(熱門)采購部部門職責(zé)

采購部部門職責(zé)1

　　1、配合公司銷售團(tuán)隊(duì)，根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)的訂單需求，采購各類電子產(chǎn)品

　　2、快速處理銷售日常詢價(jià)，提供準(zhǔn)確優(yōu)勢(shì)報(bào)價(jià)

　　3、維護(hù)采購渠道資源，收集整理采購供應(yīng)商信息，建立行業(yè)渠道信息來源系統(tǒng)

　　4、熟悉采購成本構(gòu)成，并能提出降低成本的方案

　　5、開拓新供應(yīng)商平臺(tái)和合作渠道。

　　6、擁有3年及以上電商采購經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購流程。

　　7、具有豐富的`供應(yīng)商資源，能獨(dú)立引進(jìn)優(yōu)質(zhì)的符合電商需求的供應(yīng)商。

　　8、具有較強(qiáng)的談判能力，通過有效的成本控制來配合公司業(yè)務(wù)部門相關(guān)項(xiàng)目招投標(biāo)。

采購部部門職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、主要配合預(yù)算部門材料價(jià)格報(bào)價(jià)

　　2、中標(biāo)后跟設(shè)計(jì)方或者甲方對(duì)接樣品，項(xiàng)目開始后開始采購材料定合同、

　　3、尋找供應(yīng)商，做到貨比三家，與預(yù)算及設(shè)計(jì)方及供應(yīng)商之間進(jìn)行及時(shí)溝通協(xié)調(diào)。

　　4、價(jià)格匯報(bào)公司，對(duì)價(jià)格進(jìn)行審查，審查后直接匯報(bào)總經(jīng)理。

　　5、對(duì)材料應(yīng)付款進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和跟進(jìn)。對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行合理篩選

　　任職要求:

　　1、采購、物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、具備3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉采購工作流程，具備市場(chǎng)調(diào)研的`能力;

　　4、熟悉相關(guān)合同條款，能制作合同書;

　　5、能夠控制采購成本，并不斷的尋找降低成本的方法和措施;

　　6、工作認(rèn)真，具有責(zé)任心。

采購部部門職責(zé)3

　　1、熟悉物料的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)采購訂單的要求、交期進(jìn)行掌控

　　2、熟悉所負(fù)責(zé)物料的市場(chǎng)價(jià)格，了解相關(guān)物料的市場(chǎng)來源，降低采購成本，提供《原材料價(jià)格跟蹤表》及市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告

　　3、遵循適價(jià)、適時(shí)、適量的'采購原則，組織相關(guān)人員對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審和考核，并及時(shí)更新供應(yīng)商一覽表

　　4、配合物控部門將原材料采購到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，并做好物料交貨異常信息反饋日?qǐng)?bào)表

　　5、對(duì)重點(diǎn)物料進(jìn)行重點(diǎn)跟進(jìn)并及時(shí)解決來料異常

　　6、跟催相關(guān)部門對(duì)樣品的確認(rèn)結(jié)果并在當(dāng)日內(nèi)回交供應(yīng)商

　　7、協(xié)助跟單員的日常事務(wù)，并做好每日的日清工作

　　8、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好對(duì)賬工作

　　9、定期或不定期向采購主管匯報(bào)工作

　　10、服從上級(jí)安排的其他任務(wù)

采購部部門職責(zé)4

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，本公司采購部擬招聘材料采購主管、采購員、驗(yàn)收專員、計(jì)劃經(jīng)營主管、供應(yīng)商管理員、票據(jù)稽核員、核算員共10名，具體。

　　任職條件：

　　1、材料采購主管、計(jì)劃經(jīng)營主管、采購員、供應(yīng)商管理員：

　�。�1），45歲以下，本科以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、材料、物流、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場(chǎng)營銷、管理類相關(guān)專業(yè)；

　　（2）三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）熟悉建設(shè)工程市場(chǎng)情況及行業(yè)原材料產(chǎn)品，能夠提出合理化采購意見；熟悉工程建設(shè)用等設(shè)備及材料采購專業(yè)知識(shí)；熟悉招標(biāo)、比價(jià)、采購制度流程；

　�。�4）具備良好的公文寫作能力，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件；熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

　�。�5）具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力；

　　2、驗(yàn)收專員

　　（1），45歲以下，大專以上學(xué)歷，材料、電氣自控、化工機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；

