部門(mén)崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的部門(mén)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
部門(mén)崗位職責(zé)1
執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績(jī)效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作；
組織并協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效考核等工作；
執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程；
負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、爭(zhēng)議等工作；
及時(shí)做好人力培訓(xùn)部各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作；
負(fù)責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作；
負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi)；
負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追蹤，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威；
內(nèi)部維修的管理，保障各部門(mén)正常開(kāi)展各項(xiàng)工作；
全面負(fù)責(zé)公司守衛(wèi)管理工作，包括守衛(wèi)值班等安全保衛(wèi)工作，確保公司人員、財(cái)產(chǎn)的安全；
部門(mén)崗位職責(zé)2
1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料，組織、安排應(yīng)聘人員的面試；
2、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等異動(dòng)手續(xù)；
3、協(xié)助人事主管開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)工作；
4、建立和分類保管各類人事檔案；
5、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù)，月度考勤匯總；
6、其它領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。
部門(mén)崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)核算工作,要求做到日清月結(jié)、賬目清楚、賬證相符;
2.負(fù)責(zé)存貨的核算工作，編制進(jìn)銷存匯總表、毛利表，結(jié)轉(zhuǎn)成本;
3.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的核算工作，定期盤(pán)點(diǎn)存貨，出具盤(pán)點(diǎn)差異表，督促店長(zhǎng)及時(shí)查明原因;
4.負(fù)責(zé)對(duì)借款審核、催收及清理工作，負(fù)責(zé)核對(duì)內(nèi)外部往來(lái)款項(xiàng);
5.負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析及利潤(rùn)分配工作。
部門(mén)崗位職責(zé)4
1、熟悉操作百度、360、谷歌、搜搜、搜狗競(jìng)價(jià)賬戶和調(diào)價(jià)功能，負(fù)責(zé)各種網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟廣告的開(kāi)發(fā)、投入、效果分析，SEM操作經(jīng)歷1年以上；
2、有一定數(shù)據(jù)分析能力，每周要出消費(fèi)數(shù)據(jù)報(bào)表；
3、能有效提高ROI，在不提高預(yù)算的前提下，優(yōu)化賬戶，提高sem效果；
4、能指導(dǎo)和配合美工設(shè)計(jì)出高質(zhì)量創(chuàng)意著陸頁(yè)；
5、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷有一定的見(jiàn)解；
6、兩年以上獨(dú)立賬戶操作經(jīng)驗(yàn)；
7、關(guān)鍵詞的總結(jié)與分析，協(xié)同優(yōu)化人員做好信息推廣最大化，成本控制精細(xì)化；
8、統(tǒng)計(jì)每日的消費(fèi)、流量，并優(yōu)選關(guān)鍵詞。
部門(mén)崗位職責(zé)5
1、測(cè)量員對(duì)工程本身的認(rèn)識(shí)，還能選出一套最佳方案作為指導(dǎo)，做到施工測(cè)量任務(wù)透明化。
2、測(cè)量人員在理解設(shè)計(jì)意圖之后，將圖紙主要尺寸，關(guān)鍵部位，結(jié)構(gòu)做法，抄錄在測(cè)量工作本上，完成第一步的內(nèi)業(yè)工作，嚴(yán)禁帶圖紙去工地實(shí)地放樣。
3、在完成內(nèi)業(yè)工作的同時(shí)，發(fā)現(xiàn)圖紙存在問(wèn)題，提交技術(shù)總工，與設(shè)計(jì)溝通達(dá)成共識(shí)后方可施工。
4、施工前與技術(shù)總工，甲方代表，監(jiān)理單位一同進(jìn)行交接樁工作，并對(duì)提供的原始點(diǎn)進(jìn)行復(fù)測(cè)核實(shí)工作，資料遞交資料員進(jìn)行備案上報(bào)之用。如測(cè)繪院給予的交樁，需注意是否加蓋其單位公章。原始資料交與資料員保管。
5、對(duì)交予我方的原始樁點(diǎn)進(jìn)行加固保護(hù)工作，確保在本次施工結(jié)束前不得丟失或損壞。
6、對(duì)原始樁點(diǎn)進(jìn)行滿足施工使用需求的樁點(diǎn)加密工作，做出導(dǎo)線及水準(zhǔn)兩套完整且單獨(dú)的系統(tǒng)。并與監(jiān)理方復(fù)測(cè)認(rèn)可，資料上報(bào)給資料員收集備案。
7、測(cè)量周邊現(xiàn)況我方將于之勾頭或?qū)拥南嚓P(guān)構(gòu)筑物或管線標(biāo)高，摸清和設(shè)計(jì)圖紙是否存在沖突或不符。整理測(cè)量數(shù)據(jù)資料交予技術(shù)總工。
8、施測(cè)施工紅線，并做永久性標(biāo)記。
9、測(cè)量施工范圍的現(xiàn)況地貌，為預(yù)算員和技術(shù)總工提供第一手與經(jīng)濟(jì)掛鉤的資料。資料交予資料員，預(yù)算員保存。
10、整體施工尚未全面展開(kāi)之前，所施內(nèi)容進(jìn)行整體放粗樣，大樣，熟讀物探圖，確定所有管線和障礙物，找有代表性的地方放線，和施工員一起組織挖探坑，并將平面位置和斷面高程繪圖，與設(shè)計(jì)圖紙管線和道路結(jié)構(gòu)作比較，有沖突的地方標(biāo)識(shí)，交予技術(shù)總工。沒(méi)有物探圖的根據(jù)現(xiàn)狀井位和配電設(shè)施等可參考的參照物，采集數(shù)據(jù)繪圖，比較。最后將測(cè)量成果交予技術(shù)總工。
部門(mén)崗位職責(zé)6
