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公司團(tuán)支部年度工作計劃

時間:2024-09-10 00:37:01

2019公司團(tuán)支部年度工作計劃

2019公司團(tuán)支部年度工作計劃

【導(dǎo)語】公司是依照公司法在中國境內(nèi)設(shè)立的是以營利為目的的企業(yè)法人,包括有限責(zé)任公司和股份有限公司。它是適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)社會化大生產(chǎn)的需要而形成的一種企業(yè)組織形式。

【篇一】

XX年,我公司團(tuán)支部將深入學(xué)習(xí)黨的'十八屆四中全會精神和集團(tuán)公司黨代會精神以及公司、集團(tuán)公司等相關(guān)文件;緊緊圍繞項目施工生產(chǎn)的中心工作進(jìn)行實踐,有效地發(fā)揮了團(tuán)組織的職能和作用,為公司的發(fā)展作出了一定貢獻(xiàn)。XX年的團(tuán)支部工作,我們將從以下幾方面著手

一、廣泛宣傳動員,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國家重大決策、重要會議精神,股份公司重大會議精神。

制定學(xué)習(xí)計劃和方案,組織一次集中學(xué)習(xí)、開展一次座談交流、舉辦一次主題團(tuán)日活動,堅定理想信念,提升思想境界,增強政治敏感性和鑒別力。團(tuán)干部要率先垂范,認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)深學(xué)透,帶領(lǐng)團(tuán)員青年堅定信念“高舉團(tuán)旗跟黨走”。

2.以舉辦“團(tuán)干部小課堂”,舉行“黨代表與青年面對面”宣講座談,撰寫學(xué)習(xí)心得體會為主要形式,引導(dǎo)團(tuán)員青年深刻理解、準(zhǔn)確把握大會精神實質(zhì)。充分利用好微信、微博、網(wǎng)站的陣地作用,開展“聚群力、促發(fā)展”大討論,圍繞“我與企業(yè)共成長”這一主題,鼓勵廣大青年員工主動為企業(yè)分憂解難,為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,為推動公司年度主題活動貢獻(xiàn)力量。

二、加強規(guī)范管理,切實推進(jìn)團(tuán)組織的基礎(chǔ)建設(shè)

努力提升團(tuán)建工作標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。努力完善工作制度,優(yōu)化工作流程,提升工作成效,持續(xù)推進(jìn)公司兩級團(tuán)組織能力建設(shè)。對公司各單位團(tuán)組織進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查摸底,選優(yōu)配強基層團(tuán)支部書記。要做好團(tuán)干部培養(yǎng)工作,公司將組織團(tuán)干部培訓(xùn)班,開展團(tuán)章、團(tuán)的.基礎(chǔ)工作等方面的培訓(xùn),增強廣大團(tuán)干部對共青團(tuán)基礎(chǔ)理論知識的認(rèn)識,進(jìn)一步提高文化素養(yǎng)和工作能力。

2.著力夯實團(tuán)建工作基礎(chǔ)。按照集團(tuán)公司團(tuán)委的`部署,公司團(tuán)委積極參與申報“五四紅旗團(tuán)委”創(chuàng)建活動工作,努力培育具有自身特色的團(tuán)組織工作。對申報集團(tuán)公司“十佳項目團(tuán)組織”創(chuàng)建活動單位,認(rèn)真落實項目團(tuán)建聯(lián)系點和重點工作督辦制度,督促指導(dǎo)申報單位做好材料申報、考核、命名等創(chuàng)建過程,在創(chuàng)建活動中選樹典型,總結(jié)經(jīng)驗,真正提高項目團(tuán)組織的凝聚力和發(fā)揮生力軍作用。

三、注重引導(dǎo)提效,開創(chuàng)青年思想政治工作新局面

組織開展“團(tuán)組織與青年集體訪談”活動。公司團(tuán)委根據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委要求,將搭建青年思想政治工作平臺。要結(jié)合一線青年、機關(guān)青年、農(nóng)民工青年、新入職青年等不同的特點,有針對性地做好青年思想引導(dǎo)工作。

2.努力營造和諧穩(wěn)定的團(tuán)組織宣傳氛圍。要積極嘗試使用微信、qq群等網(wǎng)絡(luò)新媒體,拓寬青年教育引導(dǎo)渠道,加強團(tuán)組織對基層團(tuán)員青年的有效聯(lián)系。要鼓勵廣大青年員工在中國中鐵青年網(wǎng)、《中國中鐵》報、《中鐵上海工程》報、《中鐵上海共青團(tuán)》、青年qq群等宣傳陣地加大信息報送力度和展示自身才藝,切實營造團(tuán)組織工作宣傳氛圍。