　�。�2）一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　�。�3）掌握供應(yīng)鏈管理流程，了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、工程材料的物資知識(shí)及分類，了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系，了解庫存、采購、計(jì)劃相關(guān)制度及業(yè)務(wù)流程；

　�。�4）熟悉掌握各單位的.生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

　�。�5）能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。

　　3、票據(jù)稽核員、核算員

　�。�1）45歲以下，本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)，熟悉稅務(wù)及票據(jù)管理等制度流程；了解供應(yīng)鏈管理流程；

　�。�4）能夠熟練運(yùn)用辦公軟件；

　�。�5）熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性；

　　（6）具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

采購部部門職責(zé)5

　　任職條件:

　　1、材料采購主管、計(jì)劃經(jīng)營主管、采購員、供應(yīng)商管理員:

　　(1)45歲以下,本科以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、材料、物流、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場(chǎng)營銷、管理類相關(guān)專業(yè);

　　(2)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(3)熟悉建設(shè)工程市場(chǎng)情況及行業(yè)原材料產(chǎn)品,能夠提出合理化采購意見;熟悉工程建設(shè)用等設(shè)備及材料采購專業(yè)知識(shí);熟悉招標(biāo)、比價(jià)、采購制度流程;

　　(4)具備良好的公文寫作能力,能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

　　(5)具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力;

　　2、驗(yàn)收專員

　　(1),45歲以下,大專以上學(xué)歷,材料、電氣自控、化工機(jī)械類相關(guān)專業(yè);

　　(2)一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(3)掌握供應(yīng)鏈管理流程,了解現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、工程材料的物資知識(shí)及分類,了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化體系,了解庫存、采購、計(jì)劃相關(guān)制度及業(yè)務(wù)流程;

　　(4)熟悉掌握各單位的生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

　　(5)能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。

　　3、票據(jù)稽核員、核算員

　　(1)45歲以下,本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè);

　　(2)三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　(3)掌握財(cái)務(wù)管理基本知識(shí),熟悉稅務(wù)及票據(jù)管理等制度流程;了解供應(yīng)鏈管理流程;

　　(4)能夠熟練運(yùn)用辦公軟件;

　　(5)熟悉掌握各單位的`生產(chǎn)工藝和建設(shè)項(xiàng)目工藝及物資、材料、設(shè)備特性;

　　(6)具備較強(qiáng)的抗壓、學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

采購部部門職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)審核各部門采購清單，與倉庫聯(lián)絡(luò)，確保不出現(xiàn)重復(fù)采購。

　　2、負(fù)責(zé)日常采購工作，定期與成本會(huì)計(jì)、用貨部門進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查。

　　3、收集市場(chǎng)信息，貨比三家，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)優(yōu)先，選擇合適供貨商。

　　4、負(fù)責(zé)做好采購成本核算，努力為酒店節(jié)約采購成本。

　　5、負(fù)責(zé)日常采購合同、協(xié)議的簽署，對(duì)合同執(zhí)行進(jìn)行管理。

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)供貨商的信譽(yù)進(jìn)行調(diào)研。

采購部部門職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)包材、五金件、塑膠類、化工涂料等類別供應(yīng)商的.開發(fā)與導(dǎo)入;

　　2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、資質(zhì)評(píng)估、組織實(shí)地審核及建檔工作;

　　3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商價(jià)格談判、供應(yīng)商價(jià)格分析、價(jià)格對(duì)比;

　　4、負(fù)責(zé)收集大宗原材料市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)，預(yù)測(cè)成本趨勢(shì)，在保證交付和品質(zhì)的前提下，保證成本最優(yōu);

　　5、工程新品打樣工作的落實(shí)與跟進(jìn);

　　6、定期對(duì)供應(yīng)商提供物料的價(jià)格、質(zhì)量、交期等作出合理評(píng)估，對(duì)于存在異常的供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)，并執(zhí)行淘汰機(jī)制;

　　7、協(xié)助跟單采購員處理重大品質(zhì)問題及重大交付異常;

采購部部門職責(zé)8

　　1、服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定;

　　2、負(fù)責(zé)公司的物資、設(shè)備的采購工作;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)所采購材料質(zhì)量、數(shù)量核對(duì)工作;

　　4、負(fù)責(zé)保存采購工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計(jì)，定期上報(bào);并對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé);