財(cái)務(wù)資金專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷、供應(yīng)商結(jié)算等付款工作
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及實(shí)施賬戶的開(kāi)立、變更、注銷以及日常管理工作
3、負(fù)責(zé)與銀行間其他相關(guān)業(yè)務(wù)
4、負(fù)責(zé)出具資金日?qǐng)?bào)表
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職資格：
1、學(xué)歷要求：大專及以上
2、專業(yè)要求：財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)專業(yè)優(yōu)先
3、經(jīng)驗(yàn)要求：1—2年資金相關(guān)專業(yè)
4、其他要求：熟練使用常用辦公軟件
部門(mén)崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、危廢品處理等綜合事務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)公司守衛(wèi)管理工作，包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作，確保公司人員、財(cái)產(chǎn)的安全;
3、負(fù)責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅;做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作，確保安全;
4、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的辦公秩序和紀(jì)律狀況，確保工作正常有序無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象;
5、負(fù)責(zé)各類政務(wù)、外聯(lián)工作，負(fù)責(zé)殘疾人年審、工傷申報(bào)及手續(xù)辦理，環(huán)境監(jiān)查、環(huán)境管理審核等事務(wù);
6、完成上級(jí)交辦行政主管的各項(xiàng)工作。
部門(mén)崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)每月客戶方相關(guān)業(yè)務(wù)的員工工資核算、服務(wù)費(fèi)用賬單制作等事宜；
2、負(fù)責(zé)日常社保、公積金增減員事宜、員工退休、各類需公司輔助辦理的證件相關(guān)事宜；
3、負(fù)責(zé)日常對(duì)接各地區(qū)人力資源供應(yīng)商，完成人事代理業(yè)務(wù)、員工當(dāng)?shù)厝耸滦枨笫马?xiàng)；
4、負(fù)責(zé)處理日常員工投訴、勞動(dòng)仲裁及其他突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)處理；
5、負(fù)責(zé)與內(nèi)部各模塊團(tuán)隊(duì)溝通客戶服務(wù)需求，并協(xié)調(diào)各方資源高效完成需求事項(xiàng)；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
部門(mén)崗位職責(zé)9
部門(mén)名稱：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)部
部門(mén)性質(zhì)：負(fù)責(zé)所有推廣賬戶的推廣和管理,分析數(shù)據(jù),有效提高賬戶的咨詢量,報(bào)名量并降低成本。
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的百度推廣、賬戶后臺(tái)的管理和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作； 2、負(fù)責(zé)推廣計(jì)劃維護(hù)，關(guān)鍵詞提煉，創(chuàng)意撰寫(xiě)等工作； 3、關(guān)鍵詞的效果跟蹤與統(tǒng)計(jì)分析；
4、關(guān)鍵詞投入產(chǎn)出比跟蹤、統(tǒng)計(jì)每日的消費(fèi)、流量，并優(yōu)選關(guān)鍵詞； 5、廣告創(chuàng)意效果跟蹤與競(jìng)價(jià)轉(zhuǎn)換的統(tǒng)計(jì)；
6、實(shí)時(shí)關(guān)注廣告效果報(bào)告，根據(jù)相應(yīng)的搜索引擎、同行競(jìng)價(jià)排名進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)價(jià)；
7、對(duì)競(jìng)價(jià)關(guān)鍵詞進(jìn)行整理和數(shù)據(jù)分析，進(jìn)行有效評(píng)估，并及時(shí)調(diào)整競(jìng)價(jià)推廣策略；
8、配合部門(mén)主管，制定網(wǎng)絡(luò)推廣整合推廣方案及執(zhí)行工作；
上午:
1 、打開(kāi)推廣網(wǎng)站，看網(wǎng)站是否能正常打開(kāi)，能否正常溝通，如有不正常，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門(mén)匯報(bào)；
2 、進(jìn)入百度后臺(tái)，向有關(guān)負(fù)責(zé)人發(fā)昨日具體消費(fèi)；
3、總結(jié)昨日數(shù)據(jù)報(bào)表（賬戶報(bào)告、計(jì)劃報(bào)告、單元報(bào)告、關(guān)鍵詞報(bào)告、創(chuàng)意報(bào)告、分地域報(bào)告），結(jié)合51啦統(tǒng)計(jì)及其他第三方工具核對(duì)好數(shù)據(jù)，根據(jù)數(shù)據(jù)做相應(yīng)的調(diào)整或更改；
4 、開(kāi)始第1次調(diào)價(jià)。(重點(diǎn)調(diào)：學(xué)校，院校，招生等 次要調(diào)：學(xué)院，高校，學(xué)院，報(bào)名等)； 5 、優(yōu)化創(chuàng)意：
1.關(guān)鍵詞質(zhì)量低或消費(fèi)高；
2.調(diào)價(jià)；調(diào)不上去的關(guān)鍵詞（重點(diǎn)優(yōu)化）針對(duì)負(fù)責(zé)的計(jì)劃去優(yōu)化創(chuàng)意，
1天1個(gè)或2、3個(gè)計(jì)劃；
3.不斷的添加更新創(chuàng)意，以提升整個(gè)賬戶的質(zhì)量度。
下午:
6 、查看搜索詞報(bào)告（當(dāng)日12點(diǎn)以后查看昨天報(bào)告）：進(jìn)行否詞 添詞； 7 、查看排名,結(jié)合數(shù)據(jù)報(bào)告查看上午消費(fèi)情況（消費(fèi)過(guò)高的關(guān)鍵詞，檢查匹配方式、排名以及相對(duì)應(yīng)的創(chuàng)意）；
8、開(kāi)始第2次調(diào)價(jià)。(重點(diǎn)調(diào)：學(xué)校，院校，招生等 次要調(diào)：學(xué)院，高校，學(xué)院，報(bào)名等)；
9 、整理百度賬戶，繼續(xù)去優(yōu)化創(chuàng)意，同時(shí)要去增加新詞,否詞；
10、檢查賬戶以及每個(gè)計(jì)劃的預(yù)算，如有不足，在正常的情況下及時(shí)添加預(yù)算；