3.積極開展豐富多彩的青年文體活動。堅持“經(jīng)常性”和“出精品”的原則,因地制宜地開展各具特色的青年文體活動,滿足青年員工的`需求,穩(wěn)定員工隊伍,營造健康向上的企業(yè)文化氛圍。

四、融入中心工作,堅持服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局

積極推進(jìn)“青年文明號”創(chuàng)建工作。根據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委要求,對申報XX年“青年文明號”創(chuàng)建單位的項目部重點加強督促指導(dǎo),落實創(chuàng)建活動各項任務(wù)安排。要認(rèn)真落實創(chuàng)建申報、公示和創(chuàng)建聯(lián)系點制度,嚴(yán)格創(chuàng)建程序,抓好創(chuàng)建過程的指導(dǎo)和推進(jìn)工作。要注重形成青年突擊隊、導(dǎo)師帶徒、青安崗、創(chuàng)新創(chuàng)效、節(jié)能減排等活動的.聯(lián)動機制,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理和青年成長成才作出貢獻(xiàn)。要注重加強與所在地地方團(tuán)組織的溝通聯(lián)系,不斷拓寬“青年文明號”申報渠道,爭創(chuàng)更高級別的“青年文明號”,擴(kuò)大企業(yè)知名度和影響力。

2.繼續(xù)做好以“青安崗”為核心的.青年安全工作。按照集團(tuán)公司團(tuán)委《中鐵上海工程局青安崗活動管理辦法》的要求,不斷規(guī)范全青安崗隊伍建設(shè),健全青安崗員工作考核評價體系,落實青安崗員經(jīng)濟(jì)待遇,進(jìn)一步增強青安崗員工作責(zé)任感,充分發(fā)揮青安崗教育、示范和監(jiān)督作用,為施工生產(chǎn)提供強有力的安全保障。

3.積極開展青年志愿者活動。依托“郭明義愛心團(tuán)隊”機制和載體,組織開展好3月5日“學(xué)雷鋒日”活動、社區(qū)敬老院慰問活動、“冬日暖陽”為農(nóng)民工代購火車票行動等,注重將志愿者服務(wù)對象向企業(yè)員工和外協(xié)隊伍延伸,注重將活動集中化向常態(tài)化拓展,弘揚青年志愿精神,推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。

五、突出工作重點,助推青年團(tuán)員成長成才

大力推進(jìn)青年素質(zhì)提升工程。要結(jié)合企業(yè)和青年需要,開展靈活多樣的教育培訓(xùn)和知識競賽,不斷提高青年的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。督促各單位落實“導(dǎo)師帶徒”活動,不斷規(guī)范活動流程,擴(kuò)大活動覆蓋。

2.逐步建立青年先進(jìn)典型選樹工作機制。認(rèn)真組織好各類先進(jìn)典型的推薦申報和評選表彰工作,積極擴(kuò)大典型選樹的覆蓋面,使各類人才脫穎而出;要積極配合集團(tuán)公司組織開展“最美協(xié)理員”網(wǎng)絡(luò)推薦評選活動,大力推薦公司優(yōu)秀人才參與評選。

3.真誠服務(wù)青年現(xiàn)實需求。針對青年員工職業(yè)發(fā)展、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、福利待遇、工作環(huán)境、人際關(guān)系和青年婚戀等方面的現(xiàn)實問題,積極組織開展“一線青年座談會”、“青年聯(lián)誼會”、“合理化建議”等一系列為青年辦實事活動,竭盡所能地幫助青年解決實際困難。要主動及時地進(jìn)行思想疏導(dǎo),積極引導(dǎo)青年樹立正確的人生觀和價值取向。

【篇二】

一、加強團(tuán)員青年的思想政治工作

1、共青團(tuán)員作為中國共產(chǎn)黨的'助手和后備軍,加強團(tuán)員青年正確的人生觀、世界觀和價值觀,通過對黨的理論知識及一系列相關(guān)知識的學(xué)習(xí),提高團(tuán)員青年政治素質(zhì)和理論修養(yǎng),做好黨的助手。

2、團(tuán)支部以服務(wù)為重點,加強團(tuán)的陣地建設(shè),確保團(tuán)組織工作的有序開展,努力創(chuàng)造機會,充分發(fā)揮黨員身份的'團(tuán)員的作用,承上啟下做好當(dāng)間帶團(tuán)建工作,適時組織團(tuán)員青年,特別是入黨積極分子學(xué)習(xí)黨的歷史,及最新精神,充分感受現(xiàn)今我國在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的偉大變化,堅定共青團(tuán)是共產(chǎn)主義先鋒隊的作用及信念。

3、繼續(xù)推薦優(yōu)秀文藝作品助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,明確肩負(fù)的歷史使命,立足本職,奮發(fā)有為。