　　5、對(duì)所采購的.物資、設(shè)備要有申購單并上報(bào)采購主管;

　　6、協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項(xiàng);

　　7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)和與供應(yīng)商的談判，引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力同時(shí)能帶來公司贏利的商品。

　　8、采購合同制作，采購到貨跟催、采購異常處理、采購統(tǒng)計(jì)及文檔管理等日常采購工作的實(shí)施。

　　9、根據(jù)采購需求儲(chǔ)備、開發(fā)、篩選合格供應(yīng)商，負(fù)責(zé)供應(yīng)商的接待及維護(hù)工作。

　　10、制作、編寫各類采購指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表等。

采購部部門職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)經(jīng)手的軟件資料更新(最新價(jià)格和產(chǎn)品描述)。

　　2、負(fù)責(zé)處理業(yè)務(wù)員詢價(jià)、報(bào)價(jià);

　　3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的信息收集和評(píng)審;

　　4、負(fù)責(zé)下單前的合同評(píng)審，對(duì)產(chǎn)品的.價(jià)格和產(chǎn)品描述以及相關(guān)技術(shù)要求進(jìn)行審核;

　　5、負(fù)責(zé)交期跟蹤，監(jiān)督工廠品質(zhì)控制，對(duì)重要訂單應(yīng)采取實(shí)地查看以保證按時(shí)交貨;

　　6、負(fù)責(zé)跟業(yè)務(wù)員、跟單對(duì)工廠不能按時(shí)交貨的反饋，對(duì)不合格產(chǎn)品交涉處理結(jié)果(質(zhì)監(jiān)、業(yè)務(wù)、跟單)的反饋;

　　7、通過各種渠道開發(fā)公司客人相匹配的新供應(yīng)商;

　　8、協(xié)助做好新產(chǎn)品開發(fā)，并對(duì)開發(fā)過程進(jìn)行日常聯(lián)系;

　　9、負(fù)責(zé)了解材料、產(chǎn)品等市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解不同區(qū)域客人的需求;

　　10、負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通聯(lián)絡(luò)、走訪和關(guān)系維護(hù)，協(xié)助業(yè)務(wù)員陪客戶考察工廠等;

　　11、協(xié)助公司樣本制作;

　　12、保證供應(yīng)商信息的及時(shí)性;

　　13、負(fù)責(zé)退換貨及一般賠償事宜;

采購部部門職責(zé)10

　　1.采購物料主數(shù)據(jù)維護(hù);

　　2.采購流程優(yōu)化，包含但不限于采購相關(guān)SOP的優(yōu)化、文控相關(guān)工作等;

　　3.供應(yīng)商開發(fā)與整合，新供應(yīng)商的開發(fā)，以及老供應(yīng)商的'維護(hù)、淘汰等;

　　4. 上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

采購部部門職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)國內(nèi)及海外項(xiàng)目所需終端產(chǎn)品的采購及商務(wù)談判;

　　2、及時(shí)了解所負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)市場(chǎng)的.變化,建立和維持與供應(yīng)商健康、暢通的溝通渠道;

　　3、組織采購招標(biāo),負(fù)責(zé)談判和溝通工作;

　　4、組織所負(fù)責(zé)產(chǎn)品新供應(yīng)商篩選、考察、評(píng)估和認(rèn)證和工作;

　　5、配合其它部門完成與供應(yīng)商相關(guān)問題的解決;

　　6、采購情況統(tǒng)計(jì)、報(bào)表整理及相關(guān)文檔歸檔管理;

　　7、上級(jí)安排的其它工作。

采購部部門職責(zé)12

　　1、對(duì)個(gè)人收到的詢盤任務(wù)進(jìn)行詢價(jià)，原則上是當(dāng)天的詢盤任務(wù)當(dāng)天進(jìn)行報(bào)價(jià)，并做好相關(guān)的記錄;

　　2、擬定采購訂單/合同，與供應(yīng)商確定訂單，或簽訂合同;

　　3、跟進(jìn)采購訂單或合同的.產(chǎn)品到貨情況，保質(zhì)準(zhǔn)時(shí)到貨。對(duì)采購訂單或合同執(zhí)行過程有異常的需及時(shí)尋找解決方案，若是自己解決不了的需及時(shí)向上匯報(bào)，共同尋找解決方案;

　　4、對(duì)到貨的產(chǎn)品辦理入庫手續(xù);

　　5、跟進(jìn)采購訂單或合同的發(fā)票;