☆備注：
1.每天要分時(shí)間段去查看當(dāng)天的'賬戶消費(fèi)情況，包括哪個(gè)計(jì)劃消費(fèi)過(guò)高，相應(yīng)的關(guān)鍵詞的創(chuàng)意，以及廣告排名，匹配方式有沒(méi)有問(wèn)題；
2.必須保證重點(diǎn)關(guān)鍵詞一定要有排名（通過(guò)優(yōu)化，暫停，刪除等）；
△提醒：
1.每個(gè)時(shí)間段的工作必須按照嚴(yán)格工作分配來(lái)做，超過(guò)時(shí)間完成不了的，另外找時(shí)間完成，同時(shí)簡(jiǎn)單記錄好當(dāng)天完成的工作以及遇到的困難和解決辦法（通過(guò)周報(bào)告來(lái)實(shí)現(xiàn)）；
2.一個(gè)星期大規(guī)模檢查一次賬戶關(guān)鍵詞質(zhì)量?jī)?yōu)化情況(對(duì)沒(méi)展現(xiàn)，沒(méi)排名的，后臺(tái)低質(zhì)量為黑色的，新建單元或刪除)；
3.當(dāng)天必須及時(shí)查看消費(fèi)情況（消費(fèi)過(guò)高的關(guān)鍵詞，匹配方式，排名，創(chuàng)意）； 4.時(shí)常積累寫(xiě)創(chuàng)意的方法； 5.時(shí)�？词欠裼信琶�，咨詢，流量；
6.重點(diǎn)關(guān)鍵詞：招生，院校，學(xué)校。 次要：學(xué)院，報(bào)名，條件類； 7.每天都要查看同行，查看的重點(diǎn):品牌詞；
8.每個(gè)星期，每個(gè)月（搜索詞報(bào)告）.進(jìn)行分析關(guān)健詞（51啦統(tǒng)計(jì)，關(guān)健詞報(bào)告…）； 9.時(shí)時(shí)關(guān)注網(wǎng)站/樂(lè)語(yǔ)/網(wǎng)報(bào)/QQ能否正常工作。 10.加班期間交接好白晚班的工作。 11.了解你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
三 部門(mén)制度：
1. 員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一的工作作息時(shí)間規(guī)定上下班。
2. 工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無(wú)故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。
3. 工作時(shí)間內(nèi)禁止瀏覽與自己工作崗位無(wú)關(guān)的網(wǎng)站或視頻，嚴(yán)禁使用計(jì)算機(jī)玩游戲。
4. 工作時(shí)間，員工均不可擅自邀請(qǐng)親朋好友在公司聚會(huì)。
5. 員工如因事需在工作時(shí)間內(nèi)外出，要向主管經(jīng)理請(qǐng)示簽退后方可離開(kāi)公司。 6. 不得無(wú)故缺席部門(mén)的工作例會(huì)及公司的重要會(huì)議。 7. 員工須嚴(yán)守公司機(jī)密，妥善保存重要的數(shù)據(jù)等信息。
8. 員工必須服從公司的整體管理，包括職務(wù)的分配及工作內(nèi)容的安排。 9. 員工須尊重上司，按照上司的指導(dǎo)進(jìn)行工作并主動(dòng)向上司匯報(bào)工作情況。 10. 使用者必須妥善保管好自己的用戶名和密碼，嚴(yán)防被竊取而導(dǎo)致泄密。 11. 使用者應(yīng)保持電腦設(shè)備及其所在環(huán)境的清潔。下班時(shí)，務(wù)必關(guān)機(jī)切斷電源。
部門(mén)崗位職責(zé)10
行政部工作崗位職責(zé)
1、堅(jiān)決服從分管副總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；
3、負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃 。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計(jì)劃，搞好行政后勤決算工作，并組織計(jì)劃的實(shí)施和檢查；
5、負(fù)責(zé)員工生活費(fèi)用管理和核算工作。建立健全員工生活費(fèi)用成本核算制度，制定合理的生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)盈虧超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核；
6、負(fù)責(zé)做好公司經(jīng)營(yíng)用水、電管理工作。認(rèn)真抓好水、電的計(jì)量基礎(chǔ)管理工作，定期檢查和維修計(jì)量器具，抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作，加強(qiáng)用水、電費(fèi)用核算，及時(shí)交納水、電費(fèi)；
7、負(fù)責(zé)員工就餐的衛(wèi)生管理工作。定期地詢問(wèn)公司員工對(duì)就餐質(zhì)與量的要求，以確保員工就餐的安全。
8、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。(會(huì)計(jì)主管崗、出納崗、資金管理崗、往來(lái)管理崗、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗、存貨會(huì)計(jì)崗、固定資產(chǎn)管理崗、稅務(wù)會(huì)計(jì)崗、稽核崗、總賬會(huì)計(jì)崗、成本預(yù)算崗、統(tǒng)計(jì)崗、和綜合管理崗。
一、科長(zhǎng)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┰谏霞�(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)下，主持計(jì)劃財(cái)務(wù)科全面工作，對(duì)職能范圍內(nèi)各項(xiàng)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)、組織和管理責(zé)任。
（二）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本科室財(cái)務(wù)人員貫徹執(zhí)行國(guó)家頒布的財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、條例和上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度，組織制定本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，并貫徹落實(shí)；組織制訂有關(guān)科室、基層單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，負(fù)責(zé)年終檢查、考核、獎(jiǎng)評(píng)工作。
（三）負(fù)責(zé)組織建立會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)，做到職責(zé)明確、分工合理，并參與公司對(duì)會(huì)計(jì)人員的考核。負(fù)責(zé)組織公司會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和年度繼續(xù)再教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理水平。
