專項(xiàng)演練:礦井機(jī)電事故應(yīng)急演練

  做好相關(guān)準(zhǔn)備,確保演練計(jì)劃順利平穩(wěn)進(jìn)行。同時(shí)準(zhǔn)備資料隨時(shí)接受上級(jí)單位和集團(tuán)公司的檢查。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 6

  根據(jù)礦井20xx年的生產(chǎn)布局,切實(shí)搞好我礦安全生產(chǎn)工作,保障職工生命、財(cái)產(chǎn)和礦井安全,把安全工作納入法制化、規(guī)范化軌道,為礦井的安全生產(chǎn)夯實(shí)基礎(chǔ),依據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》、新《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全培訓(xùn)規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)要求,現(xiàn)制定XXXX煤礦20xx年度安全工作規(guī)劃。

  一、總體要求

  認(rèn)真落實(shí)省、市、縣三級(jí)煤炭行業(yè)主管部門和集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作的要求和部署,進(jìn)一步完善制度措施,強(qiáng)化培訓(xùn),提高員工整體素質(zhì),加大隱患專項(xiàng)排查整改力度,細(xì)化目標(biāo)責(zé)任,以全面貫徹落實(shí)《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》為切入點(diǎn),進(jìn)一步改善作業(yè)環(huán)境,規(guī)范員工操作行為,杜絕違章操作,防止各類事故發(fā)生,促進(jìn)我礦安全工作持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

  二、奮斗目標(biāo)

  1、杜絕煤與瓦斯突出、煤塵、火、水、頂板、機(jī)電、運(yùn)輸?shù)雀黝惿a(chǎn)重特大事故;

  2、杜絕重傷事故,消滅死亡事故;

  3、杜絕“三違”現(xiàn)象;

  4、礦井的“一通三防”工作年平均考核80分以上;

  5、職工培訓(xùn)合格率100%,持證上崗率100%。

  三、工作思路

  20xx年總體安全工作思路是:堅(jiān)持“一個(gè)理念”,夯實(shí)“兩項(xiàng)基礎(chǔ)”,突出“兩個(gè)落實(shí)”。

  “一個(gè)理念”:牢固樹立安全第一思想理念,切實(shí)做到“生產(chǎn)必須安全,不安全不生產(chǎn)”;

  “兩項(xiàng)基礎(chǔ)”:礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到一級(jí),并始終保持;安全培訓(xùn)教育制度化、規(guī)范化、實(shí)效化。

  “兩個(gè)落實(shí)”:認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣三級(jí)煤炭行業(yè)主管部門和集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神、工作要求部署及我礦各項(xiàng)管理規(guī)章制度的落實(shí)。

  四、安全組織機(jī)構(gòu)

  組長(zhǎng):礦長(zhǎng)

  副組長(zhǎng):生產(chǎn)副礦長(zhǎng)、安全副礦長(zhǎng)、通防副礦長(zhǎng)、機(jī)電副礦長(zhǎng)、總工程師

  成員:生產(chǎn)副總工、采煤副總工、掘進(jìn)副總工、通防副總工、安全副總工、地測(cè)防治水副總工、機(jī)電副總工

  五、工作職責(zé)

  組長(zhǎng):全面負(fù)責(zé)我礦的安全管理工作。

  副組長(zhǎng)(生產(chǎn)副礦長(zhǎng)):主要負(fù)責(zé)工程質(zhì)量,生產(chǎn)安全。

  副組長(zhǎng)(安全副礦長(zhǎng)):協(xié)助組長(zhǎng)工作,主要負(fù)責(zé)礦井的安全管理工作,督促安全措施落實(shí)執(zhí)行、職工培訓(xùn)。

  副組長(zhǎng)(通防副礦長(zhǎng)):主要負(fù)責(zé)礦井的“一通三防”規(guī)劃和治理計(jì)劃、治理方案的編制、審批和實(shí)施工作。

  副組長(zhǎng)(機(jī)電副礦長(zhǎng)):負(fù)責(zé)礦井機(jī)電設(shè)備安全管理,對(duì)礦井機(jī)電系統(tǒng)的改造、維修、保養(yǎng)等相關(guān)方案進(jìn)行編制、審批。

  副組長(zhǎng)(總工程師):全面做好礦井“一通三防” “地測(cè)防治水”工作,負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)及現(xiàn)場(chǎng)管理工作,同時(shí)負(fù)責(zé)組織礦井安全生產(chǎn)方案的編制、審批工作。

  六、安全工作重點(diǎn)

  (一)狠抓礦井系統(tǒng)管理工作,杜絕重大事故發(fā)生

  1、加強(qiáng)礦井通風(fēng)管理工作。

  通防科主要負(fù)責(zé)礦井的“一通三防”工作,同時(shí)做好礦井的測(cè)風(fēng)、調(diào)風(fēng)、配風(fēng)及系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)計(jì)工作,按時(shí)上報(bào)通風(fēng)計(jì)劃,合理使用有效風(fēng)量;在通風(fēng)管理工作中堅(jiān)持以風(fēng)定產(chǎn),抓好礦井工作面的風(fēng)量分配和通風(fēng)設(shè)施的構(gòu)筑、維護(hù)、管理工作,杜絕短路風(fēng)、循環(huán)風(fēng)和無(wú)風(fēng)、微風(fēng)作業(yè),采掘面、硐室及其它用風(fēng)地點(diǎn),必須按新《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定合理分配風(fēng)量,確保風(fēng)量的連續(xù)可靠性及通風(fēng)系統(tǒng)的完善;抓好通風(fēng)設(shè)備(包括主扇、局扇等通風(fēng)設(shè)備)維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行。掘進(jìn)面局扇必須一用一備,實(shí)現(xiàn)雙開關(guān)雙電源自動(dòng)切換,同時(shí)加強(qiáng)風(fēng)筒管理(包括風(fēng)筒連接、吊掛、漏風(fēng)處縫補(bǔ)、風(fēng)筒出口末端不超遠(yuǎn)等),尤其是斜巷和長(zhǎng)距離工作面局部通風(fēng)管理工作更要加強(qiáng)。

  2、加強(qiáng)瓦斯管理工作。

  ①按“煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”要求做好礦井現(xiàn)場(chǎng)管理,認(rèn)真落實(shí)瓦檢員的崗位責(zé)任制,嚴(yán)格瓦斯檢查制度,杜絕空班漏檢;一旦出現(xiàn)瓦斯超限地點(diǎn),必須按新《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,由值班干部負(fù)責(zé)指揮處理;

