財務部門職責

財務部門職責1

　　1、根據(jù)合同審核應收賬款和日常付款，向客戶開具發(fā)票；

　　2、審核各項費用支出，安排結(jié)算和核算工作；

　　3、負責員工報銷費用的`審核、登帳；

　　4、負責銷售數(shù)據(jù)的管理；

　　5、負責每月與總部的對賬工作。

財務部門職責2

　　1、在總部領(lǐng)導下全面負責分公司的財務管理工作，組織領(lǐng)導分公司的財務核算、成本控制、預算管理、財務監(jiān)督、存貨控制、稅務籌劃等方面工作，保證公司資產(chǎn)安全，效益化;

　　2、依據(jù)資金實際使用情況與預測情況，定期編制資金收支計劃、信貸融資計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金;

　　3、審核、控制日常的付款支出，包括費用報銷，貨款及固定資產(chǎn)支出等項目，合理安排公司資金付款計劃，積極協(xié)調(diào)與其他單位的資金往來與結(jié)算;

　　4、建立健全財務核算和內(nèi)部風險控制制度，完善內(nèi)部成本核算流程，減少企業(yè)經(jīng)營風險，利用財務會計資料進行財務分析，為管理層提供合理化建議;

　　5、參加日常經(jīng)營管理工作會議，參與經(jīng)營決策，審查或參與擬定重大合同或其它投融資項目;

　　6、負責重要對內(nèi)對外審計活動的`組織與實施，協(xié)調(diào)財務部與內(nèi)部各部門和外部單位的關(guān)系;

　　7、合理分配部門人員工作，及時溝通，不斷提高財務人員的素質(zhì)及公司的財務管理水平;

　　8、加強對存貨庫存的收發(fā)存的監(jiān)督與管理;

　　9、上級交辦的其他工作。

財務部門職責3

　　1.貫徹執(zhí)行《會計法》、《統(tǒng)計法》、《財務通則》、《會計準則》，認真執(zhí)行統(tǒng)計監(jiān)督，嚴格遵守財務紀律。

　　2.及時記錄財務總賬和各種明細賬，手續(xù)齊全，數(shù)字準確，書寫整潔，登記及時，賬面清晰。

　　3.負責編制月、季、年終決算等報表。

　　4.協(xié)助領(lǐng)導編制和實施全球預算計劃。實施綜合經(jīng)濟會計，配合目標管理，建立健全計劃、會計、結(jié)算、分析四個體系，確保開源節(jié)流。