　　6、提供采購訂單、合同及發(fā)票原件交給財(cái)務(wù)部存檔;

　　7、采購回的產(chǎn)品若是有質(zhì)量問題的，需與供應(yīng)商協(xié)商退/換貨處理等等。

　　三、每天24：00前需在OA系統(tǒng)提交個(gè)人工作日志。

　　四、每周五提交訂單異常反饋表。

　　五、月度績效考核：每月10日前提交部門人員的績效考評(píng)表給人力行政部。

　　六、年度評(píng)優(yōu)：按公司評(píng)優(yōu)制度及流程，提交部門優(yōu)秀員工名單;

　　七、部門新人的傳幫帶計(jì)劃;

　　八、對(duì)屬下日常工作進(jìn)行指導(dǎo)，并承擔(dān)連帶責(zé)任;

　　九、培訓(xùn)工作：按GSP要求，對(duì)部門內(nèi)的人員進(jìn)行定期培訓(xùn);

　　十、代表國內(nèi)采購部與橫向部門進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作。

采購部部門職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)采購計(jì)劃尋找符合要求具備性價(jià)比的產(chǎn)品和供貨商;

　　2、對(duì)供應(yīng)商做整體狀況的評(píng)估(工廠產(chǎn)能、設(shè)備、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)等);

　　3、根據(jù)供貨商提供的價(jià)格和樣品進(jìn)行比對(duì);

　　4、配合業(yè)務(wù)部，準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確的提供采購產(chǎn)品的報(bào)價(jià);

　　5、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考察以及談判，根據(jù)公司實(shí)際需求和供貨商擬定合同及采購訂單后續(xù)事宜的跟進(jìn);

　　6、與供應(yīng)商保持良好聯(lián)系，及時(shí)掌握供應(yīng)商的`最新情況;

　　7、不斷了解產(chǎn)品市場(chǎng)狀況和動(dòng)向;

　　8、完成上級(jí)交付的其他相關(guān)任務(wù)。

采購部部門職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)擬定采購部門的工作方針與目標(biāo)，遞交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　2、負(fù)責(zé)建立并不斷調(diào)整改善采購制度和流程。

　　3、負(fù)責(zé)及時(shí)提供有效的市場(chǎng)信息。

　　4、負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督控制采購部門的工作負(fù)擔(dān)。

　　5、負(fù)責(zé)主持與參與采購部門的會(huì)議，協(xié)調(diào)溝通本部門的各種關(guān)系。

　　6、負(fù)責(zé)規(guī)劃和配置組織采購部門的人員需求。

　　7、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、開發(fā)和考核采購人員，推動(dòng)采購人員的'晉升、調(diào)遷和職業(yè)發(fā)展。

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)控采購人員的作業(yè)進(jìn)度。

　　9、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系，掌握供應(yīng)商物料供應(yīng)制造與供應(yīng)能力。

　　10、負(fù)責(zé)約束和規(guī)范檢查采購人員的道德行為規(guī)范。

　　11、負(fù)責(zé)審核訂購單與采購合約，核查采購每日物料追蹤情況。

　　12、負(fù)責(zé)分析評(píng)估所采購物料成本和產(chǎn)品成本、分析競(jìng)爭(zhēng)情況。

　　13、負(fù)責(zé)審核采購案件項(xiàng)目與供應(yīng)商的付款、運(yùn)送條件。

　　14、負(fù)責(zé)監(jiān)督采購物料到位情況，監(jiān)督進(jìn)料品質(zhì)，協(xié)調(diào)物料供應(yīng)管理流程。

　　15、負(fù)責(zé)建立并維持緊急需求物料的采購物料渠道。

采購部部門職責(zé)15

　　職責(zé)概述

　　在財(cái)務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，制定財(cái)務(wù)管理制度，主持企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、成本控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)審計(jì)等財(cái)務(wù)管理工作，組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)財(cái)務(wù)部的日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)

　　職責(zé)內(nèi)容

　　1，組織開展會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制匯總企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表

　　2，組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作，準(zhǔn)確地記賬、算賬、報(bào)賬

　　3，定期或不定期對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)進(jìn)行分析，為新投資項(xiàng)目做好財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)分析工作，企業(yè)企業(yè)經(jīng)營決策提供依據(jù)