二、響應(yīng)上級團(tuán)組織號召,做好黨總支助手,扎實開展好各項活動

1、嚴(yán)格按照上級團(tuán)組織的有關(guān)工作部署,響應(yīng)號召,充分發(fā)揮團(tuán)組織作用,積極完成上級團(tuán)組織布置的各項工作任務(wù)。

2、同時,結(jié)合本支部實際工作,圍繞黨總支的.中心工作,當(dāng)好黨的助手,向黨組織推薦和輸送優(yōu)秀青年,為培養(yǎng)青年骨干打好堅實的基礎(chǔ)。

三、結(jié)合20xx世博會,開展團(tuán)支部工作

1、學(xué)世博知識,展xx風(fēng)采。廣泛宣傳,圍繞“城市讓生活更美好”主題,組織團(tuán)員青年進(jìn)一步學(xué)習(xí)世博知識,做好東道主,為xx增光,為xx增色,為企業(yè)添彩,為團(tuán)旗增輝。

2、學(xué)禮儀,講文明。組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)必要的日常禮儀知識,提升團(tuán)員青年的禮儀水平,并將禮儀知識推廣到所在崗位、運用于日常生活中,同步提升自身素質(zhì),培養(yǎng)高雅素質(zhì)。

3、學(xué)專業(yè)知識,做好世博志愿者工作。為更好的做好世博消防志愿者工作,將為團(tuán)支部團(tuán)員志愿者開展消防知識培訓(xùn),并按照上級單位要求參加相應(yīng)的志愿者培訓(xùn)。適時按照世博會要求,參加世博會相關(guān)活動,為世博會做貢獻(xiàn)。

四、探索新條件下的團(tuán)支部工作模式

1、針對團(tuán)員青年工作地點分散的特點,探索新模式的.支部工作方式。團(tuán)干部盡可能出去,多了解基層團(tuán)員青年的情況,制定出適應(yīng)的團(tuán)員溝通方法,確保工作場所分散,團(tuán)組織不分散。

2、運用網(wǎng)絡(luò)、通訊等現(xiàn)代溝通方式,提高溝通效率,及時傳遞上級團(tuán)組織的工作要求和精神。

3、繼續(xù)做好“沉靜書香、人人參與”的讀書活動,并通過交流,讓大家認(rèn)識到要養(yǎng)成讀書好習(xí)慣,提高自身修養(yǎng)和內(nèi)涵,做一個在精神上充裕的人。

4、揮團(tuán)員青年的個人技術(shù)能力,適時開展專業(yè)知識共享,在團(tuán)支部內(nèi)營造濃厚的`學(xué)習(xí)氣氛;采用“頭腦風(fēng)暴”發(fā)揚集體的力量,解決具有共性的疑難問題。

5、進(jìn)一步鼓勵團(tuán)員青年進(jìn)行“自充電”,更新知識結(jié)構(gòu),夯實理論基礎(chǔ),為今后發(fā)展做好準(zhǔn)備。

6、繼續(xù)做好團(tuán)員青年談心工作、物業(yè)之窗的投稿工作,加強團(tuán)員青年愛崗敬業(yè)的精神。

【篇三】

一、指導(dǎo)思想

20xx年我司共青團(tuán)工作的總體思路是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,推動科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會和諧,為奪取全面建設(shè)小康社會新勝利而奮斗。緊緊圍繞企業(yè)中心工作,以黨建帶團(tuán)建工作為契機,以增強團(tuán)員意識教育為主線,以團(tuán)員素質(zhì)拓展工程為統(tǒng)攬,竭誠服務(wù)團(tuán)員青年成長成才,重發(fā)展,增強精品意識;重服務(wù),增強責(zé)任意識;重建設(shè),增強效能意識,開拓創(chuàng)新,扎實推進(jìn),努力推進(jìn)團(tuán)的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應(yīng)有的.貢獻(xiàn)。

二、工作目標(biāo)

20xx年,“新天威”共青團(tuán)工作將面臨更新更高的機遇和挑戰(zhàn),我們在公司提出的“立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),突出重點、統(tǒng)籌兼顧,堅持在繼承中求發(fā)展中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中求提高,努力需求適合天河客運站的科學(xué)發(fā)展思路和辦法”的工作思路,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量、落實效益經(jīng)營、內(nèi)提素質(zhì)、外樹形象,推動公司經(jīng)濟(jì)的'協(xié)調(diào)快速發(fā)展,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團(tuán)員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻(xiàn)。

1、以黨建帶團(tuán)建,弘揚五四精神。將學(xué)習(xí)踐行“三個代表”重要思想,弘揚五四精神主題教育活動與學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的各項決議、決定,共青團(tuán)員民主教育評議,與主動積極地向黨組織推優(yōu)、與共青團(tuán)參與黨風(fēng)廉政和反****斗爭相結(jié)合,充分利用“五四”、“七一”、“十一”、等慶祝或紀(jì)念日,對廣大團(tuán)員青年進(jìn)行思想教育。