（四）根據(jù)上級(jí)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制單位的年度收支計(jì)劃。
�。ㄎ澹﹫�(zhí)行國(guó)家稅收政策，督促稅金交納。
�。┴�(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員做好會(huì)計(jì)核算工作，充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作的核算和監(jiān)督作用；審查對(duì)外提供的各項(xiàng)會(huì)計(jì)資料，組織按時(shí)編報(bào)會(huì)計(jì)決算報(bào)表和財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)。
�。ㄆ撸┰诠局鞴茴I(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，檢查督促計(jì)劃的落實(shí)，會(huì)同有關(guān)部門(mén)定期組織召開(kāi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議，對(duì)預(yù)算完成情況進(jìn)行分析，為公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)決策提供參考依據(jù)。
（八）保守財(cái)務(wù)秘密。
（九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、副科長(zhǎng)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┱J(rèn)真貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，結(jié)合本單位具體情況協(xié)助科長(zhǎng)制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
（二）負(fù)責(zé)指導(dǎo)本單位的會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)電算化工作，組織管理和維護(hù)本單位的財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)本單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作；審核會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表。
�。ㄋ模﹨f(xié)助科長(zhǎng)建立本單位財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)和稽核制度。協(xié)助科長(zhǎng)辦理財(cái)務(wù)人員工作變動(dòng)時(shí)的交接工作。
（五）協(xié)助科長(zhǎng)審查或參與擬定經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。
�。┴�(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督財(cái)務(wù)主管的工作，保證財(cái)務(wù)主管的工作質(zhì)量。
�。ㄆ撸┴�(fù)責(zé)組織本單位財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、內(nèi)部單位財(cái)務(wù)大檢查工作；負(fù)責(zé)組織檢查本單位財(cái)經(jīng)法規(guī)的執(zhí)行情況。
�。ò耍┍Ｊ刎�(cái)務(wù)秘密。
�。ň牛┩瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┴�(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)日常的運(yùn)行維護(hù)和管理。
�。ǘ┌凑諘�(huì)計(jì)制度及上級(jí)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司具體情況，擬定適合本公司的具體會(huì)計(jì)核算規(guī)范。
�。ㄈ⿲�(duì)各崗位的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)和完善會(huì)計(jì)工作。擬定會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范。
�。ㄎ澹┙M織科室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，擬訂培訓(xùn)計(jì)劃。
（六）參與有關(guān)制度的修訂工作。
�。ㄆ撸┍Ｊ刎�(cái)務(wù)秘密。
�。ò耍┙晦k的其他工作。
四、出納崗位職責(zé)
�。ㄒ唬﹪�(yán)格按現(xiàn)金開(kāi)支范圍辦理現(xiàn)金收付；每日工作完畢及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)并編制現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)表交由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗審核簽字，做到日清月結(jié)。
（二）辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，并及時(shí)錄入資金管理系統(tǒng)；規(guī)范使用支票，杜絕簽發(fā)空白支票。
�。ㄈ┩咨票９軒�(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券、支票、收據(jù)和財(cái)務(wù)專用章。
（四）審核各類支付憑證，及時(shí)支付款項(xiàng)。
（五）協(xié)助財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗整理票據(jù)，協(xié)助資金崗編制資金計(jì)劃。
�。┙晦k的其他工作。
五、資金管理崗位職責(zé)
（一）根據(jù)上級(jí)有關(guān)資金管理辦法，擬訂我公司的資金管理規(guī)定。
�。ǘ┘皶r(shí)編制資金收支計(jì)劃。負(fù)責(zé)資金月計(jì)劃、周計(jì)劃和日計(jì)劃的編制上報(bào)。
�。ㄈ⿲徍速Y金系統(tǒng)收、付款業(yè)務(wù)單據(jù)。
�。ㄋ模﹨f(xié)助內(nèi)控崗加強(qiáng)對(duì)資金系統(tǒng)操作人員的內(nèi)控管理工作。
（五）交辦的其他工作。
六、往來(lái)管理崗位職責(zé)
�。ㄒ唬⿺M訂往來(lái)款項(xiàng)結(jié)算手續(xù)制度。
�。ǘ┺k理申請(qǐng)往來(lái)單位的標(biāo)準(zhǔn)信息工作。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)往來(lái)賬目的核算工作，定期對(duì)往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行函證。負(fù)責(zé)職工備用金清理工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)催收應(yīng)收款項(xiàng)。