　　4，組織進(jìn)行稅收整理籌劃，按時(shí)完成納稅申報(bào)工作

　　5，組織對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)、監(jiān)督員工工作，并對(duì)員工進(jìn)行業(yè)績考核

　　6，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)做好融資工作，并對(duì)企業(yè)的.投融資活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

　　7，根據(jù)規(guī)定的成本項(xiàng)目、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)等，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批流程是否符合規(guī)定

　　8，根據(jù)財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，開展各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作，及時(shí)清理結(jié)算企業(yè)各項(xiàng)債券、債務(wù)

　　9，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作效率和準(zhǔn)確性

　　10，負(fù)責(zé)定期組織員工進(jìn)行資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作，保證賬實(shí)相符，對(duì)企業(yè)有賬無實(shí)資產(chǎn)進(jìn)行清查，保證財(cái)產(chǎn)安全

采購部部門職責(zé)16

　　1、 跟進(jìn)項(xiàng)目采購計(jì)劃，完成實(shí)驗(yàn)室耗材、設(shè)備等的詢價(jià)和采購流程的執(zhí)行;

　　2、 采購成本的嚴(yán)格控制;

　　3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)與管理，保證采購質(zhì)量;

　　4、 發(fā)貨流程到貨確認(rèn);

　　5、 采購合同的'簽訂與管理。

　　6、 對(duì)驗(yàn)收不及格或設(shè)備異常的跟進(jìn)及處理，及時(shí)反饋供應(yīng)商，確保生產(chǎn)需求;

　　7、對(duì)常規(guī)性頻率高物料統(tǒng)計(jì)分析，制定采購計(jì)劃，完成備貨采購;

　　8、 維護(hù)和評(píng)估現(xiàn)有設(shè)備供應(yīng)商。

采購部部門職責(zé)17

　　1、負(fù)責(zé)采購部作業(yè)手則及相關(guān)規(guī)程的制定和執(zhí)行。

　　2、采購管理。

　　1）原物料采購計(jì)劃的編制和執(zhí)行；

　　2）采購合同的簽訂和采購定單下達(dá)；

　　3）原物料到貨跟催、入庫和報(bào)帳。

　　4）采購物資質(zhì)量等問題處理事務(wù)；

　　3、采購物資行情信息處理

　　1）建立相關(guān)信息的搜集渠道；

　　2）定期對(duì)信息進(jìn)行匯總分析；

　　3）根據(jù)行情的變化提出相關(guān)采購意見。

　　4、供應(yīng)商管理

　　1）根據(jù)公司的需要開發(fā)新的供應(yīng)商；

　　2）定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估；

　　3）建立完整的'供應(yīng)商檔案庫。

　　5、負(fù)責(zé)合同、定單等記錄的檔案管理

　　6、為其它部門提供相關(guān)性支持；

　　7、其它事務(wù)性考核管理。

采購部部門職責(zé)18

　　1、挖掘國際國內(nèi)化妝品品牌，通過談判成為公司供應(yīng)商并拿到有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的貿(mào)易條件;定期拜訪供應(yīng)商，維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)，制定采購計(jì)劃，保證安全庫存。

　　3、和公司商務(wù)部門對(duì)接，定期組織盤存，保證倉庫貨品和系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致;

采購部部門職責(zé)19

　　部門名稱：

　　采購部

　　部門目的：

　　在保證質(zhì)量的前提下，以最優(yōu)惠的價(jià)格與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)采購，從而保證公司對(duì)所有材料的需求。

　　職責(zé)1：制定材料的戰(zhàn)略采購計(jì)劃

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、每種原料選擇2—3家供應(yīng)商。

　　2、與供應(yīng)商簽訂常年協(xié)議，不管市場(chǎng)怎樣變化，都定期從供應(yīng)商處購貨，讓其感到我們?cè)谄溲壑兄匾�性和穩(wěn)定性。

　　3、與供應(yīng)商建立相互信任關(guān)系。

　　4、以戰(zhàn)略眼光與供應(yīng)商發(fā)展合作。

　　職責(zé)2：建立供應(yīng)商的管理機(jī)制

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、對(duì)每個(gè)供應(yīng)商所有資料建立詳細(xì)檔案。

　　2、通過與供應(yīng)商之間的合作，定期對(duì)每個(gè)供應(yīng)商的貨物品質(zhì)、交貨期限、價(jià)格、服務(wù)、信譽(yù)等方面進(jìn)行分析，確定優(yōu)先合作伙伴。