　　5.審核原始憑證，掌握費用范圍和標準，拒絕違反規(guī)定或者不合格的憑證。

　　6.定期核對固定資產(chǎn)賬戶和相關(guān)職能部門的'詳細賬戶，使賬戶和賬戶一致，無債務、壞賬和死賬。

　　7.積極配合上級財務機關(guān)的檢查，提供反映情況的信息。

　　8.每月向局長匯報當期財務狀況，做好領(lǐng)導的參謀助手，發(fā)揮財務監(jiān)督作用。

　　9.認真負責財務印章，定期裝訂會計憑證、賬簿、表冊等，妥善保管存檔。

　　10.加強服務意識，做好全局后勤保障工作。

　　11.以季度為單位，定期進行財務分析，提出財務分析報告，提出增收節(jié)支措施，合理合法使用各項專項資金。

　　12.完成領(lǐng)導安排的其他工作。

財務部門職責4

　　1.全面管理酒店的日常財務會計工作。

　　2.指導酒店財務管理政策和工作程序的制定，負責經(jīng)濟合同的制定和執(zhí)行。

　　3.管理現(xiàn)金流、付款和貨幣兌換；負責會計事務、出納、收入審計等的管理。

　　4.控制酒店業(yè)務活動中的`成本、定價和現(xiàn)金流，并控制財務預算。

　　5.建立會計制度，進行內(nèi)部控制，定期檢查財務工作。

　　6.監(jiān)督預算表和現(xiàn)金流量報告的編制。

　　7.提出工資工資率的增減和財務部人員的編制。

　　8.負責與各部門進行業(yè)務溝通。

　　9.制定各崗位的工作職責和程序，建立各種材料和資金管理制度。

　　10.審批財務收支，審核專項財務報告和會計報表，簽訂重大財務收支計劃和經(jīng)濟合同。

　　11.培訓員工，不斷提高業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。

財務部門職責5

　　1、根據(jù)總部區(qū)域的各項財務管理制度，組織日常會計核算、財務分析和編制財務報告；

　　2、負責城市公司所屬項目的資金回籠、監(jiān)控款盤活，協(xié)助推進各項投融資、資金運營等工作；

　　3、負責城市公司所屬項目的授權(quán)范圍內(nèi)的稅負管理、稅務籌劃工作；

　　4、城市公司的部門團隊建設(shè)管理及各項內(nèi)部控制活動、項目預算及執(zhí)行工作；

　　5、處理聯(lián)系城市公司項目和區(qū)域公司的'溝通、協(xié)調(diào)的執(zhí)行者，協(xié)助項目管理層促進項目經(jīng)營計劃順利實施；

　　6、配合其他部門工作，完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

財務部門職責6

　　銷售部工作職責

　　一、制定每月每天銷售計劃。

　　二、計劃每天的銷售，做好跟蹤、維護、服務、信息反饋

　　三、每天早上計劃要給客戶配發(fā)的貨品，提前交給倉庫

　　四、及時跟蹤客戶的應收、應付款項，及時催回貨款。

　　五、隨時掌握客戶的補貨，跟蹤庫存情況

　　六、嚴格遵守公司給客戶的支持條件，超出額度的必須申請，不得擅自承諾

　　七、嚴格遵守公司給客戶的信用額度，超出額度的必須申請調(diào)配

　　八、隨時保持和客戶的溝通，引導和協(xié)助客戶做好銷售

　　九、及時上報每天的業(yè)績和銷售報表。及時跟客戶對賬

　　十、隨時了解倉庫產(chǎn)品信息，庫存情況與到貨信息

　　十一、及時登記好客戶補貨信息，做到條理清楚，（例如：客戶名稱、發(fā)貨時間、發(fā)貨信息）

　　十二、配合倉庫安排配貨，發(fā)貨、補貨

　　十三、隨時了解客戶的庫存情況，隨時調(diào)節(jié)。

　　崗位安排：銷售部主管、督導、客服專員、店長、導購。崗位名稱：銷售部主管所屬部門：銷售部直屬上級：總經(jīng)理

　　部門主管職責：

　　1、負責部門的運營、渠道開發(fā)、銷售、售后服務的計劃及執(zhí)行。

　　2、負責上傳總經(jīng)理有關(guān)部門工作情況，完成總經(jīng)理下達的、季度、月度銷售計劃

　　3、負責部門整個運營渠道開發(fā)、團隊建設(shè)、促銷、新產(chǎn)品的推廣宣傳等

　　4、負責跟進部門的工作及銷售進度，解決部門員工工作中存在的問題，協(xié)調(diào)配合員工的工作

　　5、負責每天早上的工作安排和分配，中間跟進，晚會總結(jié)

　　6、負責部門所有客戶賬目，準確掌握客戶應收應付單據(jù)和欠款情況，及時上報領(lǐng)導和財務部，配合財務的相關(guān)工作進度。

　　7、負責客戶的賬目、進出庫貨品、配發(fā)貨事宜，負責廠家訂貨、補貨、返貨，返貨比率，廠家的各方面跟蹤等事務

　　8、負責部門所有人、事、物的安排及調(diào)動，協(xié)調(diào)認可及簽字銷售部主管權(quán)限(1).行政管理權(quán)：

　　a.銷售部所有員工：管轄權(quán)b.銷售部主管級別以下員工：任免權(quán)c.銷售主管級別以上（含主管）:任免建議權(quán)(2)．經(jīng)營事務決策權(quán)：

　　a.參與公司企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、決策和、中期、長期規(guī)劃的制定：參與權(quán)

　　b.銷售戰(zhàn)略決策和、季度、月度計劃的制定：制定權(quán)、參與決策權(quán)

　　c.依照制度對銷售部員工進行獎罰：決定權(quán)

　　d.按計劃審批銷售工作所需要的資金，對超計劃部分有權(quán)向營運總監(jiān)提出處理方案，在運營總監(jiān)審批后組織實施：審批權(quán)e.銷售部員工出差：審批權(quán)f.銷售部日常事務：決定權(quán)

　　g.下屬不按公司規(guī)范管理的處理：決定權(quán)

　　h.依照公司制定的《員工薪資制度》對銷售部員工薪資的調(diào)整:決定權(quán)