 、诟鶕(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和瓦斯情況每月制定風(fēng)量分配計(jì)劃由總工審批并報(bào)集團(tuán)公司。

  3、做好礦井綜合防塵工作。

 、僬J(rèn)真落實(shí)礦井粉塵防治管理,杜絕煤塵事故發(fā)生,避免或減少職業(yè)病發(fā)生。根據(jù)礦井的開拓方法,抓好滅塵管路鋪設(shè)及水幕設(shè)置、維護(hù)使用(水幕設(shè)置及維護(hù)使用重點(diǎn)從產(chǎn)塵點(diǎn)入手,從防源堵源抓起)工作;井下各巷道、硐室定期進(jìn)行灑水滅塵;

 、诰蜻M(jìn)機(jī)要作為專項(xiàng)防塵工作實(shí)施,內(nèi)外噴霧必須保證;

 、鄹舯锉仨毎匆(guī)定進(jìn)行規(guī)范設(shè)置。

  ④加強(qiáng)緊急避災(zāi)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)教育,特別是自救器的佩戴和使用。同時(shí),入井人員必須熟悉井下的環(huán)境及避災(zāi)路線圖。

 、菁訌(qiáng)個(gè)人防護(hù)管理工作,不佩戴防塵口罩不允許下井。

  4、抓好防治水工作。

 、侔凑铡邦A(yù)測(cè)預(yù)報(bào)、有掘必探、有采必探、先探后掘、先探后采”的探放水原則做好礦井防治水工作。礦井加強(qiáng)水泵使用、維護(hù)、保養(yǎng)管理工作,減少故障發(fā)生,杜絕設(shè)備事故;

 、趯(duì)排水能力不足的水泵進(jìn)行必要的更換、加裝和管道優(yōu)化工作,以解決水泵排水能力不足問(wèn)題;

  ③做好雨季的地面防洪工作。

  5、做好防滅火工作。

  礦井要按照生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃及時(shí)做好采空區(qū)的密閉,認(rèn)真落實(shí)綜合防滅火措施及防滅火檢查工作和密閉墻的質(zhì)量監(jiān)督管理工作;礦井要加強(qiáng)入井設(shè)備的防爆性能檢測(cè)和整定值的確定,杜絕井下設(shè)備失爆現(xiàn)象發(fā)生;加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的.管理,杜絕化纖物入井;杜絕一切可能產(chǎn)生的火源,確實(shí)需要?jiǎng)佑妹骰鸬,必須根?jù)新《煤礦安全規(guī)程》及其它有關(guān)要求制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施報(bào)總工審批后方可進(jìn)行施工作業(yè);做好安全用電、用火及冬季取暖工作,嚴(yán)防火災(zāi)事故的發(fā)生。

  6、加強(qiáng)頂板管理,防止偏邦冒頂事故的發(fā)生。

  嚴(yán)格落實(shí)煤礦“三大規(guī)程”,嚴(yán)禁超高超寬、支護(hù)不合理、不規(guī)范等現(xiàn)象發(fā)生;開拓掘進(jìn)面做好敲幫問(wèn)頂和超前支護(hù)工作,嚴(yán)禁空頂作業(yè);認(rèn)真做好巷道的日常檢查,落實(shí)好煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,杜絕冒頂片幫事故的發(fā)生。

  7、加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備管理,細(xì)化和落實(shí)設(shè)備各級(jí)管理責(zé)任制,嚴(yán)格操作規(guī)程及崗位責(zé)任制的落實(shí),抓好設(shè)備使用、維護(hù)、保養(yǎng)工作,杜絕設(shè)備事故發(fā)生。加強(qiáng)入井設(shè)備的防爆性能檢測(cè)和整定值的調(diào)整,杜絕井下設(shè)備失爆現(xiàn)象發(fā)生;加強(qiáng)設(shè)備保護(hù)裝置試驗(yàn)和檢測(cè)工作;保證接地保護(hù)系統(tǒng)、防漏電保護(hù)裝置、照明綜合保護(hù)裝置、皮帶機(jī)保護(hù)裝置的應(yīng)用安全可靠;通風(fēng)、瓦斯、運(yùn)輸系統(tǒng)設(shè)備備品備件及易損件備齊,并配備到位。

  8、加強(qiáng)礦井監(jiān)控系統(tǒng)管理。

  加強(qiáng)安全監(jiān)控系統(tǒng)的使用、維護(hù)管理工作,確保系統(tǒng)功能的正常運(yùn)行;傳感器定期標(biāo)校,按規(guī)定設(shè)置到位,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠;設(shè)備備品備件及易損件備齊,并配備到位;及時(shí)掌握井下各工作面安全動(dòng)態(tài)信息,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理,并及時(shí)匯報(bào)。

 。ǘ﹫(jiān)持抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)的安全預(yù)防工作

  1、做好入井車輛安全工作。

  ①入井車輛的司機(jī)必須持證上崗。

  ②加強(qiáng)入井車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作,有問(wèn)題的車輛嚴(yán)禁入井

 、圮囕v入井必須持有調(diào)度指揮中心批準(zhǔn)證方可入井,嚴(yán)禁車輛無(wú)證入井。

  2、加強(qiáng)機(jī)械傷害的預(yù)防工作。

  加強(qiáng)員工在設(shè)備使用、維護(hù)、保養(yǎng)的安全教育,做到按章操作;機(jī)械傳動(dòng)部位按規(guī)定設(shè)置防護(hù)罩;皮帶行人處按規(guī)定設(shè)置行人過(guò)橋;作業(yè)場(chǎng)所行人通道必須確保,杜絕機(jī)械傷害事故的發(fā)生。

  3、加強(qiáng)鍋爐的安全管理工作。

  對(duì)鍋爐的“三大安全附件”必須要按規(guī)定進(jìn)行定期校驗(yàn)、聯(lián)動(dòng)試驗(yàn)。鍋爐在停爐期間:

  一是做好鍋爐維護(hù)、檢修、年檢工作,

  二是做好管道維護(hù)工作,此項(xiàng)工作必須在每年的九月初前進(jìn)行完畢;