　　3、多與供應(yīng)商聯(lián)系或定期與供應(yīng)商會(huì)面，多了解信息，增加上方信任。

　　4、建立供應(yīng)商往來明細(xì)賬，做到賬目準(zhǔn)確無誤。

　　職責(zé)3：供應(yīng)商市場(chǎng)制定分析、評(píng)估。

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、隨時(shí)關(guān)注國際與國內(nèi)相關(guān)形式，便于掌握市場(chǎng)動(dòng)向。

　　2、對(duì)供應(yīng)市場(chǎng)每月進(jìn)行分析，掌握市場(chǎng)情況，及時(shí)應(yīng)對(duì)措施。

　　3、定期到港口或原料所在地進(jìn)行考察和調(diào)研，掌握第一手資料。

　　職責(zé)4：實(shí)施采購計(jì)劃

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、加快采購資金周轉(zhuǎn)率。

　　2、提高采購成本降低率。

　　3、提高供貨及時(shí)性。

　　4、減小原料供應(yīng)警戒線與差額比率。

　　5、降低運(yùn)輸成本。

　　職責(zé)5：制定賬務(wù)管理辦法

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、依據(jù)公司現(xiàn)狀制定符合公司要求的原材料賬物管理辦法。

　　2、根據(jù)工程部所報(bào)計(jì)劃制定備品備件管理辦法，滿足施工需要。

　　職責(zé)6：部門業(yè)務(wù)合作辦法

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、與儲(chǔ)運(yùn)室的合作辦法：

　　1）每一批采購物品到貨后，相關(guān)人員要統(tǒng)計(jì)審核。

　　2）材料供應(yīng)商開具增值稅發(fā)票后，相關(guān)人員核對(duì)入庫。

　　2、與財(cái)務(wù)室的合作辦法：

　　1）給材料供應(yīng)商的付款和臨時(shí)購貨現(xiàn)金由采購員書寫借款單后，到分管財(cái)務(wù)的副總簽字后，到財(cái)務(wù)室辦理。

　　2）供應(yīng)商取款前，開具收款收據(jù)。由供應(yīng)部統(tǒng)計(jì)員審查無誤后交：部門經(jīng)理—財(cái)務(wù)部副總—總經(jīng)理簽字后，到財(cái)務(wù)部由供應(yīng)商領(lǐng)款。

　　3）供應(yīng)商開具的發(fā)票核查無誤后，由部門經(jīng)理—財(cái)務(wù)副總—總經(jīng)理簽字，再交分管會(huì)計(jì)，現(xiàn)金賬的發(fā)票交出納員。

　　4）給供應(yīng)商憑發(fā)票掛賬的`付款。供應(yīng)商要開具相對(duì)應(yīng)的收款收據(jù)。供應(yīng)部審計(jì)員審核無誤后，由部門經(jīng)理—財(cái)務(wù)副總—總經(jīng)理簽字收款。以現(xiàn)金付款的到出納員處辦理，以支票或匯票形式付款的到分管會(huì)計(jì)處辦理。

　　職責(zé)7：制定費(fèi)用計(jì)算辦法

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、根據(jù)公司需要購材料。

　　2、購買材料根據(jù)所定合同，提前申報(bào)付款額。

　　3、對(duì)備品備件供應(yīng)商基本是先用貨后付款。

　　職責(zé)8：制定員工績效管理

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、對(duì)員工進(jìn)行定期培訓(xùn)、學(xué)習(xí)。

　　2、按公司與部門制度進(jìn)行定期對(duì)員工進(jìn)行考核。

　　3、對(duì)公司做出貢獻(xiàn)的依據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行激勵(lì)。

　　職責(zé)9：統(tǒng)計(jì)、分析

　　工作基準(zhǔn)：

　　1、隨時(shí)對(duì)庫存核查、盤存、

　　2、定期對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研、分析。

采購部部門職責(zé)20

　　職責(zé)描述：

　　1、包材類產(chǎn)品的產(chǎn)能規(guī)劃。

　　2、包材類的供應(yīng)商管理（開發(fā)、考核、供應(yīng)比例、客情維護(hù)、供應(yīng)商資源庫建設(shè)等）。

　　3、組織并參與新品包材開發(fā)及老品包材優(yōu)化工作。

　　4、與研發(fā)品控共同制定包材類產(chǎn)品驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，提出修訂參考依據(jù)。