　　崗位名稱：督導所屬部門：銷售部直屬上級：銷售部經(jīng)理督導崗位職責

　　1、協(xié)助公司品牌策劃、營銷、市場、促銷等方案在市場上的執(zhí)行

　　2、帶領(lǐng)所屬店鋪員工完成下達的銷售目標并有條有序完成各項工作

　　3、按照上級要求制定詳細的店鋪、專柜工作計劃，負責合理分配到各店。

　　4、要向店員提供銷售技巧、貨品知識、配搭知識、陳列技巧、潮流知識等培訓。

　　5、定期了解其它品牌的動向，認真完成新款及推廣信息的收集及內(nèi)容填寫，并及時向銷售部反映，以備公司做出決策。

　　6、與各店建立良好溝通渠道。

　　7、定期主動向銷售部匯報各店鋪情況。如有突發(fā)事件，必須馬上報告主管部門。

　　8、定期審核各店鋪員工表現(xiàn)，保持員工表現(xiàn)良好。

　　9、負責所屬店的相關(guān)管理工作。

　　10、制定所屬店的、季度、月度銷售工作計劃并實施。

　　11、培訓和指導各店員工的相關(guān)專業(yè)知識。

　　12、洞察市場變化，帶領(lǐng)店鋪員工及時調(diào)整銷售策略。

　　13、定期向上級領(lǐng)導提供商品、市場相關(guān)信息、報表。

　　14、制定每周、每月、每年的專賣店回訪、跟進計劃。及時記錄客戶情況反饋。明確公司目標，努力跟進落實完成督導權(quán)限：

　　對所管轄工作有指導、監(jiān)督、考核、建議權(quán)。崗位名稱：客服專員所屬部門：銷售部直屬上級：銷售部經(jīng)理客服專員職責

一、建立健全公司各類VIP客戶的管理制度。

　　二、負責VIP客戶檔案的建立與日常管理。

　　三、每月負責整理、歸檔各店新增VIP客戶資料。

　　四、監(jiān)督各類店鋪的VIP客戶維護情況。

　　五、配合市場部，在公司舉辦各類活動前告知相關(guān)VIP客戶。

　　六、定期或不定期舉辦VIP客戶活動。

　　七、VIP客戶生日祝福的跟進，生日當天購物的接待。

　　八、客戶投訴，質(zhì)量問題的最終處理。權(quán)限：

　　VIP客戶的管理權(quán)，客戶投訴的受理權(quán)及處理權(quán)崗位名稱：店長所屬部門：銷售部直屬上級：市場督導。店長職責：統(tǒng)籌規(guī)劃并制定所轄店鋪每月銷售計劃及店員任務分配。根據(jù)銷售及行業(yè)市場狀況，帶領(lǐng)所屬店員及時調(diào)整銷售策略。協(xié)調(diào)落實商品的促銷計劃及時效果進行追蹤。協(xié)調(diào)所轄店鋪人員，合理安排工作，培養(yǎng)有潛力的店員。負責管理，確保店鋪商品，物品及現(xiàn)金的安全。負責店鋪每日、周、月銷售計劃的制定，逐一分解到班組、個人，并督促指導完成。4負責組織店員進行促銷活動的執(zhí)行與推廣，并做活動后的總結(jié)與分析。

　　5負責店鋪陳列，根據(jù)公司陳列手冊進行店鋪商品的陳列和擺放，并根據(jù)天氣變化與實際情況做適當?shù)母�新與調(diào)整。負責及時盤點了解店鋪庫存情況，并對暢銷貨品進行及時補貨，對滯銷商品及時采取促銷措施，以確保店內(nèi)商品庫存合理。7負責店鋪每日收銀現(xiàn)金的管理與審核，根據(jù)公司要求及時認賬。8負責監(jiān)督店員的考勤、紀律及每日交接班工作的記錄。9負責監(jiān)督店員目標的完成進度。負責店鋪形象、衛(wèi)生日常的維護和管理。公正公平的安排工作班及輪休，并如實記錄員工考勤情況調(diào)動賣場氣氛。激勵員工士氣。保持店鋪員工良好的'工作激情。12積極主動帶教員工。不斷培養(yǎng)店員在銷售、服務、陳列等方面的專業(yè)技能。做好店鋪、店員每天開店、閉店工作安排，以確保準時營業(yè)，每日盤點帳實相符。執(zhí)行店鋪每日營業(yè)工作做到事前有計劃，執(zhí)行有條理。15負責工作范圍內(nèi)其他工作。權(quán)利；