  三是鍋爐投入運(yùn)行前,必須試運(yùn)行,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;

  四是做好水質(zhì)化驗(yàn)及軟化水處理工作;設(shè)備規(guī)定的備品備件及易損件備齊,并配備到位。確保鍋爐冬季采暖期間的運(yùn)行安全可靠。

  4、年初必須及時(shí)編制“礦井災(zāi)害處理預(yù)案”,報(bào)批后,單位領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員負(fù)責(zé)組織單位全體職工學(xué)習(xí),并進(jìn)行考試。沒有學(xué)習(xí)或考試不及格者,不準(zhǔn)入井工作。同時(shí)做好應(yīng)急預(yù)案的演練工作,驗(yàn)證預(yù)案的可行性。

  5、礦井三線(壓風(fēng)管路、通訊線、滅塵管路)必須跟到工作面

  6、堅(jiān)持事故查處“四不放過(guò)”原則,及時(shí)上報(bào)各類事故;及時(shí)查明事故原因,嚴(yán)懲事故責(zé)任者,制定切實(shí)可行的防范措施,并加以落實(shí),防止類似事故發(fā)生。

  (三)抓好關(guān)健時(shí)期的安全管理工作

  1、關(guān)健時(shí)期(包括傳統(tǒng)節(jié)假日、年末歲首、停工復(fù)工前后、新技術(shù)、新設(shè)備投入使用初期),各單位必須加大安全宣傳力度,及時(shí)召開各種安全教育會(huì)議,以告誡和提醒職工安全思想不忪懈,不帶情緒、顧慮上崗。

  2、抓好節(jié)日期間及節(jié)日前后安全工作。每逢節(jié)日前5天,各單位要結(jié)合本單位實(shí)際情況制定節(jié)假日期間的安全措施,將組織有關(guān)部門進(jìn)行定期和不定期檢查,對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)下達(dá)整改意見書,由單位的主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實(shí),確保節(jié)日安全。

 。ㄋ模┳ズ妹旱V安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作

  1、加強(qiáng)員工培訓(xùn),首先認(rèn)識(shí)必須到位,手指口述、崗位描述、現(xiàn)場(chǎng)操作考核必須過(guò)關(guān)。

  2、按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,安全設(shè)施必須設(shè)置完善,并確保使用安全、可靠、穩(wěn)定。

  3、按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求,進(jìn)一步完善各種圖紙、制度、措施、方案、記錄等資料,并確保其操作性和指導(dǎo)性。

  4、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步改善作業(yè)環(huán)境,規(guī)范員工操作行為,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行規(guī)范施工,對(duì)工程質(zhì)量實(shí)施獎(jiǎng)懲考核,對(duì)違章人員不姑息、不遷就,及時(shí)嚴(yán)厲懲處。

  七、安全保障措施

  1、強(qiáng)化安全目標(biāo)管理:

  年初,各級(jí)安全管理人員和職工層層簽訂“安全生產(chǎn)承諾書”。

  2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

 、偕钊腴_展隱患排查和自查自糾工作,堅(jiān)持每周隱患排查和安全例會(huì)制度。檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)下達(dá)安全隱患整改通知書,按“五定”(定整改時(shí)間、定負(fù)責(zé)人、定整改內(nèi)容、定整改措施、定整改標(biāo)準(zhǔn))原則,由礦調(diào)度室、安檢科負(fù)責(zé)監(jiān)督整改、驗(yàn)收。全面落實(shí)自查自改工作,組織召開安全辦公會(huì)議,落實(shí)和部署各項(xiàng)安全工作。

  ②嚴(yán)格按公司規(guī)定下井次數(shù)和值班要求,認(rèn)真落實(shí)干部跟班和值班制度,抓好下井質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)“三違”及時(shí)嚴(yán)厲查處,不拖延不手軟。

 、奂訌(qiáng)地面安全管理工作。狠抓危險(xiǎn)物品的管理,防止失竊、火災(zāi)、爆炸事故發(fā)生。進(jìn)入井口附近20米范圍內(nèi)嚴(yán)禁煙火。機(jī)修車間下班前應(yīng)認(rèn)真檢查,切除一切火源(如照明、設(shè)備斷電、施焊火星、煙頭、等)。各單位要對(duì)消防設(shè)施和消防器材進(jìn)行定期檢查,對(duì)過(guò)期的或不能使用的消防器材要及時(shí)更換。要加強(qiáng)消防知識(shí)普及教育力度。各單位要認(rèn)真做好夏季“三防”和冬季“三防”工作。

 、芙⒔∪[患排查制度,對(duì)各單位上報(bào)的自查自糾的隱患及時(shí)匯總,并以“五定表”的形式進(jìn)行整改,同時(shí)建立好相應(yīng)的臺(tái)帳。

  八、日常業(yè)務(wù)工作安排

  1、接受集團(tuán)公司每月對(duì)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核驗(yàn)收工作。對(duì)考核中提出的問(wèn)題,及時(shí)落實(shí)整改。

  2、按照國(guó)家每年的統(tǒng)一部署開展一次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),創(chuàng)造一個(gè)良好的安全生產(chǎn)氛圍。

  3、按工作計(jì)劃,進(jìn)行各類安全生產(chǎn)演習(xí)工作。

  4、各種報(bào)表進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化填寫格式。各單位按所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容組織人員進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

  九、安全教育培訓(xùn)制度

  1、加強(qiáng)職工培訓(xùn)工作,努力提高職工的安全意識(shí)。各單位要結(jié)合礦年度安全培訓(xùn)計(jì)劃要求,充分利用各種宣傳形式,認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)新《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦職工安全手冊(cè)》、《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》、《防治水規(guī)定》等法律法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位手指口述、崗位描述操作技能知識(shí),以提高全員安全素質(zhì)和操作技能,確保礦井安全生產(chǎn)。

  2、各單位要把職工安全學(xué)習(xí)工作納入議事日程,結(jié)合礦安全培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真制定本單位培訓(xùn)計(jì)劃和措施,并加以落實(shí)。要求每月組織各工種至少進(jìn)行二次的安全學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于2課時(shí);新工人、轉(zhuǎn)崗工人、必須按規(guī)定培訓(xùn),合格后方可上崗;特種作業(yè)人員必須持證上崗。安排崗位技能能手授課,以現(xiàn)場(chǎng)技能操作為主要授課內(nèi)容,全面提高特種作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)操作技能水平;在崗職工每個(gè)階段培訓(xùn)結(jié)束后,區(qū)隊(duì)組織考試,礦負(fù)責(zé)監(jiān)督,凡考試不合格者一律停崗學(xué)習(xí),考試合格后方可上崗。