　　5、組織并參與包材類產(chǎn)品的詢比議價(jià)，招投標(biāo)，合同評(píng)審并跟進(jìn)保障金的收取。

　　6、識(shí)別創(chuàng)新的包材類產(chǎn)品，推薦給相關(guān)部門。

　　7、針對(duì)有問題的包材類產(chǎn)品（呆滯、短缺、質(zhì)量、成本等）分析原因，協(xié)調(diào)解決方案，并規(guī)劃付款節(jié)奏。

　　8、分析到貨計(jì)劃的合理性，主動(dòng)溝通相關(guān)部門，制定合理的采購計(jì)劃。

　　9、對(duì)供應(yīng)商未來交貨的.質(zhì)量可靠性和數(shù)量準(zhǔn)確性進(jìn)行預(yù)判。如有風(fēng)險(xiǎn)，采取對(duì)策，并評(píng)估對(duì)相關(guān)部門的影響，反饋相關(guān)部門。

　　10、識(shí)別預(yù)付款風(fēng)險(xiǎn)，合理規(guī)劃付款。

　　11、復(fù)核采購訂單和采購付款申請(qǐng)單。

　　12、包材類產(chǎn)品的采購相關(guān)數(shù)據(jù)分析（如原紙行情波動(dòng)）、報(bào)表的制作。

　　13、部門相關(guān)流程、制度、績效考核等工作。

　　14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

　　任職資格

　　1、教育背景：包裝、采購管理、供應(yīng)鏈管理、食品專業(yè)和其他相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：

　　2、1有5年以上采購或包材生產(chǎn)廠供應(yīng)鏈相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上包材采購管理或包材廠供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。

　　2、2紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材類采購、生產(chǎn)、品控等供應(yīng)鏈從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　2、3 oem/b2c電商/超市/食品生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過采購、計(jì)劃、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸管理方面的專業(yè)培訓(xùn)，接受過供應(yīng)鏈管理的專業(yè)培訓(xùn)，接受過質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)。

　　4、技能要求：

　　4、1對(duì)紙箱/盒、復(fù)合膜、塑料袋等包材原料、生產(chǎn)、品控、采購等管理實(shí)踐達(dá)到專業(yè)水平。

　　4、2了解零食電商/生產(chǎn)行業(yè)的銷售、生產(chǎn)、品保、采購等部門的運(yùn)作和管理流程。

　　4、3有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　4、4掌握基本的辦公軟件、金蝶軟件。

　　4、5熟悉信息化系統(tǒng)在采購管理領(lǐng)域的應(yīng)用。

　　5、品格要求：認(rèn)同用戶至上、創(chuàng)新高效、擁抱變化的價(jià)值觀，有良好的職業(yè)道德。

　　6、男女不限，35歲左右，薪資面議。

采購部部門職責(zé)21

　　任職條件:

　　確保所有新貨及刪除貨品能按預(yù)定日期在陳列圖上得到更新、

　　確保陳列圖上商品數(shù)量的合理性,保證陳列圖的美觀性,便于顧客選擇商品、

　　1、明確各部門的`陳列原則,清晰陳列圖更改流程、

　　2、定期提交商品銷售報(bào)表,并根據(jù)商品銷售情況調(diào)整陳列圖、

　　3、定期修改陳列圖、

　　4、根據(jù)陳列圖的更新店鋪物價(jià)標(biāo)簽、

　　5、定期巡店發(fā)現(xiàn)陳列圖執(zhí)行中的問題,并及時(shí)解決,以確保陳列圖正確地執(zhí)行、

　　6、店鋪貨架資料更新,新店資料下放、

　　7、協(xié)助采購及營運(yùn)解決店鋪有關(guān)陳列圖及標(biāo)簽的相關(guān)問題、

　　8、熟練操作繪圖軟件spaceman、

　　9、與采購溝通,及時(shí)解決陳列圖調(diào)整中遇到的問題、

　　任職資格:

　　1、大�；虼髮W(xué)本科畢業(yè)

　　2、一年以上零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、工作穩(wěn)定,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)

　　4、熟練操作microsoft excel, word等軟件、

　　5、對(duì)商品陳列有一定的認(rèn)識(shí)

　　6、良好的學(xué)習(xí)能力與領(lǐng)悟力

　　7、良好的溝通能力

　　8、有品類管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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