�。ㄋ模┘皶r(shí)編報(bào)上級(jí)部門(mén)要求的報(bào)表，并對(duì)往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行分析。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。
七、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┴�(fù)責(zé)日常費(fèi)用的審核、報(bào)銷工作；負(fù)責(zé)職工薪酬的核算；負(fù)責(zé)打印、整理并裝訂會(huì)計(jì)憑證。
（二）負(fù)責(zé)現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)審核工作。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)領(lǐng)取銀行對(duì)賬單，編制銀行對(duì)賬余額調(diào)節(jié)表并錄入資金管理系統(tǒng)。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
八、存貨會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
（一）配合有關(guān)部門(mén)制訂材料物資消耗定額，協(xié)助管理材料物資。
�。ǘ┴�(fù)責(zé)材料的日常核算，參與編制材料計(jì)劃，分析庫(kù)存的儲(chǔ)備、發(fā)出等執(zhí)行情況。
�。ㄈ﹨⑴c存貨盤(pán)點(diǎn)工作，及時(shí)編報(bào)有關(guān)存貨報(bào)表。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
九、固定資產(chǎn)管理崗位職責(zé)
�。ㄒ唬⿻�(huì)同裝備管理部門(mén)結(jié)合我公司實(shí)際，擬訂固定資產(chǎn)的核算與管理辦法，并貫徹執(zhí)行。
�。ǘ﹨f(xié)助對(duì)接投資計(jì)劃，參與編制固定資產(chǎn)更新改造投資計(jì)劃和大修理計(jì)劃。協(xié)助落實(shí)投資計(jì)劃、修理計(jì)劃。
�。ㄈ┴�(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的日常核算和管理工作，編制有關(guān)的報(bào)表。
（四）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)使用的監(jiān)督、管理和分析。
�。ㄎ澹﹨⑴c固定資產(chǎn)的清查盤(pán)點(diǎn)。
�。┙晦k的其他工作。
十、稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┺k理發(fā)票開(kāi)具、發(fā)票認(rèn)證、稅款抵扣等日常工作，正確、及時(shí)計(jì)算各項(xiàng)應(yīng)納稅額，并進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)。整理、保管各項(xiàng)納稅資料，配合稅務(wù)機(jī)關(guān)做好常規(guī)的稅金繳納、稅務(wù)檢查工作。
�。ǘ┘皶r(shí)上報(bào)上級(jí)要求的稅務(wù)資料，加強(qiáng)與上級(jí)部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作，積極進(jìn)行稅務(wù)籌劃，為公司經(jīng)營(yíng)決策當(dāng)好參謀。負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)貒?guó)稅、地稅的協(xié)調(diào)工作，配合稅務(wù)機(jī)關(guān)做好稅務(wù)檢查工作。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)與市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部的聯(lián)系，審核經(jīng)濟(jì)合同的涉稅條款并提出修改意見(jiàn)。
�。ㄋ模┺k理稅務(wù)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng)；辦理有關(guān)的免稅申請(qǐng)及退稅等事項(xiàng)。
�。ㄎ澹┴�(fù)責(zé)公司稅收法律、法規(guī)的宣傳、培訓(xùn)工作。
�。┙晦k的其他工作。
十一、稽核崗位職責(zé)
�。ㄒ唬⿲W(xué)習(xí)、貫徹《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，以及集團(tuán)公司、西南石油局有關(guān)財(cái)務(wù)制度。
�。ǘ⿲彶樨�(cái)務(wù)收支。根據(jù)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，逐筆審核各項(xiàng)收支，對(duì)計(jì)劃外或不符合規(guī)定的收支，提出意見(jiàn)，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，進(jìn)行處理。
（二）審核記賬憑證。復(fù)核憑證是否合法、內(nèi)容是否真實(shí)、手續(xù)是否完備、數(shù)字是否正確、會(huì)計(jì)分錄是否符合制度規(guī)定。
�。ㄈ⿲�(duì)賬簿記錄進(jìn)行抽查，看其是否符合要求，并將計(jì)算機(jī)中的數(shù)據(jù)與會(huì)計(jì)憑證核對(duì)。
�。ㄋ模⿲徍藭�(huì)計(jì)報(bào)表編報(bào)是否符合制度的要求；對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò)，應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)人員查明、更正和處理�；巳藛T對(duì)審核簽署的憑證、賬薄、報(bào)表負(fù)責(zé)。
（五）審核庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款日清月結(jié)的執(zhí)行情況。
�。┙晦k的其他工作。
十二、總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
（一）負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)收入核算，及時(shí)準(zhǔn)確反映公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的成果。
（二）負(fù)責(zé)成本費(fèi)用的計(jì)提、結(jié)轉(zhuǎn)，編制相關(guān)的原始或記賬憑證。
�。ㄈ┚幹茣�(huì)計(jì)報(bào)表及報(bào)表附注，協(xié)助進(jìn)行核算管理工作，配合做好綜合分析工作。
�。ㄋ模┴�(fù)責(zé)處理與報(bào)表有關(guān)的事項(xiàng)；按會(huì)計(jì)檔案的要求及時(shí)打印賬簿并整理、裝訂。