  3、組織好班前會(huì)工作,結(jié)合生產(chǎn)過(guò)程中實(shí)際存在的問(wèn)題,明確解決問(wèn)題的辦法及措施,做到有計(jì)劃有步驟地安排好各項(xiàng)工作,并做好記錄。

  4、加強(qiáng)班組建設(shè)工作,實(shí)現(xiàn)“班組保區(qū)隊(duì),區(qū)隊(duì)保煤礦”的安全聯(lián)保制度。

  5、每季度由各科室組織開展專項(xiàng)安全知識(shí)講座,補(bǔ)充區(qū)隊(duì)在職工日常培訓(xùn)中知識(shí)面的不足。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 7

  為完成20xx年的總體管理目標(biāo),我礦將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持安全發(fā)展理念,貫徹各級(jí)政府和上級(jí)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)工作精神。圍繞安全工作中心,有針對(duì)性地提出一系列工作措施,切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)管理人員責(zé)任心,強(qiáng)化職工安全意識(shí),提高職工安全生產(chǎn)技能,抓好基層與基礎(chǔ)工作,全面提升礦井安全管理水平,抓好貫徹落實(shí)工作,推動(dòng)安全生產(chǎn)再上新臺(tái)階,結(jié)合本礦實(shí)際,特制定20xx年度工作計(jì)劃。

  一,指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持安全發(fā)展理念,深入開展礦井瓦斯專項(xiàng)整治,防治水,防滅火工作,全面開展隱患排查治理,推進(jìn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推行文明安全現(xiàn)場(chǎng)整治和精細(xì)化管理,推動(dòng)礦井企業(yè)安全文化建設(shè)和‘手指口述’安全操作確認(rèn)法,確保全礦安全生產(chǎn),杜絕死亡事故,減少一般事故,實(shí)現(xiàn)礦井全年安全生產(chǎn)。

  二,繼續(xù)完善安全監(jiān)管組織,機(jī)制和保障體系

 、俪闪⒚旱V安全領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)煤礦安全工作的決策、部署、領(lǐng)導(dǎo)研究制定安全監(jiān)管計(jì)劃、方案、措施、組織安全監(jiān)管檢查督查、并實(shí)施安全考核。

  ②進(jìn)一步完善煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),只能部門和各崗位安全成產(chǎn)責(zé)任制,完善安全考核獎(jiǎng)罰措施,依照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)礦井的要求并落實(shí)到實(shí)際工作中,進(jìn)一步完善周查月查,安全隱患分級(jí)管理和重大隱患排查治理機(jī)制,對(duì)日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,隱患進(jìn)行登記建檔,嚴(yán)格按照“三定”(定人,定時(shí)間,定措施)的原則逐條督促限期整改,實(shí)行隱患整改追蹤,反饋和銷號(hào)制度,確保每個(gè)查及的問(wèn)題和隱患落實(shí)到位。

 、劢⒔∪V井瓦斯治理機(jī)構(gòu),配備專職瓦斯治理專業(yè)隊(duì)伍,成立防治水機(jī)構(gòu),配備專用探放水設(shè)備,配齊防治水專業(yè)技術(shù)人員建立專門的探放水專業(yè)隊(duì)伍。成立“手指口述”安全確認(rèn)法實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)教育指導(dǎo),實(shí)施,監(jiān)督,由礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和特殊工種人員負(fù)責(zé)本班組相關(guān)工種的演練,指導(dǎo),落實(shí)和督導(dǎo)

  三、積極推進(jìn)安全管理機(jī)制,管理創(chuàng)新

  我礦將根據(jù)安全生產(chǎn)條件,管理水平的變化情況,采取相應(yīng)的監(jiān)管辦法和措施,實(shí)行重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)監(jiān)控,對(duì)本礦井進(jìn)行一次安全生產(chǎn)事故隱患重新摸底與排查,明確各類隱患的分級(jí)管理追蹤督促落實(shí)整改,完善井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”——完善監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng),壓風(fēng)自救系統(tǒng),供水施救系統(tǒng),通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng),井下人員定位系統(tǒng)和經(jīng)濟(jì)避險(xiǎn)系統(tǒng)的建設(shè)工作確保各系統(tǒng)在災(zāi)變發(fā)生后能夠向?yàn)?zāi)變區(qū)域提供壓風(fēng),供水,進(jìn)行通信聯(lián)絡(luò)環(huán)境監(jiān)測(cè)和反映被困人員分布等,在20xx年7月底,在采掘工作面建立和完善臨時(shí)避難硐室,采區(qū)上山附近建設(shè)固定避難所。

  四、強(qiáng)化煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

 、侔惨笈渥銓I(yè)技術(shù)人員,完善井下現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)跟班管理制度,并堅(jiān)持做好周檢月查工作,每周每月由礦長(zhǎng)組織一次聯(lián)合各職能部門的安全生產(chǎn)大檢查,檢查覆蓋率達(dá)100%,對(duì)查出的隱患進(jìn)行分類定級(jí)管理,及時(shí)抓好整改工作,發(fā)現(xiàn)重大隱患立即停產(chǎn)停工整改。

 、诩訌(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)工作,每條及時(shí)由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織編制《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《煤礦應(yīng)急救援預(yù)案》每季度根據(jù)實(shí)際情況的變化及時(shí)修訂和補(bǔ)充,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定繪制完善與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際相符的圖紙,用以指導(dǎo)礦井安全生產(chǎn),加強(qiáng)礦井“一方三通”技術(shù)管理完善優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),和積極推進(jìn)煤礦瓦斯治理工作,實(shí)現(xiàn)瓦斯分源抽采,抽采達(dá)標(biāo),提高煤礦抗災(zāi)減災(zāi)能力,高度重視抓好礦井水害防治工作,扎實(shí)開展由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織的`水害調(diào)查核實(shí)和論證工作,摸清礦區(qū)水文地質(zhì)和周邊老窖采空區(qū),地表水的水情水患,并堅(jiān)持有掘(采)必須先探后掘,強(qiáng)化防塵管理,從源頭上減少煤塵,并定期對(duì)巷道進(jìn)行沖洗,按要求設(shè)置灑水噴霧裝置。進(jìn)一步強(qiáng)化頂板管理,強(qiáng)化錨桿支護(hù)巷道的安全技術(shù)工作,根據(jù)地質(zhì)條件變化調(diào)整支護(hù)工藝,采取加強(qiáng)支護(hù)措施,嚴(yán)防各類冒頂事故的發(fā)生。