　　1本工作崗位的建議權(quán)。2下屬工作爭議裁判權(quán)。所轄店鋪各種報表、文件、單據(jù)等審核權(quán)4所轄店鋪客戶異議處理權(quán)。5所轄店鋪員工面試考察、錄用建議權(quán)、崗位調(diào)配權(quán)、考核評價權(quán)、獎懲建議權(quán)。

　　崗位名稱：導購

　　所屬部門：銷售部

　　直屬上級：店長導購職責每日商品的銷售。每天完成自身銷售目標并協(xié)助同事達成店鋪銷售目標。妥善處理顧客投訴并及時向店長匯報。3與店長保持良好溝通。為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務。4保持店鋪整齊清潔并確保物品的安全。5協(xié)助并維護店鋪的商品陳列。6每月底協(xié)助店長完成商品盤點。7遵守公司及店鋪規(guī)章制度。8接受上級工作安排。要具有團隊精神，工作互相配合。10努力學習業(yè)務范圍內(nèi)其他相關(guān)工作。導購權(quán)利：

　　對所負責的工作有知情上報權(quán)、建議權(quán)。

　　商品部工作職責商品部職責

　　1對公司商品管理制度進行跟蹤研究，提出制度修改建議。2協(xié)調(diào)銷售部、倉庫、等有關(guān)部門。3負責所有的商品調(diào)配、分配、調(diào)節(jié)。

　　4提前協(xié)助制定各部門、季度、月度、每天的銷售計劃。5根據(jù)公司的整體銷售目標，制定各季度訂貨及補貨計劃。監(jiān)督實施加盟客戶補貨過程，以完成銷售目標任務

　　6協(xié)助銷售部對公司訂貨會進行籌備，帶領(lǐng)其它部門管理、組織貨品。7根據(jù)數(shù)據(jù)處分析的商品數(shù)據(jù)，實際查看等方式充分調(diào)配貨品。以確保商品整體流轉(zhuǎn)順暢。

　　8負責跟廠家溝通、訂貨、補貨、負責所有商品。

　　9為公司提供各種相關(guān)數(shù)據(jù)，提供商品信息、建議，協(xié)助相關(guān)部門完成經(jīng)營目標。

　　10負責商品市場的研究和推廣，及時跟進每季商品的整理。11加盟庫戶管理數(shù)據(jù)，定期進行客戶分析，及時發(fā)現(xiàn)及解決相關(guān)問題

　　12協(xié)助處理客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果。13負責加盟客戶應收賬款、商品等信息。

　　14負責提供數(shù)據(jù)，建議銷售促銷，推廣提供信息，并跟進效果。

　　崗位名稱：商品負責人所屬部門：商品部直屬上級：營運總監(jiān)、財務總監(jiān)商品負責人職責：

　　1、負責完成主管下達的、季度、月度銷售計劃，協(xié)調(diào)配合好主管管理部門的日常工作

　　2、負責客戶的賬目、進出貨品、配發(fā)貨等事宜，開發(fā)及維護市場和終端客戶信息回饋及時上報領(lǐng)導

　　3、負責向客戶傳達公司的貨品信息，公司的經(jīng)營策略，下達銷售指標及跟進銷售報表分析、庫存數(shù)據(jù)調(diào)整，市場信息反饋、及時傳達給公司和廠家