�。ㄎ澹┴�(fù)責(zé)填報(bào)上級(jí)部門(mén)要求的與會(huì)計(jì)報(bào)表有關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及資料。
�。┙晦k的其他工作。
十三、成本預(yù)算崗位職責(zé)
（一）負(fù)責(zé)與上級(jí)部門(mén)對(duì)接年度預(yù)算指標(biāo)，分解、落實(shí)上級(jí)下達(dá)的年度預(yù)算指標(biāo)。
（二）負(fù)責(zé)預(yù)算報(bào)表的編制與上報(bào)。
�。ㄈ⿲�(duì)預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析，每月按時(shí)上報(bào)經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告；負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司內(nèi)部的季度經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告。
�。ㄋ模┌瓷霞�(jí)部門(mén)要求及時(shí)編報(bào)成本預(yù)算方面的資料。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。
十四、統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┡c有關(guān)部門(mén)配合，負(fù)責(zé)綜合報(bào)表的編制、上報(bào)工作。
�。ǘ┴�(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表分析的編寫(xiě)工作。
�。ㄈ┩瓿缮霞�(jí)下達(dá)的統(tǒng)計(jì)任務(wù)。
�。ㄋ模┙晦k的其他工作。
十五、綜合管理崗位職責(zé)
�。ㄒ唬┲朴啽竟镜臅�(huì)計(jì)檔案管理制度及票據(jù)管理制度。
�。ǘ┴�(fù)責(zé)各類會(huì)計(jì)檔案（包括會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、財(cái)務(wù)報(bào)告、數(shù)據(jù)光盤(pán)、財(cái)務(wù)計(jì)劃、工作交接、財(cái)務(wù)預(yù)算及經(jīng)濟(jì)合同）的整理、立卷、歸檔、保管、調(diào)閱、移交和銷毀等工作，做好檔案的安全保密工作。
（三）負(fù)責(zé)科室的綜合管理工作，包括公文的傳遞、保管、歸檔工作及考勤。
�。ㄋ模┺k理各類票據(jù)的領(lǐng)購(gòu)、繳銷工作。
�。ㄎ澹┙晦k的其他工作。
部門(mén)崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪人員的接待，電話的接聽(tīng)、信息傳達(dá)，快遞收發(fā)；
2、負(fù)責(zé)職場(chǎng)管理，包括會(huì)議室安排、茶歇室使用等；
3、協(xié)助人事完成公司員工出勤記錄的提報(bào)及匯總；
4、信息的及時(shí)更新存檔并進(jìn)行匯總，對(duì)接相關(guān)政府行政部門(mén)。
5、其他相關(guān)人事協(xié)助工作。
部門(mén)崗位職責(zé)12
1、統(tǒng)籌和負(fù)責(zé)公司全盤(pán)會(huì)計(jì)核算，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況；按時(shí)完成各種報(bào)表和分析報(bào)告；
2、根據(jù)公司實(shí)際情況，制定公司會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理程序和制度，建立完善內(nèi)控和財(cái)務(wù)管理體系，確保財(cái)務(wù)工作的順暢運(yùn)行；
3、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算、會(huì)計(jì)核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表、納稅申報(bào)、年終審計(jì)等工作；
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)收入、成本費(fèi)用支出的審核和核算，組織編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)確并及時(shí)反映公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果以及資金狀況，為改善經(jīng)營(yíng)提出可行性建議；
5、合理組織資金運(yùn)作，對(duì)公司資金進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配、管理。監(jiān)控各賬號(hào)的資金使用情況，確保資金在規(guī)定范圍內(nèi)運(yùn)作。監(jiān)控、審核各賬號(hào)應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)的執(zhí)行及管理情況，確保資金安全；
6、負(fù)責(zé)各電商平臺(tái)的賬務(wù)處理，出具相關(guān)報(bào)表，做好流水匯集，準(zhǔn)確、及時(shí)、完整地記賬。根據(jù)各個(gè)平臺(tái)后臺(tái)數(shù)據(jù)報(bào)表，負(fù)責(zé)電商銷售平臺(tái)的利潤(rùn)成本核算；
7、嚴(yán)格監(jiān)控公司回款情況，督促業(yè)務(wù)員做好回款工作；
8、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存管理，監(jiān)控出貨數(shù)據(jù)，對(duì)存量數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和控制；參與倉(cāng)管盤(pán)點(diǎn)，；
9、負(fù)責(zé)庫(kù)存和資產(chǎn)管理：不良資產(chǎn)清理、監(jiān)督把控存貨數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，存貨周轉(zhuǎn)率提升，定期組織盤(pán)點(diǎn)并分析差異原因，提出優(yōu)化建議決策；
10、負(fù)責(zé)核算員工出勤情況，員工工資、提成審核及發(fā)放；及員工社保公積金購(gòu)買(mǎi)和申報(bào)轉(zhuǎn)提交工廠會(huì)計(jì)；
11、負(fù)責(zé)外貿(mào)出口退稅所有流程的工作，負(fù)責(zé)進(jìn)出口退稅操作和管理。
12、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理、培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)及對(duì)部門(mén)員工的有效管理與合理激勵(lì)。
13、完成上級(jí)交辦的其他工作
部門(mén)崗位職責(zé)13
1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)部門(mén)的管理工作，掌握業(yè)務(wù)范圍，擬定工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行或督導(dǎo)管理。