 、蹚(qiáng)化礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,落實(shí)煤礦每班至少有一名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井,落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理和現(xiàn)場(chǎng)指揮制度,深入重點(diǎn)區(qū)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),并與工人同上班同下班,確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施落實(shí)到班組和個(gè)人。

  五、強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),推進(jìn)“提升職工素質(zhì)工程”建設(shè)

  我礦將緊密結(jié)合“安全產(chǎn)月”活動(dòng),充分利用各級(jí)載體和宣傳方式,深入宣傳貫徹黨的安全生產(chǎn)方針,政策,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,增強(qiáng)廣大職工安全生產(chǎn)的法制觀念和安全意識(shí),繼續(xù)組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn),努力提高職工整體素質(zhì)。

  六、繼續(xù)推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

  認(rèn)真學(xué)習(xí)其他礦進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)與做法,查找差距與不足按照煤礦達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)計(jì)劃和方案,進(jìn)一步完善激勵(lì)和獎(jiǎng)罰約束機(jī)制,形成一切利好政策向達(dá)標(biāo)要求傾斜的良好氛圍,繼續(xù)實(shí)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作監(jiān)管責(zé)任制,安排礦上所有工程技術(shù)人員和礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分別掛鉤于煤礦各采掘機(jī)、運(yùn)、通、各個(gè)系統(tǒng)中,實(shí)行分類指導(dǎo)加強(qiáng)技術(shù)管理和指導(dǎo),確保我礦于年底實(shí)現(xiàn)并到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),有效提升煤礦安全基礎(chǔ)水平。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 8

  1、建立員工、班組長(zhǎng)、基層工會(huì)主席三位一體的員工思想排查體系。每名員工都要對(duì)自己的身體情況、心理情緒、工作環(huán)境等影響個(gè)人思想波動(dòng)的內(nèi)容進(jìn)行自查。班組長(zhǎng)對(duì)全班所在工作環(huán)境、人員精神狀態(tài)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)的連續(xù)等都要進(jìn)行確認(rèn),做到超前預(yù)防;鶎庸(huì)主席的確認(rèn)就是對(duì)班組長(zhǎng)確認(rèn)過(guò)的各個(gè)環(huán)節(jié)再確認(rèn),并對(duì)班組長(zhǎng)和關(guān)鍵人員反饋的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行決策處理。

  2、要不斷研究員工思想變化的規(guī)律性,引導(dǎo)員工進(jìn)行心理的自我調(diào)控。

  3、注意為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,幫助職工妥善處理好人際關(guān)系,引導(dǎo)職工在情感爆發(fā)時(shí),進(jìn)行適度宣泄和放松,讓員工有張有馳,生活樂觀開朗,保持良好的心境。把握思想脈搏及時(shí)抑制職工的消極情緒、情感,消除工作中的單調(diào)乏味,保持員工對(duì)工作的興趣,讓職工循序漸進(jìn)地工作。

  4、幫助員工克服過(guò)度的焦慮感,創(chuàng)造一種輕松的氛圍和公平競(jìng)爭(zhēng)的.條件;鶎影嘟M員工思想管理是工會(huì)工作的重點(diǎn),堅(jiān)持人為本抓好員工思想教育是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的重要保障。

  1、是注重班組日常思想教育,樹立正確的思想理念。利用班前、班后會(huì)和“一、三、五”安全教育學(xué)習(xí)的時(shí)間認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件指示和煤礦“三大規(guī)程”,特別是在班前會(huì)上對(duì)當(dāng)天員工中存在的思想問(wèn)題進(jìn)行針對(duì)性教育,及時(shí)解決、及時(shí)化解矛盾。

  2、加強(qiáng)班組員工政治思想工作學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高員工政治素養(yǎng),有計(jì)劃、有規(guī)律、有針對(duì)性地制定員工素質(zhì)提升方案。

  3、抓住班組建設(shè)這根主線,讓生產(chǎn)班組把思想教育和生產(chǎn)任務(wù)結(jié)合起來(lái)。

  開展活動(dòng)促企業(yè)發(fā)展深入開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型員工”。弘揚(yáng)新時(shí)代昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,用豐富多彩的文化生活感染員工。投資建立員工乒乓球室和員工圖書室,車間工會(huì)還建立了圖書角。組織開展了員工乒乓球、象棋等比賽活動(dòng)。這些活動(dòng)的開展,不但豐富了員工的業(yè)余文化生活,而且陶冶了員工情操,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。引導(dǎo)員工學(xué)會(huì)健康的生活方式,提高生活品質(zhì),打造員工幸福生活好心情。加強(qiáng)員工體育鍛煉和增加員工食堂的飲食營(yíng)養(yǎng)。公司工會(huì)積極開展“健康亭煤行動(dòng)”,組織員工參加慢跑、爬山、打籃球、乒乓球等有益身心的體育運(yùn)動(dòng),并不定期進(jìn)行比賽,做到活動(dòng)比賽常常有。

  公司科學(xué)合理安排好員工的一日三餐,要求食堂做到葷素搭配、粗細(xì)結(jié)合,多購(gòu)入新鮮蔬菜和水果,為員工提供高營(yíng)養(yǎng)的飲食。公司工會(huì)針對(duì)員工思想實(shí)際,充分利用宣傳欄、閉路電視、電子屏等多種渠道,宣傳健康、快樂的生活方式,提倡戒煙、戒酒,杜絕娛樂無(wú)度等不良生活方式,組織員工進(jìn)行健康查體和榮譽(yù)療養(yǎng),教育引導(dǎo)員工有規(guī)律的生活、工作和學(xué)習(xí),做到勞逸結(jié)合。