　　4、負責廠家訂貨、補貨、返貨，跟進廠家所有賬目、返貨比率，廠家的各個方面跟蹤等事物

　　5、負責部門所有客戶賬目，準確掌握客戶應收應付單據(jù)和欠款情況，負責上報領(lǐng)導和財務部，配合主管有關(guān)的工作進度權(quán)利

財務部門職責7

　　1.負責財務部的日常工作。

　　2.組織制定財務管理制度及相關(guān)規(guī)定，監(jiān)督實施。

　　3.負責編制月、季、年度財務預算報告。

　　4.負責公司的'資金配置、成本核算、會計核算和分析。

　　5.管理與銀行、稅務機關(guān)和其他機構(gòu)的關(guān)系。

　　6.監(jiān)控可能給公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動。

　　7.審核相關(guān)憑證、文件和報表。

　　8.指導和監(jiān)控倉庫會計，并定期出具報表。

　　9.協(xié)助總經(jīng)理和董事會成員籌集資金、對外合作談判、重大資本運營和項目管理。

　　10.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

財務部門職責8

　　1、嚴格執(zhí)行國家和學院規(guī)定的財經(jīng)紀律、政策法規(guī)及其開支標準。

　　2、根據(jù)人事處通知及時做好工資、人員增減變動工作和教職工人數(shù)增減統(tǒng)計。

　　3、負責從教職工工資中代扣的各種款項。

　　4、負責工資的計算機核算工作，每月23日前完成。

　　5、負責工會會費、福利費的提取工作，及工會會費的上繳工作。

　　6、負責有關(guān)工資問題的`查帳工作。

　　7、負責合同工養(yǎng)勞保險金的扣款和交付工作。

　　8、負責經(jīng)濟實體工資返還的收取工作。

　　9、負責辦理住房公積金提取工作，及部分人員的公積金的上繳工作。

　　10、負責學生獎學金、勤工助學金、少數(shù)民族補助等報單發(fā)放工作。

　　11、負責節(jié)日津貼、課時津貼等報單發(fā)放工作。

　　12、除上述專項工作外，隨時服從處里安排的其他工作。

財務部門職責9

　　1、負責財務相關(guān)基礎(chǔ)工作，準備和報送會計報表，每月及時獨立辦理稅務報表的申報；

　　2、負責現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；

　　3、負責財會文件的準備、歸檔和保管；

　　4、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡；

　　5、負責出、入倉單的'核對及錄入

　　6、上級安排的其他工作；

財務部門職責10

　　一、人事方面：

　　1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；

　　2、負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；

　　3、做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符；

　　4、負責辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；

　　5、建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等）

　　6、協(xié)同市場技術(shù)部部長制定公司及各個部門的培訓計劃，經(jīng)批準后實施；

　　7、對試用期員工進行入職培訓，并根據(jù)日后培訓考核結(jié)果建議部門錄用；

　　8、負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；

　　9、制定各部門績效考核機制，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制，及時解決其中出現(xiàn)的問題；

　　10、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；

　　11、每月末做好員工考勤統(tǒng)計工作，上報至財務部作為工資發(fā)放依據(jù)；

　　12、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜；

　　13、監(jiān)督業(yè)務部門早、晚會的召開，布置、檢查、總結(jié)工作。

　　二、行政方面：

　　1、協(xié)助董事長做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務；

　　2、負責公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結(jié)、報告等文件；

　　3、負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作，協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作；

　　4、搜集和了解各部門的工作動態(tài)，掌握全公司主要活動情況

　　5、負責召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，根據(jù)需要撰寫會議紀要，并跟蹤、檢查、督促會議的貫徹實施；

　　6、監(jiān)督執(zhí)行規(guī)章制度和勞動紀律，處理員工獎懲事宜，對各崗位及其場所的勞動、衛(wèi)生、安全情況進行定期及不定期檢查；

　　7、協(xié)助領(lǐng)導負責公司來賓的接待安排，組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動