2、負(fù)責(zé)行政文秘工作，建立文件使用管理辦法，負(fù)責(zé)草擬、審查和修改公司重要文件，對(duì)文件中設(shè)計(jì)的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決和匯報(bào)。
3、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度建立工作。負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行公司管理策劃，及時(shí)制定完成有關(guān)管理制度和方案，推進(jìn)公司的管理。
1.信息披露，關(guān)注企業(yè)股票行情;
4.協(xié)助證券部組織董監(jiān)高會(huì)議，對(duì)接券商等機(jī)構(gòu);
3.協(xié)助搜集項(xiàng)目相關(guān)資料、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等工作。
部門(mén)崗位職責(zé)14
所有崗位：
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、營(yíng)銷經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管、運(yùn)維專員、文案策劃、淘寶客服、推廣專員、淘寶美工
一、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
崗位名稱：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：總經(jīng)理
下屬部門(mén)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、營(yíng)銷經(jīng)理
部門(mén)性質(zhì)：對(duì)線下品牌就電子商務(wù)所有公關(guān)、銷售事宜進(jìn)行全權(quán)托管運(yùn)營(yíng)維護(hù) 管理權(quán)限：受總經(jīng)理全權(quán)委托，行使對(duì)運(yùn)營(yíng)部門(mén)人事、勞動(dòng)工資管理權(quán)限，并承擔(dān)執(zhí)行部門(mén)規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)
管理職能：負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)部門(mén)工作全過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、考核評(píng)比的專職管理，對(duì)所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，組織開(kāi)展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展的需要；
2．負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體市場(chǎng)工作計(jì)劃的制定、部署及監(jiān)督實(shí)施，提升品牌在所轄區(qū)域的知名度和認(rèn)同度等；
3．制訂部門(mén)戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作，確保部門(mén)系統(tǒng)的有序運(yùn)行；
4．負(fù)責(zé)公司營(yíng)運(yùn)部門(mén)的制度規(guī)范，以及關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃、服務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。
二、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
崗位名稱：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
下屬部門(mén)：運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管
主要職責(zé)：
1．整體負(fù)責(zé)所轄區(qū)域品牌運(yùn)營(yíng)管理，包括天貓?jiān)趦?nèi)旗艦店、專賣(mài)店、專營(yíng)店等的品牌日常管理、服務(wù)規(guī)范、形象管理及商品與價(jià)格的管理工作；
2．制定所轄管理層的工作內(nèi)容，監(jiān)督和控制管理工作；
3．制訂所轄品牌項(xiàng)目的市場(chǎng)銷售目標(biāo)及品牌發(fā)展計(jì)劃，并執(zhí)行、跟進(jìn)，與落實(shí)；
4．負(fù)責(zé)所轄管理層的職能培訓(xùn)，及成長(zhǎng)計(jì)劃。
三、營(yíng)銷經(jīng)理
崗位名稱：營(yíng)銷經(jīng)理
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
下屬部門(mén)：運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管
主要職責(zé)：
1．制定營(yíng)銷目標(biāo)，建立系統(tǒng)的戰(zhàn)略營(yíng)銷模式；整體負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，及整店市場(chǎng)營(yíng)銷包裝方案；
2．負(fù)責(zé)所有營(yíng)銷數(shù)據(jù)的市場(chǎng)分析、研究、判斷，調(diào)整和制定符合品牌成長(zhǎng)的營(yíng)銷推廣計(jì)劃；包括直通車、量子統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)魔方等多種渠道的數(shù)據(jù)分析；
3．配合運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)制定各類促銷活動(dòng)方案；
4．負(fù)責(zé)對(duì)接客戶的營(yíng)銷思路以及引導(dǎo)客戶制定最終的營(yíng)銷計(jì)劃方案。
四、運(yùn)營(yíng)主管
崗位名稱：運(yùn)營(yíng)主管
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
下屬部門(mén)：淘寶店長(zhǎng)、運(yùn)維專員、文案策劃、淘寶客服、推廣專員、淘寶美工
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)所轄淘寶店鋪（多店鋪）的日常管理工作，制定店鋪的整體包裝方案，跟蹤制作、把控、落實(shí)，以及制定店鋪的運(yùn)營(yíng)方案；
2．統(tǒng)籌各店長(zhǎng)的工作安排；
3．配合運(yùn)營(yíng)經(jīng)理制定所轄淘寶店鋪的所有銷售計(jì)劃，及銷售目標(biāo)；
4．負(fù)責(zé)所有淘寶線上活動(dòng)和專題的策劃，線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化；制定各類促銷方案，實(shí)施、和把控活動(dòng)效果；