  工會(huì)定期邀請(qǐng)專家授課講解,化解員工的心理疑問(wèn),答疑解惑。工會(huì)組織積極開展走訪、隨訪活動(dòng),同員工拉家常、說(shuō)知心話,讓他們積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),在活動(dòng)中廣交朋友,排除煩惱和憂愁。還建立了工會(huì)接待日,隨時(shí)接待來(lái)訪員工,認(rèn)真傾聽員工的煩惱憂愁,讓受到困擾的員工可以一吐為快,真正為員工解決心理和生活難題。

  總之,新形勢(shì)下基層區(qū)隊(duì)車間工會(huì)面臨很多挑戰(zhàn)和困難,煤礦員工思想問(wèn)題也呈現(xiàn)多樣性,我們也應(yīng)看到這一變化的過(guò)程中,所產(chǎn)生的許多新情況、新問(wèn)題,要不斷研究解決問(wèn)題的新途徑、新方法。抓住熱點(diǎn)、區(qū)分層次,因勢(shì)利導(dǎo),以理服人、以情感人,切實(shí)做好新形勢(shì)下煤礦基層區(qū)隊(duì)車間工會(huì)工作,從而推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 9

  為深入貫徹落實(shí)《xx市安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)xx市xx年煤礦安全生產(chǎn)工作意見的通知》(xx辦〔20xx〕26號(hào))和《xx縣人民政府關(guān)于做好xx年安全生產(chǎn)工作的通知》(沐府函〔20xx〕4號(hào))精神,杜絕重大及以上事故發(fā)生,實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),促進(jìn)我縣煤業(yè)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,我局將以日常監(jiān)管和各類專項(xiàng)檢查為主,加強(qiáng)對(duì)礦井的服務(wù)與指導(dǎo),扎實(shí)抓好煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和兼并重組工作。結(jié)合我縣煤礦實(shí)際,現(xiàn)將xx年安排如下:

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神,進(jìn)一步落實(shí)政府的安全監(jiān)管主體責(zé)任和企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責(zé)任,以強(qiáng)化安全監(jiān)管為手段,堅(jiān)持“監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)”并重的原則,加強(qiáng)煤礦安全現(xiàn)場(chǎng)管理,提高煤礦職工的安全意識(shí),提升煤礦的安全生產(chǎn)水平和保障能力。為實(shí)現(xiàn)“煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、自動(dòng)化和信息化建設(shè)”目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、工作目標(biāo)

 。ㄒ唬┟旱V安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。xx年,完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作。

 。ǘ┲辽偻瓿2家煤礦關(guān)閉工作任務(wù)。

  (三)堅(jiān)決遏制和杜絕較大以上安全事故的發(fā)生,盡量減少一般事故的發(fā)生,死亡人數(shù)控制在省、市下達(dá)的指標(biāo)以內(nèi),促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

 。ㄋ模┒酱俳ㄔO(shè)礦井加快建設(shè)進(jìn)度,完成整改投資8600萬(wàn)元,完成招商引資8000萬(wàn)元。

  三、工作重點(diǎn)

 。ㄒ唬╅_展四個(gè)專項(xiàng)檢查。

  xx年縣局和各煤礦緊緊以“四大體系”為安全監(jiān)管模式,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)主體和監(jiān)管主體兩個(gè)責(zé)任,深入開展隱患排查治理,在此基礎(chǔ)上,配合市局突出抓好以下四個(gè)專項(xiàng)檢查。

  1.煤礦瓦斯治理專項(xiàng)檢查

  煤礦企業(yè)在安全措施上要實(shí)現(xiàn)合理部署、采掘平衡,系統(tǒng)優(yōu)化、安全可靠。管理上要進(jìn)一步健全“通風(fēng)可靠、抽采達(dá)標(biāo)、監(jiān)控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體系,增強(qiáng)煤礦職工瓦斯防治意識(shí),提升煤礦瓦斯綜合治理能力,有效防止瓦斯超限,堅(jiān)決杜絕瓦斯事故。

  2.強(qiáng)化頂板管理。督促煤礦企業(yè)嚴(yán)格按照《xx市煤礦頂板管理集中整治工作方案》要求,切實(shí)開展頂板隱患專項(xiàng)排查整治。各煤礦必須建立健全煤礦頂板管理組織機(jī)構(gòu),制定和落實(shí)頂板管理責(zé)任制;要求煤礦制定作業(yè)規(guī)程和安全措施;嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問(wèn)頂制度;加強(qiáng)超前支護(hù)和臨時(shí)支護(hù)的管理,并推進(jìn)先進(jìn)的支護(hù)和采煤方法等。

  3.機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查

  要求煤礦制定機(jī)電運(yùn)輸專項(xiàng)檢查方案,對(duì)井上下所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行全面隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)整改,保證機(jī)電設(shè)備完好可靠;要做好各類機(jī)電崗位培訓(xùn)工作,必須持證上崗,并由礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)技術(shù)人員對(duì)機(jī)電人員進(jìn)行實(shí)踐培訓(xùn);加強(qiáng)運(yùn)輸管理,對(duì)運(yùn)輸線路、設(shè)備、信號(hào)全面檢查。

  4.煤礦防治水專項(xiàng)檢查

  督促煤礦建立健全防治水工作機(jī)構(gòu),配齊探放水設(shè)施和人員,明確防治水責(zé)任。要利用各種探測(cè)儀器,查明井田及礦井周邊的水文地質(zhì)情況,堅(jiān)持先探后掘的原則。要采取水害綜合防治措施,消除水害隱患,不斷提高煤礦的'防治水能力。

 。ǘ└愫藐P(guān)鍵時(shí)段的重點(diǎn)監(jiān)管工作

  1.各煤礦企業(yè)瓦斯防治工作的開展情況;

  2.技改擴(kuò)能礦井的審批和按設(shè)計(jì)要求建設(shè)的情況;

  3.針對(duì)部分管理水平較低的礦井,對(duì)日常安全監(jiān)管工作中所提出的整改項(xiàng)目整改落實(shí)情況和監(jiān)管指令的執(zhí)行情況;

  4.開展節(jié)日期間安全檢查。抽查各煤礦節(jié)假日期間應(yīng)急預(yù)案、值班值守、領(lǐng)導(dǎo)帶班下井、隱患排查治理情況,以及節(jié)假日期間的安全管理措施情況。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律從嚴(yán)查處,確保安定和諧過(guò)渡。