　　8、負責公司內(nèi)外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作；

　　9、負責公司檔案管理工作；

　　10、加強部門之間的協(xié)調(diào)，為促進相互之間的團結(jié)做好工作。

　　財務部崗位職責

　　1、參與公司管理

　�。�1）對各部門的財務制度的制定、實施及監(jiān)督；

　　（2)對每月各部門所產(chǎn)生的費用進行核實及預算；

　　（3)每年12月25日之前把全年各類費用指標上報并做出下一年預算；

　�。�4)每年12月15日前按規(guī)定核算所有銷售人員的提成并形成數(shù)據(jù)上報；

　�。�5）做好相關(guān)稅務處理；

　�。�6）對公司所有資金進、出賬的核準，做到進出都有準確記錄，標明事項；

　�。�7）處理公司與外界一切涉及財務事宜，包括各種證照年檢、稅務檢查等；

　　2、每月庫存的盤點，對少貨、串貨的核查，做到入庫、出庫、庫存相符。如有差錯，按公司獎懲制度執(zhí)行；

　　3、對銷售部的`數(shù)據(jù)管理

　　（1）每月28號上交每個產(chǎn)品的進貨、出貨及庫存；

　　對庫存大的產(chǎn)品要及時上報；并對銷售部門提出合理建議；

　�。�2）每月根據(jù)銷售實際情況與銷售部訂好銷售計劃和回款任務并落實；

　�。�3）對不清賬目的核實及呆賬的追繳；

　�。�4）對客戶資料及對賬單據(jù)的管理，要求在銷售結(jié)束后，每個客戶的賬目要賬款兩清，未能清的客戶一定要有公司的對賬單；

　�。�5）在票據(jù)審核時發(fā)現(xiàn)不合理、不合法的單據(jù)堅決不允許報銷；

　�。�6）監(jiān)督并督促營銷人員收貨款，避免呆死帳發(fā)生；

　　4、負責財務部門全面工作

　�。�1）認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級領(lǐng)導指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查，保質(zhì)保量按時完成工作任務；

　�。�2）做好增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記，依照稅務部門的發(fā)票管理及填寫規(guī)定，根據(jù)客戶以及進項稅的實際情況開具增值稅發(fā)票；

　　（3）每日接到出納員到款通知后及時更新并上傳財務到款通知；

　�。�4）次月5日前將上月收款金額核對準確登記銷售明細表并于10之前計算業(yè)務人員銷售提成；

　�。�5）接收核對每日車間、門市傳遞的銷售單據(jù)并簽字確認；

　　（6）做好應收單據(jù)的審核、制單及登記賬薄登記工作；做好收款單據(jù)的錄入、審核、制單及登記賬薄登記工作；

　　（7）每日下班前統(tǒng)計當日銷售訂單執(zhí)行及回情況統(tǒng)計表。具體項目包括：本日訂單筆數(shù)、已發(fā)貨定單筆數(shù)、本日回款金額筆數(shù)及總額；

　　（8）認真復核銷售發(fā)票、并及時制單及登記賬��；

　�。�9）認真編制記帳憑證，正確運用會計科目，要做到原始憑證齊全有效，記帳憑證與原始憑證事項一致準確無誤；

　�。�10）月末完了匯總并裝訂會計憑證；

　�。�11）每月定期及時匯總、編報商品銷售情況統(tǒng)計報表，并對報表的真實準確性負責；

　�。�12）每月定期和不定期與相關(guān)單位、部門、人員核對往來明細帳、總帳，保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符；

　�。�13）及時主動督促相關(guān)單位、個人清還應收賬款、其他應收款，并向會計主管及時匯報工作情況；

　　（14）協(xié)助出納員及時清理和收回代收貨款工作；

　　（15）協(xié)助公司相關(guān)人員做好銷貨呆帳、死帳的清理工作；

　�。�16）積極配合其他會計工作；

　�。�17）積極參加培訓活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議；

　�。�18）保守公司秘密；

　�。�19）做好業(yè)務內(nèi)會計資料的保管，配合會計主管做好整理與定期歸檔工作；

　�。�20）完成總經(jīng)理及董事長交辦的其他任務。

財務部門職責11

　　1.負責全院財務會計管理，對本部門會計人員配備、聘任等事項提出方案和建議。

　　2.負責組織編制預算、財務收支計劃、資金籌集和使用，提高資金效率，建立健全會計制度，為醫(yī)院領(lǐng)導的決策提供財務依據(jù)。

　　3.定期或不定期向上級部門提交經(jīng)營狀況和財務狀況，檢查總結(jié)一定時期的`經(jīng)濟活動和財務活動，及時向上級及相關(guān)部門提交財務報表，認真審查外部提供的財務信息。

　　4.參與重大業(yè)務活動的決策，負責支付工資、獎金、勞動報酬和各種補貼，確保財產(chǎn)和資金的安全和完整性。

　　5.完成醫(yī)院領(lǐng)導分配的其他任務。

財務部門職責12

　　1、負責領(lǐng)導所屬的出納(番禺出納)員、記帳員、會計員按時、按要求記帳收款，如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟活動和財務收支情況，保證各項經(jīng)濟業(yè)務合情、合理、合法。