5．優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線，并跟據(jù)實(shí)際情況調(diào)動(dòng)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向，調(diào)整產(chǎn)品庫(kù)存、和數(shù)據(jù)維護(hù)，及時(shí)跟蹤和協(xié)調(diào)好線上、線下的產(chǎn)品實(shí)際庫(kù)存數(shù)量；
6．實(shí)時(shí)跟蹤店鋪的數(shù)據(jù)魔方、量子統(tǒng)計(jì)、直通車等數(shù)據(jù)軟件的數(shù)據(jù)分析，為客戶提供詳細(xì)市場(chǎng)銷售分析報(bào)告；
7．推進(jìn)淘寶旗艦店、授權(quán)店、加盟店、鋪貨店的體系建設(shè)和發(fā)展。
五、淘寶店長(zhǎng)
崗位名稱：淘寶店長(zhǎng)
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
下屬部門(mén)：運(yùn)維專員、文案策劃、淘寶客服、推廣專員、淘寶美工
主要職責(zé)：
1．落實(shí)店鋪的日常操作工作，包含店鋪的日常維護(hù)、產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品標(biāo)題制定和優(yōu)化、產(chǎn)品價(jià)格制定、裝修進(jìn)度的跟進(jìn)與落實(shí)；
2．維護(hù)日常銷售數(shù)據(jù)，分析市場(chǎng)行情，調(diào)整和制定符合店鋪發(fā)展的各種策略；
3．制定店鋪各個(gè)階段的各類促銷方案和計(jì)劃；
4．處理店鋪的所有售后難題，以及各種客戶需求；
5．引導(dǎo)和配合設(shè)計(jì)師制作和完成店鋪包裝的各種創(chuàng)意方案；
6．落實(shí)營(yíng)銷經(jīng)理共同完成營(yíng)銷推廣計(jì)劃及方案執(zhí)行，并配合完成階段性銷售目標(biāo)；
7．定期匯報(bào)和反饋每個(gè)階段的各類推廣計(jì)劃以及促銷計(jì)劃的執(zhí)行成果；
8．負(fù)責(zé)所轄員工的專業(yè)化知識(shí)培訓(xùn)。
六、客服主管
崗位名稱：客服主管
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
下屬部門(mén)：淘寶客服
主要職責(zé)：
1．配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)和管理客服服務(wù)中心的各項(xiàng)工作；
2．定期對(duì)客服團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)化的服務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提升客服團(tuán)隊(duì)的整體服務(wù)質(zhì)量；
3．負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)的客服工作流程、以及制定標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)項(xiàng)目和制定科學(xué)的績(jī)效管理考核標(biāo)準(zhǔn)；
4．整體負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，并全程跟蹤工作進(jìn)度、監(jiān)督、評(píng)估、管理客服人員的各項(xiàng)日常工作，包含售前、售中、售后各個(gè)環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量，打造系統(tǒng)的客服管理體系和服務(wù)指標(biāo)；
5．配合各個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行各類營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督；
6．負(fù)責(zé)收集和整理客戶資料，建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù)，分析客戶購(gòu)買(mǎi)導(dǎo)向，對(duì)客戶詢盤(pán)率，轉(zhuǎn)化率，投訴率，以及產(chǎn)品糾紛率進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)監(jiān)督，實(shí)時(shí)勘測(cè)和處理各種客戶突發(fā)事件；
7．累計(jì)經(jīng)驗(yàn)，制定各種疑難事件的防范措施。
七、運(yùn)維專員
崗位名稱：運(yùn)維專員
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)
下屬部門(mén)：
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的技術(shù)實(shí)現(xiàn)；
2．定期對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)維護(hù)培訓(xùn)；
3．幾時(shí)跟進(jìn)各個(gè)店鋪的首頁(yè)、內(nèi)頁(yè)更換。
八、文案策劃
崗位名稱：文案策劃
部門(mén)名稱：運(yùn)營(yíng)部
直接上級(jí)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)
下屬部門(mén)：
主要職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的首頁(yè)框架策劃和文案內(nèi)容；
2．負(fù)責(zé)淘寶店鋪內(nèi)頁(yè)展示的策劃及文案內(nèi)容；
3．負(fù)責(zé)淘寶店鋪營(yíng)銷排版的策劃及文案內(nèi)容；
4．從客戶及消費(fèi)者的角度出發(fā)，深度挖掘產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)，以文案的形式將產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)展示給消費(fèi)者，提示產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力；
5．制定店鋪的創(chuàng)意裝修方案和創(chuàng)意執(zhí)行廣告。
部門(mén)崗位職責(zé)15
�、烹S時(shí)保持工作制服干凈整齊，進(jìn)入烤區(qū)前先洗手、消毒。
⑵烤區(qū)工作人員統(tǒng)一戴帽子、口罩，一律不得留長(zhǎng)指甲，不得戴手表、戒指。
�、请S時(shí)保持烤爐的清潔衛(wèi)生。
⑷并且加工、腌制的商品和熟的商品必須分開(kāi)，做到離爐后不受到污染。
⑸保證原料新鮮、對(duì)病死、毒死、死因不明的禽畜肉，變質(zhì)肉，感覺(jué)性狀有異味的原料，堅(jiān)決不給予加工制作。
⑹烤爐必須按正常操作手冊(cè)在操作。
⑺生、熟食品不提直接放于地面上，應(yīng)隔離地面10－15厘米。
�、炭绢愃⿷�(yīng)的商品一律按配方在腌制，按食譜卡上的操作方法在操作，保證商品口味不變。
�、涂緟^(qū)所供應(yīng)的商品要保持色澤金黃色。
�、伪ＷC所供應(yīng)的商品無(wú)缺貨。
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