 。ㄈ┙Y(jié)合分類礦井評(píng)定進(jìn)行日常監(jiān)管

  按照xx市安委會(huì)《關(guān)于印發(fā)〈xx市煤礦分類監(jiān)管實(shí)施辦法(試行)〉的通知》(xx委〔20xx〕28號(hào))要求,對(duì)煤礦安全隱患排查治理、領(lǐng)導(dǎo)帶班、現(xiàn)場(chǎng)管理人員落實(shí)等執(zhí)行情況的明查暗訪日常監(jiān)督檢查和圍繞標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)械化、信息化、規(guī)范化為內(nèi)容的全面檢查。其中,一類礦井二個(gè)月組織一次日常檢查,半年一次全面檢查;二類礦井每月組織一次日常檢查,每季度開展一次全面檢查;三類礦井每半月組織一次日常檢查,每月一次全面檢查。

 。ㄋ模(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技改工作方面

  xx年6月底前,全面完成14家生產(chǎn)礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)驗(yàn)收工作。狠抓技改礦井的技改工期與現(xiàn)場(chǎng)施工管理,督促技改礦井必須嚴(yán)格按《初步設(shè)計(jì)》和《安全專篇》進(jìn)行建設(shè),對(duì)以借技改之名行非法生產(chǎn)之實(shí)的,必須依法予以從重處理,情節(jié)嚴(yán)重的我局將提請(qǐng)縣人民政府依法予以關(guān)閉。

 。ㄎ澹┱D關(guān)閉工作

  按照《關(guān)于下達(dá)xx年煤礦整頓關(guān)閉任務(wù)的通知》(樂煤重組〔xx〕1號(hào))要求,在xx年6月10日前確定兩家關(guān)閉礦井名單,確保在10月20日前全部關(guān)閉到位。

 。┤嫣嵘删驒C(jī)械化程度

  督促煤礦企業(yè)認(rèn)真按照《關(guān)于推進(jìn)小型煤礦機(jī)械化的指導(dǎo)意見》要求,積極采用新技術(shù)、新工藝,推進(jìn)機(jī)械化采煤。年內(nèi)完成1個(gè)達(dá)標(biāo)的采掘機(jī)械化礦井,帶動(dòng)全縣煤礦的機(jī)械化改造,使礦井機(jī)械化水平更上一個(gè)臺(tái)階。

 。ㄆ撸╈柟獭按蚍侵芜`”成果

  相關(guān)部門要通過(guò)聯(lián)合執(zhí)法、井下突擊現(xiàn)場(chǎng)檢查、地面查閱資料等方式,認(rèn)真組織開展本轄區(qū)煤礦專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)。對(duì)存在非法生產(chǎn)建設(shè)行為的煤礦,一律責(zé)令停產(chǎn)整頓,并依法追究相關(guān)人員的責(zé)任;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的煤礦,依法提請(qǐng)縣人民政府予以關(guān)閉;對(duì)拒不執(zhí)行安全監(jiān)管指令的煤礦,依法重處。

  四、保障措施

  1.堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)制度。堅(jiān)持煤礦安全生產(chǎn)例會(huì)每月召開,業(yè)主、礦長(zhǎng)及駐礦安監(jiān)員必須全部參加,原則上不能請(qǐng)假。

  2.加強(qiáng)對(duì)職工的培訓(xùn)教育。要求企業(yè)必須按規(guī)定實(shí)行全員培訓(xùn),配齊配足特種作業(yè)人員,所有特種作業(yè)必須經(jīng)培訓(xùn)合格并持證上崗;對(duì)未持證上崗或是空證的礦井必須處罰。

  3.深入開展職業(yè)病防治。嚴(yán)格按照“源頭治理、科學(xué)防治、嚴(yán)格管理、依法監(jiān)督”的煤礦職業(yè)危害防治工作基本要求,以保護(hù)煤礦職工職業(yè)健康為目的,結(jié)合兼并重組工作,以防治煤礦塵肺病為重點(diǎn),落實(shí)煤礦企業(yè)職業(yè)危害防治主體責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)煤礦企業(yè)職業(yè)健康病防治工作的監(jiān)察和執(zhí)法,不斷推動(dòng)煤礦職業(yè)危害防治工作的深入開展。

  4.認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(國(guó)辦發(fā)〔xx〕99號(hào))和“雙七條規(guī)定”,定期組織開展專項(xiàng)檢查,推進(jìn)“四化建設(shè)”,提升煤礦安全保障。

  5.加強(qiáng)對(duì)駐礦安監(jiān)員的管理。駐礦安監(jiān)員是煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)管的前沿,抓好駐礦安監(jiān)員的管理是促進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)的有力保障,嚴(yán)格按照《xx縣煤礦駐礦安監(jiān)員管理辦法》,采取專人監(jiān)管、片區(qū)巡查相結(jié)合的方式對(duì)全縣煤礦企業(yè)進(jìn)行監(jiān)管,由煤監(jiān)股落實(shí)人員聯(lián)系各片區(qū),及時(shí)掌握工作情況。

  6.狠抓煤礦安全基礎(chǔ)建設(shè)。

  一是督促各煤礦企業(yè)必須按規(guī)定配齊“五長(zhǎng)、五科、五隊(duì)”管理機(jī)構(gòu),提升我縣煤礦企業(yè)的安全基本條件。

  二是強(qiáng)制煤礦按要求對(duì)“六大系統(tǒng)”進(jìn)行完善,全面提高煤礦企業(yè)安全防護(hù)水平;

  三是嚴(yán)格執(zhí)行煤礦防治水規(guī)定,杜絕水患事故;

  四是健全礦山兼職救護(hù)隊(duì)建設(shè),全面提高我縣礦山事故應(yīng)急救援能力。

  煤礦基層工會(huì)工作計(jì)劃 10

  一、強(qiáng)化團(tuán)的自身建設(shè),不斷推動(dòng)團(tuán)的工作取得新發(fā)展,煤礦團(tuán)委工作計(jì)劃。

  隨著我公司的發(fā)展,各項(xiàng)工作制度的建立和完善,共青團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發(fā)展而發(fā)展。我們將不斷探索目前公司共青團(tuán)工作的新格局,堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建,堅(jiān)持以高質(zhì)量的工作水平來(lái)保證團(tuán)的組織建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,順應(yīng)公司發(fā)展要求。