(1)規(guī)范、加強共青團(tuán)系統(tǒng)的'政治學(xué)習(xí)和組織生活。結(jié)合國際國內(nèi)局勢,根據(jù)企業(yè)青年特點,通過政治學(xué)習(xí)和組織生活、團(tuán)日活動等,規(guī)范形式、豐富內(nèi)容,大力提倡團(tuán)員青年的自主參與性,達(dá)到學(xué)習(xí)理論、拓展素質(zhì)、研討問題、凝聚智慧的作用。

(2)開展團(tuán)員民主評議工作。按照開展增強共青團(tuán)員意識主題教育活動的要求,在全體團(tuán)員中開展年度團(tuán)員教育民主評議活動,促進(jìn)廣大團(tuán)員青年樹理想、長動力、勤學(xué)習(xí)。

(3)進(jìn)一步規(guī)范共青團(tuán)員的發(fā)展、處理與團(tuán)校培訓(xùn)工作,辦好各類培訓(xùn)。要豐富培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)方法,明確培訓(xùn)要求,嚴(yán)格培訓(xùn)考核,充分體現(xiàn)團(tuán)校在團(tuán)員教育、團(tuán)干部培養(yǎng)上的重要作用。

(4)主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團(tuán)員作為入黨積極分子。帶領(lǐng)團(tuán)員青年積極向黨組織靠攏,并主動、及時地向黨組織推優(yōu)。

(5)搞好團(tuán)的制度建設(shè)和統(tǒng)計工作。進(jìn)一步建立、完善各項制度,明確體現(xiàn)制度對團(tuán)的'工作的規(guī)范和保障作用。細(xì)致、及時地做好團(tuán)內(nèi)統(tǒng)計工作。

(6)搞好“五四”表彰評比活動。要注重實績,公正、公開、公平地開展好年度評比、表彰工作。

(7)進(jìn)行團(tuán)的建設(shè)的.理論探討。結(jié)合公司改革發(fā)展面臨的新形勢,積極研究探索我司共青團(tuán)工作運行的有效機制。

2、規(guī)范有序,搞好團(tuán)的內(nèi)部管理。

(1)提倡團(tuán)結(jié)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)造、奉獻(xiàn),樹立大局意識和形象意識,分工負(fù)責(zé),責(zé)任落實。

(2)開展調(diào)查研究工作,探索新形勢下團(tuán)的工作的.新方法。特別注重對基層團(tuán)組織的工作調(diào)研和指導(dǎo),齊心協(xié)力,發(fā)揮優(yōu)勢,推進(jìn)團(tuán)總支的工作。

(3)加強信息傳播工作和檔案建設(shè)。充分利用團(tuán)的各類宣傳陣地,認(rèn)真辦好團(tuán)的各類刊物,及時做到信息溝通。

3、全面深化青年文明號活動和扎實推進(jìn)青年志愿者這兩個項目。進(jìn)一步完善“青年文明號”的各項管理機制,發(fā)揮好“青年文明號”的示范作用。采取有力措施,精心組織策劃,制定具體工作方案,認(rèn)真部署,狠抓落實。評選“青年文明號標(biāo)兵示范崗”,圍繞構(gòu)建社會道德體系和信用體系,開展青年文明號信用文化建設(shè),以崗位文明為手段,以志愿服務(wù)為載體,不斷深化“青年文明號”品牌活動,為構(gòu)建和諧廣州以做出更大的貢獻(xiàn)。要進(jìn)一步弘揚“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神,引導(dǎo)廣大青年和帶動社區(qū)各界積極參與助殘志愿服務(wù)。繼續(xù)推進(jìn)并長期堅持助學(xué)、助困、扶孤等經(jīng)常性、日常化、個性化的志愿服務(wù)工作,依托廣州青年志愿者協(xié)會,推進(jìn)我司的青年志愿者服務(wù)網(wǎng)絡(luò),將青年時尚和青年志愿者服務(wù)有機結(jié)合,共同開展好青年志愿活動,使有志愿服務(wù)需求的'殘疾人真正能夠得到切實有效的服務(wù),營造“讓青年志愿服務(wù)成為青年時尚”的良好氣氛。

4、聯(lián)系實際,圍繞重點,把十七大精神貫徹落實到各項工作中去。以黨的'十七大精神為指引,堅持科學(xué)發(fā)展觀,圍繞團(tuán)建創(chuàng)新、志愿服務(wù)體系構(gòu)建、青少年權(quán)益維護(hù)、豐富青少年精神文化生活等主題開展各項工作。要強化共青團(tuán)的服務(wù)能力,擴(kuò)大團(tuán)組織對青年的有效覆蓋,創(chuàng)新團(tuán)的工作思路、工作方式和自身建設(shè),使團(tuán)組織更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要。

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