　　2、負責指導、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時處理解決工作中發(fā)生的問題，保證本組的會計核算工作正常進行。

　　3、按時編制月、季、年度會計表，做到數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時。

　　4、根據(jù)會計制度，定期匯總會計憑證(登記總帳不超過10天)，并與科目明細帳核對相符。

　　5、負責企業(yè)治理費核算，認真審核收支原始憑證，帳務處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準確，結(jié)算及時。

　　6、負責專用款項的'明細核算，正確反映各項專用資金運用和結(jié)余情況以及專項工程支出和完工情況。專用資金的往來款項要及時對帳清算。

　　7、負責每月各項按規(guī)定進行預提和待攤費用的核算。

　　8、負責公司稅金臺帳的登記和稅金的交納。

　　9、負責接受審計、稽核、稅務和有關(guān)上級領(lǐng)導部門工作檢查;

　　10、負責公司各部門的費用報銷業(yè)務手續(xù)。

　　11、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費用項目編制生產(chǎn)部生產(chǎn)管理分析報表;

　　12、對公司的會計憑證、帳薄報表、財務計劃和重要經(jīng)濟合同等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊，登記編號，按照《會計檔案治理辦法》的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報批手續(xù)。

　　13、定期組織對公司固定資金和流動資產(chǎn)的清查、核實，確保財產(chǎn)的準確性，加強對固定資產(chǎn)和流動資金的治理，提高資金利用率。

　　14、嚴格按照財務治理制度的要求，認真做好記帳憑證的稽核，組織會統(tǒng)報表的編審工作，保證財務結(jié)算的正確、及時和真實，為領(lǐng)導提供可靠的經(jīng)營治理資料。

　　15、及時把握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向負責人匯報工作。

　　16、督導所負責崗位的工作情況，并對工作完成的效果負有直接的責任。

　　17、負責協(xié)調(diào)與處理與各部門的糾紛、配合各部門處理好財務部的相關(guān)事宜。

　　18、定期組織所屬部門員工學習有關(guān)國家財政政策、法規(guī)、財經(jīng)紀律和財會制度，不斷提高員工的思想水平和業(yè)務工作能力。

財務部門職責13

　　1.負責財政部發(fā)布的《保險企業(yè)會計制度》和《金融保險企業(yè)財務制度》的日常內(nèi)部管理。

　　2.負責監(jiān)督日常會計處理，嚴格按照財務、會計、稅收、費用等相關(guān)制度執(zhí)行。

　　3.負責監(jiān)督和指導財務部員工的工作，制定正確合理的'工作流程和崗位制度，確保財務部工作的及時性、準確性和真實性，支持財務人員依法履行職責。

　　4.負責編制公司計劃預算，并根據(jù)預算執(zhí)行制度監(jiān)督預算執(zhí)行情況。

　　5.負責組織實施財務收支預算，審批費用，有效控制成本。

　　6.負責財務報表、財務分析報告和年終決算的主要工作，確保財務報表和財務分析報告及時真實報告。

　　7.負責審查支出標準是否符合公司規(guī)定，有權(quán)制止或糾正違反國家財務法規(guī)和公司規(guī)定的行為。

財務部門職責14

　　1、負責公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管;

　　2、公司資金日報編制管理;

　　3、各項付款單據(jù)支付，回單整理;

　　4、資金相關(guān)審批流程處理及流程路徑維護;

　　5、對所有公司的.pos機、收據(jù)管理，收款臺賬管理;

　　6、公司賬戶開戶;

　　7、出具銀行余額調(diào)節(jié)表、資金部物資盤點表等;

　　8、門店收據(jù)管理;

　　9、負責u8c財務系統(tǒng)資金板塊處理;

　　10、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

財務部門職責15

　　1、 使用簿記數(shù)據(jù)庫、電子表格和軟件記錄交易細節(jié)。

　　2、 為我們的投資者組織月度、季度和年度的`財務報告。

　　3、 編制各種報告，包括損益表和資產(chǎn)負債表。

　　4、 評估財務預算和跟蹤支出

　　5、 起草和報告財務介紹

　　6、 檢查報告、數(shù)字和張貼的準確性。

　　7、 與管理層、客戶、供應商和客戶進行互動交流

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