  1、建立健全團(tuán)的組織建設(shè),理順團(tuán)組織的工作流程。同時(shí),調(diào)整和完善團(tuán)支部的建設(shè)工作,建立和完善團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作制度,形成共青團(tuán)工作的新格局。

  2、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),定期組織開展培訓(xùn)班、交流會(huì)、討論會(huì)等方式,教育公司團(tuán)干部要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感,提升工作能力。

  3、緊緊依靠黨建帶團(tuán)建,推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)。我們將在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真干好各項(xiàng)工作。同時(shí),各團(tuán)支部要在黨支部的帶領(lǐng)下,及時(shí)就團(tuán)的工作反饋交流,更好地促進(jìn)團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)工作的開展。

  4、加強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員牢記使命,增強(qiáng)青年團(tuán)員的光榮感、責(zé)任感和使命感,以開展“學(xué)理論、知團(tuán)情”知識(shí)競(jìng)賽、“我為團(tuán)旗添光彩”主題實(shí)踐活動(dòng)等,不斷提高青年團(tuán)員的在團(tuán)意識(shí)。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作,把優(yōu)秀團(tuán)員源源不斷的輸送到黨的隊(duì)伍之中。

  二、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,加強(qiáng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)的開展。

  結(jié)合公司中心工作,我們將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年團(tuán)員發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用,服務(wù)公司各項(xiàng)工作的順利開展。堅(jiān)持“廣泛參與、注重實(shí)效、創(chuàng)建品牌”的指導(dǎo)思想,在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,重點(diǎn)開展主題突出、各有側(cè)重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),進(jìn)一步促使團(tuán)的工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中發(fā)揮積極的'推動(dòng)作用。

  1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的提高。進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工學(xué)習(xí)文化、科技、經(jīng)濟(jì)、管理等知識(shí)和技能的自覺性,努力使他們學(xué)有所長(zhǎng),提高創(chuàng)新意識(shí),增強(qiáng)創(chuàng)新能力,使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。

  2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績(jī)。明年,我們將進(jìn)一步發(fā)揮青年團(tuán)員的工作特點(diǎn),結(jié)合我公司實(shí)際,制定工作機(jī)制,規(guī)范工作程序,形成規(guī)章制度,激勵(lì)青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智,努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績(jī)。

  3、在青工業(yè)務(wù)技能提升上出亮點(diǎn)。以青年職工的業(yè)務(wù)技能提升為重點(diǎn),以“服務(wù)公司發(fā)展、服務(wù)青年成才”為出發(fā)點(diǎn),以“崗位技能日常化、青工工作制度化”為標(biāo)準(zhǔn),深入扎實(shí)開展青年職工崗位練兵、技術(shù)比武、師帶徒等活動(dòng),按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則,努力打造我公司特有的“青”字品牌。

  三、圍繞安全生產(chǎn)工作,積極發(fā)揮團(tuán)組織安全協(xié)管作用。

  公司各級(jí)團(tuán)組織組織要以實(shí)現(xiàn)全年安全奮斗目標(biāo)為動(dòng)力,以創(chuàng)建“安全生產(chǎn)示范崗”為主線,按照公司的安全工作部署,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作的落實(shí),為推進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作繼續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育。我們以加強(qiáng)青年職工安全理念學(xué)習(xí)為重點(diǎn),充分利用“121”安全教育、班前會(huì)等時(shí)間,教育青年團(tuán)員學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的相關(guān)法律法規(guī)。通過(guò)開展團(tuán)日活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)問(wèn)答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標(biāo)示知識(shí)影片等形式,不斷提高青年團(tuán)員的安全意識(shí)。

  2、進(jìn)一步拓展青安崗員的學(xué)習(xí)內(nèi)容。針對(duì)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、文明單位創(chuàng)建、煤礦“一通三防”等內(nèi)容,加強(qiáng)青安崗員的培訓(xùn),通過(guò)開展學(xué)習(xí)交流會(huì)、舉辦培訓(xùn)班、組織考試等,進(jìn)一步明確青安崗員的權(quán)利和義務(wù),不斷擴(kuò)大工作范圍,提高工作質(zhì)量。

  3、進(jìn)一步豐富青年職工的安全文化活動(dòng)。結(jié)合我公司實(shí)際,在全公司青年團(tuán)員范圍內(nèi),大力開展“安全生產(chǎn),青年當(dāng)先”安全教育活動(dòng)、“團(tuán)員身邊無(wú)事故”活動(dòng)、安全有獎(jiǎng)競(jìng)賽、安全演講活動(dòng)等,不斷豐富青年團(tuán)員的文化活動(dòng)。引導(dǎo)基層各團(tuán)支部結(jié)合本單位實(shí)際,開展一些小型的安全文化活動(dòng),如:師徒對(duì)抗賽、安全節(jié)目表演、井口安全慰問(wèn)等活動(dòng)。

  四、深入挖掘潛力,大力開展青年職工品牌活動(dòng)。

  1、深化“青年文明號(hào)”活動(dòng)。加強(qiáng)“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理,加強(qiáng)考核,不斷提高管理水平,結(jié)合實(shí)際,豐富活動(dòng)載體,并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)公司“青年文明號(hào)創(chuàng)建”工作進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

  2、認(rèn)真開展青年志愿者服務(wù)活動(dòng)。青年志愿者是共青團(tuán)組織的品牌,是企業(yè)精神文明建設(shè)的有效載體,在明年的工作中,加強(qiáng)青年職工的思想教育工作,引導(dǎo)廣大青年團(tuán)員積極投身到青年志愿者服務(wù)活動(dòng)當(dāng)中,充分發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、友愛、互助、奉獻(xiàn)”的志愿精神,展現(xiàn)我公司青年團(tuán)員的精神風(fēng)貌。

  3、努力構(gòu)建青年文化建設(shè)體系。在繼續(xù)豐富我公司“青年文明號(hào)”、青年志愿者等活動(dòng)的基礎(chǔ)上,嘗試打造大型、長(zhǎng)期性等新的青年文化品牌活動(dòng),不斷挖掘青年文化潛力,加強(qiáng)交流、形成合力。公司各團(tuán)支部要倡導(dǎo)“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍,進(jìn)一步深化共青團(tuán)品牌活動(dòng),為公司企業(yè)文化建設(shè)注入生機(jī),為展示公司良好的企業(yè)形象增添活力。

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